同志們：
一、存在的主要問題
（一）缺乏對理論知識的學習，履行黨員義務的自覺性不夠。勇于自我革命、自我革新、自我提高能力是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，共產(chǎn)黨員只有堅持不斷地學習，理論聯(lián)系實際，才能夠自我提高。只有加強理論知識的學習力度，才能堅定理想信念不動搖，才能不斷提升自身的黨性修養(yǎng)。在日常的自我學習中，對自己的反思不夠徹底，心得體會寫的不深入。
（二）意識形態(tài)觀念樹立不牢固。由于在理論學習方面花費時間少，沒有學深悟透，對社會上近期發(fā)生的一些事件和意識形態(tài)領(lǐng)域的復雜性認識不夠，缺乏政治意識和組織觀念。在日常工作中對單位制定的規(guī)章制度學習不夠，自己有時會出現(xiàn)工作結(jié)束后作業(yè)現(xiàn)場衛(wèi)生不干凈、自己借的工具放在班組最后由值班人員歸還的問題，這樣會給班組造成很大的負面影響并且給值班的同事增加工作量，甚至可能會出現(xiàn)工具丟失的現(xiàn)象。
（三）沒有充分發(fā)揮好黨員的模范帶頭作用。在日常工作中，沒有牢記自己的第一身份是黨員，工作時對于難度較大的工作任務，會出現(xiàn)畏難的情緒。我們黨的最大優(yōu)勢就是密切聯(lián)系群眾，在日常生活中，缺乏和身邊的同事交流思想，沒有很好幫助他們解決工作生活中存在的困難，沒有切實履行好黨員的義務和責任。
（四）貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度不力。在日常工作中沒有嚴格按照要求開展作業(yè)，有時會主觀臆斷忽視規(guī)章制度，工作時存在胡亂擺放工具的不良習慣。
二、原因分析
（一）自己政治意識以及學習意識不強，只顧著完成自己的本職崗位工作，缺乏對黨的各項方針、政策、路線、決議和理論知識系統(tǒng)全面的學習，加之工作多，自覺性不夠，導致對黨的基本路線和政策學習不深不透，存在理解表面化現(xiàn)象。
（二）黨性修養(yǎng)弱化，在學習上存在重視工作業(yè)務知識的學習，而輕視政治理論知識的學習現(xiàn)象，對自己的要求不夠高、理論學習時間不夠長，并且對理論學習熱情不高，對系列重要講話精神的學習存在走過場、走形式的情況。
（三）紀律觀念淡薄、黨性鍛煉不夠。認為自己的黨性修養(yǎng)已經(jīng)比較成熟了,已經(jīng)堅定了,再怎么加強也不會有大的提高和進步了,放松了對黨性修養(yǎng)的進一步鍛煉和提高,對增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視不夠,淡化了共產(chǎn)黨人的理想和追求。
（四）自我約束能力不夠強。自己存在的上述問題，也是自己對自己放松要求的結(jié)果，對政治學習不再有那么大的興趣，對工作不再那樣努力，沒有真正認識到先進性和純潔性是一個黨員不斷給自己提出新要求、不斷給自己充實新內(nèi)容、不斷做出新努力的實踐過程。
三、整改措施
1、加強學習力度，提高理論水平。認真學習黨的各項方針政策和決議，學通弄懂，做到理論聯(lián)系實際，努力提升自己的世界觀、人生觀和價值觀，不斷黨性修養(yǎng)，進一步堅定理想信念。刻苦學習、踏實工作、學以致用，通過理論聯(lián)系實際，真正解決在實際工作中遇到的問題和矛盾。
2、嚴以律己、嚴以修身。在工作和生活中要嚴格要求自己，充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性，為單位的發(fā)展貢獻自己的青春智慧和力量。嚴格遵守黨的各項規(guī)章制度，積極參加黨組織的各項活動，時刻以四講四有合格黨員的標準嚴格要求自己，克服工作中的急躁情緒和畏難情緒，進一步增強工作的積極主動性，牢固樹立四個意識，尤其是政治意識。從自我做起，從現(xiàn)在做起，從一切能夠做的事情做起，少說空話，多辦實事，努力發(fā)揮自己的光和熱。
3、轉(zhuǎn)變工作作風，積極面對工作。首先要腳踏實地的做好本職工作，多學習，多了解，多思考，不莽撞，三思而后行。培養(yǎng)自己高度的事業(yè)責任感和使命感，努力踐行好厚德敬業(yè)、實干先行的濟鐵精神，全心全力做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，做到不拖拉、不推諉，以最短的時間、最高的質(zhì)量完成各項工作任務。
4、切實履行好黨員的義務，發(fā)揮好黨員的先鋒模范帶頭作用。嚴格按照兩學一做學習教育的要求，認真學習黨章黨規(guī)，以實際行動確保兩學一做常態(tài)化制度化，積極履行自己的黨員義務，爭做一名四講四有合格共產(chǎn)黨員。日常工作中，時刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，做到密切聯(lián)系群眾，與身邊的同事加強思想交流，幫助他們共同提高，充分發(fā)揮好黨員的模范帶頭作用。
謝謝大家！
（三）在“四個自信”有沒有方面。本人能夠通過集中學習和個人自學，不斷加強政治理論學習，牢固樹立“四個自信”，堅持以馬克思主義政治觀對照自己、改造自己、提高自己，不斷提高政治素養(yǎng)和實際工作本領(lǐng)，自覺同形形色色的錯誤思潮劃清界限。但在工作中，由于自己思想不夠解放，有時只是過于考慮公司發(fā)展大局，常常求穩(wěn)怕亂，敢想、敢試、敢闖、敢冒的開拓進取意識還不夠強，知難而上、排難而進的工作態(tài)度和果敢精神還不夠足。
一是學習鉆得還不夠深。能夠按照黨委和公司黨支部要求，開展各項理論學習，但對學習內(nèi)容沒有系統(tǒng)謀劃，對學習內(nèi)容學而不思，思而不深，不能真正學以致用，存在重干輕學、以干代學的現(xiàn)象，缺乏“擠”勁和“鉆”勁;有時還“學歸學，用歸用”，不注重運用理論武器改造主觀世界，不善于把理論學習的成果轉(zhuǎn)化為工作的思路、辦法和措施，以致學用脫節(jié)。
二是宗旨意識有所淡化。反思我在宗旨意識方面存在的問題，一個深層次的原因，就是隨著推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的新要求，通過對照明白，我在嚴格黨性鍛煉上所下的力氣還不夠，世界觀的改造時有放松。研究解決一些矛盾和問題，實事求是堅持得不夠好，工作作風不夠深入，得心應手的工作抓得多一些、實一些，難度大、難見效的工作抓得虛一些、少一些。
三是黨性修養(yǎng)有所放松。在高舉旗幟、聽黨指揮的大是大非問題上頭腦是清醒的，立場堅定的。但在一些具體問題上敏銳性不夠強，講政治的具體能力不夠高，對社會上一些似是而非的一些錯誤觀點由于有求穩(wěn)思想，有時認為工作事務及時繁雜，創(chuàng)新顧不過來，能按部就班就行了，干工作思前想后、患得患失。
2、進一步強化理論武裝，提高素養(yǎng)。堅持學習制度，每年集中學習不少于12次，堅持個人自學與集中學習相結(jié)合、理論學習與交流研討相結(jié)合，以領(lǐng)導帶頭學，促進干部廣泛學。積極探索理論學習新途徑，堅持學用結(jié)合、學以致用，做到學習有記錄、有討論、有體會，把學習成果轉(zhuǎn)化為科學謀劃工作思路、研究解決工作難題、推動工作上新臺階。
4、進一步提高工作要求，強化擔當。始終保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài)和迎難而上的信心勇氣，靈活運用創(chuàng)新的工作舉措，積極應對多變的國家政策和市場行情，認真履職盡責，進一步嚴格工作要求，進一步強化責任擔當，切實結(jié)合實際創(chuàng)造性的開展工作，全力抓落實、創(chuàng)一流、爭上游，創(chuàng)造更加卓越的成績。
書記
自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，自己嚴格遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本理論和基本路線不動搖。在政治原則、政治立場、政治觀點和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。根據(jù)省、市和鎮(zhèn)要求，在第二批黨的群眾路線教育實踐活動轉(zhuǎn)入查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)之際，作為一名村黨支部書記，本人認真開展自查自糾，聯(lián)系自己的思想和農(nóng)村工作實際，重點查找自己存在的問題和不足，并對個人存在問題的原因進行了更深層次的剖析，全面查找、重點剖析存在的“四風”問題及根源，整理個人對照材料匯報如下。
一、“四風”方面存在的突出問題
（一）在形式主義方面
1、工作態(tài)度不夠端正。在落實文件要求時重形式，重形式輕效果，不能充分結(jié)合村里實際和農(nóng)民訴求貫徹執(zhí)行，甚至有時存在敷衍了事、得過且過的僥幸心理。在群眾路線教育實踐活動創(chuàng)建活動中，有時迫于工作壓力考慮表面現(xiàn)象較多，對活動的實際效果考慮不夠深入。
2、對理論知識學習不夠。學習習慣不好，學習時間少，學習意識不強，系統(tǒng)學習不夠，理論功底不深。對黨的路線、方針、政策及文件精神學習不夠、領(lǐng)悟不深，不能充分有效的把上級精神貫徹的到農(nóng)村工作實際。
3、對實際工作經(jīng)驗學習不夠。主動向村里優(yōu)秀黨員和離休干部學習村里致富方法、矛盾調(diào)解的工作經(jīng)驗不夠。
（二）在官僚主義方面
1、對村民冷暖關(guān)心不夠。對村里低保戶、貧困家庭、特困殘疾和計劃生育光榮家庭等群體了解不深，關(guān)懷不到位。
2、對村黨員和村兩委成員要求不嚴。怕得罪人，有老好人思想，不能堅持原則直接批評犯錯的黨員和村干部。
（三）在享樂主義方面
1、存在“干累了，歇口氣”的想法。缺乏強烈的事業(yè)心、責任感。
2、有安于現(xiàn)狀、缺乏憂患意識和創(chuàng)新精神。對村里具體工作和以后發(fā)展存在求穩(wěn)不求進的思想。
（四）在奢靡之風方面
1、艱苦奮斗精神有所弱化。
2、勤儉節(jié)約意識不夠強。
二、其他方面
工作作風不夠過硬?？紤]到村里情況復雜，有時責任意識不強，尤其是在歷史遺留問題和矛盾糾紛的調(diào)解方面，不想挑擔子。理論與實際聯(lián)系不夠緊密，對上負責與對下負責不夠一致。深入基層調(diào)查研究，廣泛、密切聯(lián)系群眾不夠。走訪扶貧對象少，傾聽他們的呼聲，為他們排憂解難不夠。
三、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）個人黨性修養(yǎng)鍛煉不夠。
反思我在思想作風方面存在的問題，一個深層次的原因，就是近些年來在嚴格黨性鍛煉上所下的力氣不夠多，世界觀的改造抓得不夠緊，為人民服務宗旨觀和艱苦奮斗精神有所淡薄。隨著年齡增長和環(huán)境變化，主觀主義多些，久而久之，對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠，解決得也不及時。研究解決一些矛盾和問題，實事求是、群眾路線堅持得不夠好，工作作風不夠深入，得心應手的工作抓得多一些、實一些，難度大、難見效的工作抓得虛一些、少一些。
（二）個人政治素養(yǎng)不高。
由于對政治理論學習的重要性認識不足，自覺不自覺地放松了政治理論學習，自以為憑已有的社會知識和多年的工作經(jīng)驗，做好本職工作應該沒有問題，經(jīng)驗主義作怪，缺乏學習新理論、新知識的強烈愿望。常把工作當成硬任務，學習變成軟任務，總認為自己是做實際工作的，不是理論工作者，沒有必要去深鉆細研，懂得一些基本觀點、基本原理能適應工作就行?！敖?jīng)驗主義”的思想導致理論學習的興趣不濃，運用理論知識指導工作實踐的能力不夠強。
（三）對群眾的感情不深。
雖然也經(jīng)常在村里，但主動性不強、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有真正和群眾打成一片，缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。深入剖析這種思想，還是考慮個人的利益多了一些，考慮人民群眾的利益少了一些。由于宗旨觀念在頭腦中扎得不夠牢，總認為基層、扶貧對象反映的熱點、難點問題是帶有共性的問題，沒有很好地針對問題沉下去，尋求解決問題的最佳方法途徑。
四、今后的努力方向和改進措施
（一）努力方向
針對自身的問題和不足，在以后的學習、工作中，本人決心在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導下，按照黨員領(lǐng)導干部標準要求，堅持為民務實清廉，始終把群眾的利益放在第一位，實實在在替群眾辦實事，辦好事，率領(lǐng)全村黨員干部把村里各項工作推上新臺階。
（二）整改措施
1、密切聯(lián)系群眾，牢固樹立服務意識。
結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，堅持一切從群眾的利益出發(fā)，急群眾所急，想群眾所想，切實做到情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀。切實深入基層、深入實踐、深入群眾，為群眾誠心誠意辦實事、解難事、做好事。對群眾關(guān)心的集體土地政策積極向上反映，一方面向村民做好解釋工作，另一方面把群眾的訴求向有關(guān)部門反映。積極尋求解決失地農(nóng)民勞動力的問題。對低保、貧困家庭及困難黨員多走訪，向各方爭取補助的同時動員他們自食其力提高生活水平。
2、加強理論學習，增強黨性修養(yǎng)。
隨著年齡的增長，對書本知識的學習難度也越來越大，一是沒有看書看報的習慣，二是對政策文件的理解能力逐漸下降。這對工作的開展是不利的，要通過電視新聞和廣播積極了解國家大事和黨的政策，多向?qū)W習能力強的身邊榜樣請教學習方法，多向身邊黨員學習接受新知識新能力的技巧。帶頭學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章。在日常工作和生活中，大事不常見，小事天天有，黨員干部主要不是通過講大道理而是通過做小事情來展示自己的黨性。如果不能做好本職工作中的一件小事，不能自覺遵守公共秩序，不能孝敬老人、管好家人，不管你講得多好聽，也不會有人相信你的黨性有多純、覺悟有多高。
3、埋頭苦干實干，造福一方百姓。
實事求是真抓實干的村干部最受群眾歡迎，只有養(yǎng)成實干的工作作風，才能為群眾做事，做成事。要樹立正確的政績觀，決不盲目攀比、急功近利，更不能為追求表面政績，干一些勞民傷財?shù)氖?、損害群眾利益的事、讓群眾負債的事。要實干，就要扎根群眾、調(diào)查研究、體察實情。察實情、講實話，是實干的起點和前提。要深入群眾，了解群眾，多聽群眾的心里話，多掌握第一手情況。還要帶頭講真話、帶頭聽真話、帶頭講群眾想講的話，才會形成干群之間的良性互動；在互動中，摸到實情。群眾信任你，才會對你講真話、講實話、講心里話。只有堅持身體力行、求真務實、言行一致的工作作風，腳踏實地，埋頭苦干，才能實實在在地為人民群眾辦實事、辦好事。
根據(jù)公司文件精神，圍繞學黨史、悟思想、辦實事、開新局主題，本人認真貫徹學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行要求，進行自我剖析檢視，查找自身差距不足，深挖思想根源，提出整改措施，現(xiàn)將個人檢查對照情況報告如下：
一、存在的主要問題
1.堅定理想信念方面
2.增強歷史自覺方面
一是政治自覺不夠強。雖然平時能夠自覺增強政治意識，站穩(wěn)政治立場，但對照絕對忠誠要求來衡量，還是有差距的。有時認為只要在原則性問題上站穩(wěn)腳跟，不做違規(guī)事就可以了，缺乏政治斗爭意識。二是責任擔當不夠強。對于工作中面臨的難題缺少迎難而上的擔當精神，拼搏精神和闖勁不足，有時滿足于已有成果和既成套路，不愿站排頭。
3.弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)方面
4.加強黨性錘煉方面
雖然能夠樹立四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護，服從黨組織的工作安排。但是政治理論水平不夠高，不能很好地從政治大局的角度去分析理解宏觀形勢，對政治規(guī)矩、政治紀律的理解不夠深刻，對網(wǎng)上的各種噪音雜音辨識能力不夠。
（四）發(fā)揮黨員先鋒模范作用，立足崗位、履職盡責，為群眾辦實事方面情況
作為黨員，在工作中，能夠做到認真完成本職工作，立足崗位、履職盡責，盡力完成工作任務，力所能及發(fā)揚奉獻精神。但是在為群眾辦實事方面做得不夠到位，在看到同事有困難的時候會盡力去協(xié)助，但是更多地是在工作上，在生活上、思想上幫助同事比較欠缺。
（五）貫徹落實新發(fā)展理念、推動高質(zhì)量發(fā)展方面情況
能夠注意學習十四五規(guī)劃等相關(guān)內(nèi)容，但是由于平時不涉及業(yè)務工作，學習主要停留在表面的泛泛了解，深入進去學習做得不夠。
二、問題原因分析
（一）黨性意識有所弱化。
成為黨員時間較長，自覺加強黨性鍛煉的意識弱化。
（二）創(chuàng)新意識有所弱化。
工作崗位和工作內(nèi)容比較單一，工作思路創(chuàng)新意識不強，缺乏探索精神，工作中的常規(guī)性工作多，創(chuàng)新變革工作少，借鑒工作先進做法的積極性不夠強。
（三）干事銳氣有所弱化。
對于工作開展中面臨的難題，雖然有時能偶意識到問題之所在，但是缺乏干事創(chuàng)業(yè)銳氣，覺得看好自己一畝三分地就夠了，有時會有做老好人、和事老的思想。
（四）自我約束有所弱化。
雖然總體上覺得自己組織觀念、紀律觀念比較強，但認真反思起來，對于一些執(zhí)行規(guī)定的所謂小節(jié)問題，還沒有完全從黨性的高度來認識，反映出距離一名合格黨員標準還有一定的差距。
（五）宗旨意識有所弱化。
服務群眾的主動性不夠，覺得自己平時工作較忙，家里事情和小孩事情也牽扯精力，忽視了為群眾辦實事的自覺性。
三、整改承諾
（一）強化理論武裝，堅定理想信念。
（二）樹牢宗旨意識，站穩(wěn)人民立場。
以我為群眾辦實事實踐活動為契機，加強和同事溝通交流，力所能及、立足崗位，幫助解決實際困難和問題。
（三）強化擔當意識，提升服務水平。
不斷加強自身學習，提高素質(zhì)能力，淡泊名利、淡泊得失，從小事小處做起，嚴格要求自己，切實提升服務質(zhì)效。
（四）改進工作作風，強化自我約束。
認真干好本職工作，不管遇到什么挫折，少抱怨、少埋怨，多從自身找原因，保持工作效率。
（五）堅持工作標準，提升思想道德修為。
多從黨史中汲取精神力量和實踐營養(yǎng)，遇到困難多想辦法，發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，做精做細，加強擔當，主動作為。
以上是此次黨史教育學習中我個人的檢視剖析情況，肯請各位領(lǐng)導、同志批評指正。
一、問題和不足
3.面對繁重工作任務時，有時會有應付心態(tài)。降低了工作標準，滿足于不出錯、過得去，創(chuàng)新意識、進取意識不強，主動研究不夠，措施辦法不多。比如，在縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡察時，因巡察范圍廣、巡察頭緒多，為了趕時間，只按規(guī)定的數(shù)量走訪農(nóng)戶，對一些問題查得不深。
二、存在問題原因分析
存在以上問題的原因，既有客觀環(huán)境方面的，又有主觀方面的，但主要是個人主觀努力不夠造成的。
(二)宗旨意識樹得不牢。一是為人民服務意識不強。有時片面認為履職盡責就是做好分管范圍的工作、完成上級安排的任務，關(guān)注上級多、關(guān)心群眾少，沒有自覺地把群眾和基層的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準，在為了誰、依靠誰、我是誰上把握的不夠好，導致對待來訪群眾不耐心等問題。二是作風改進不到位。對作風改進的長期性和艱巨性認識不足，放松了對主觀世界的改造，沒有嚴格按照黨員領(lǐng)導干部的標準來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界，存在只要不碰高壓線、不越雷池就安全的思想，致使進取意識、奮斗精神消減，導致有思想觀念、作風狀態(tài)和能力本領(lǐng)不適應等問題出現(xiàn)。
(三)黨性修養(yǎng)不夠嚴格。一是重工作實踐輕思想改造的觀念還存在。二是開展嚴格的黨內(nèi)政治生活鍛煉不夠，有時候在運用批評與自我批評武器，開展健康有益的思想斗爭還沒達到紅臉出汗的效果，對懲前毖后、治病救人缺乏充足的認識，有時候相互批評輕描淡寫，難以取得預期效果。三是求真務實的意識還需要提高，有時候還滿足于不出問題，對工作中的新情況新問題缺乏透徹的分析研究，對出現(xiàn)的反復性問題缺乏有效的解決辦法，工作的政治性、創(chuàng)造性不夠突出。
(四)紀律規(guī)矩意識不夠強。一是對執(zhí)行紀律規(guī)矩的長期性即作風紀律建設永遠在路上認識還不夠，缺乏執(zhí)行紀律規(guī)矩的韌勁。二是自我約束有所松懈，示范帶頭標準跟不上時代的要求，對自己在嚴明責任、嚴肅紀律和嚴格自律上降低標準，對局屬各單位各項工作紀律和制度的落實情況缺乏硬性的督促檢查。三是對隱形變異的四風問題缺乏深入的調(diào)查研究，缺乏有效管用的措施和辦法，還需要在主體責任強化、機制體制建設、思想根源深挖上加以把握。
三、努力方向和改進措施
一、遵守政治紀律情況
黨的政治紀律是黨的生命線，xxx黨員干部均能夠嚴格遵守黨的政治紀律，自覺同黨中央保持高度一致，堅決貫徹落實黨的路線、方針、政策，在各項重大問題上均能嚴格按照集體領(lǐng)導制和民主集中制原則及議事決策規(guī)則討論重大事項。能夠按制度和規(guī)定貫徹落實，整體上能夠做到令行禁止、政令暢通，較好地發(fā)揮了模范帶頭作用。目前，無一例違反黨的政治紀律情況。
二、存在的突出問題
通過梳理意見匯總，主要存在以下問題：
一是班子學習的整體意識還不夠強。雖然支部組織單位政治理論學習，但有時事忙于業(yè)務工作，對單位黨員干部的政治理論學習不夠深入。
二是黨員模范帶頭作用發(fā)揮不夠，創(chuàng)新意識不夠強。有時思想觀念還不能適應經(jīng)濟社會發(fā)展的新要求，工作思路不夠新，存在怕亂求穩(wěn)、安于現(xiàn)狀的思想。
三是制度落實力，執(zhí)行力不夠強。盡管制定出臺了不少規(guī)章制度，但執(zhí)行力度有待于進一步加強。
四是黨組織內(nèi)部活動形式單一。未充分調(diào)動黨員的積極性，缺乏吸收力，對黨員談心談話不夠經(jīng)常。
三、產(chǎn)生問題的原因分析
一是理想信念不夠堅定。日常工作中存在重工作、輕學習的現(xiàn)象，對新理論、新要求、新政策學習不夠，鉆研的不深、不透，滿足于一知半解，缺乏深入系統(tǒng)的學習研究;對班子自身要求有所放松，思想政治教育不夠，造成共產(chǎn)主義的理想信念有所淡化，一定程度上影響了政治堅定性、政治鑒別力、政治敏銳性、政治執(zhí)行力和工作質(zhì)量。
二是宗旨意識有所減弱。對世界觀、人生觀和價值觀改造的重要性認識不夠充足，沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的意識;在工作中指導基層不夠深入、指導工作主觀、意志成份多，干部談心交流不經(jīng)常。對為民服務的最終目的和宗旨把握不夠充分，更多的時候成了為了完成工作任務而工作。
三是黨性修養(yǎng)有所懈擔黨性修養(yǎng)是一個長期、復雜而艱苦的過程，隨著社會環(huán)境、社會氛圍的改變，個別黨員干部逐漸忘記了自我學習、自我提高，自我錘煉意識弱化，加強黨性修養(yǎng)的自覺性不強，改造主觀世界不夠自覺主動。往往把加強黨性修養(yǎng)、樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀掛在口頭上，但實際上具體行動的少，經(jīng)常以事務性工作代替政治和黨性鍛煉，致使黨性修養(yǎng)減弱了，人生觀、價值觀產(chǎn)生了偏差，對工作中存在的一些錯誤的行為，批評和糾正的力度不大，滿足于完成上級交辦的任務，滿足于面上不出問題。
四是敢于擔當精神有所欠缺。認為如果總搞創(chuàng)新、一味的追求突破，難免會出亂子，嚴重了還有可能追究責任，對單位、對各自的前途都會有影響，所以認為只要按照領(lǐng)導或上級要求完成任務，工作上不出錯，不添亂子就可以了，沒有必要自加壓力、沒有樹立起跨越的高標桿，缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。
四、今后的努力方向和整改措施
(二)加強教育工作，提高班子宗旨意識。一是強化全心全意為人民服務的宗旨意識，加強對班子的宗旨意識教育，每年制定班子工作計劃，明確主題、任務、時間節(jié)點等，提高服務群眾的能力。二是在深入服務群眾工作的同時，強化對班子的學習教育，注重作風建設，深入學習貫徹中央八項規(guī)定，干干凈凈干事、踏踏實實工作、清清白白做人，在群眾中樹立良好形象，建立威信。
二是在增強歷史自覺方面。能夠做到旗幟鮮明反對歷史虛無主義，堅持實事求是的思想路線，準確把握黨的歷史發(fā)展的主題主線、主流本質(zhì)，但是對共產(chǎn)黨的執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設規(guī)律、人類發(fā)展規(guī)律的認識和把握還不夠深入，對貫穿其中的馬克思主義立場方法的掌握還不夠系統(tǒng)，對工作的系統(tǒng)性、預見性、創(chuàng)造性不足，破解改革發(fā)展中遇到的矛盾和問題的招法還不夠多。比如，面對單位事業(yè)改革中機構(gòu)合并、人員分流等復雜棘手的問題時有些措手不及，沒有從全局視角和戰(zhàn)略思維進行謀劃，駕馭復雜局面的能力還有待加強，致使一些工作在推進中受到影響。
三是在弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)方面。在我黨百年偉大奮斗歷程中，涌現(xiàn)出了一大批視死如歸的革命烈士、一大批頑強奮斗的英雄人物、一大批忘我奉獻的先進模范，構(gòu)筑起中國共產(chǎn)黨人的精神譜系。以先輩先進為鏡，對照中國共產(chǎn)黨人艱苦奮斗、犧牲奉獻、開拓進取的偉大品格反觀自身，還存在著差距和不足，表現(xiàn)為在工作中攻堅克難的銳氣和斗志有所減弱，認為自己臨近退休，可以喘口氣、歇歇腳，進取心不如從前;再如，開展批評和自我批評不夠經(jīng)常，沒有做到吾日三省吾身。
四、黨員先鋒模范作用發(fā)揮、立足崗位、履職盡責、為身邊群眾做實事好事情況及存在差距
五、問題根源剖析
(一)在思想方面。在學習上下真功夫、苦功夫還不夠，理論學習缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性，特別是對一些新理論、新戰(zhàn)略、新要求，缺乏深層次的思考研究，學習不透徹，掌握不具體，研究不到位。在貫徹落實中央、省市、委黨委部署上，還存在用老經(jīng)驗、老辦法干工作的情況，聯(lián)系實際做得還不夠，工作思考得不夠深。
(二)在政治方面。對比黨章規(guī)定和黨員標準，自身在黨性鍛煉上還有需進一步加強;在學習本領(lǐng)、政治領(lǐng)導本領(lǐng)、改革創(chuàng)新本領(lǐng)、科學發(fā)展本領(lǐng)、依法執(zhí)政本領(lǐng)、群眾工作本領(lǐng)、狠抓落實本領(lǐng)、駕馭風險本領(lǐng)等方面還有一定差距;發(fā)揚自我革命精神還不夠，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的思想自覺和行動自覺還需加強。
(三)在作風方面。在工作中，從全局角度分析處理問題做得不夠，對艱巨性、復雜性任務缺乏逢山開路、遇河架橋的闖勁，只求過得去，不求過得硬。抓任務落實缺乏步步為營、環(huán)環(huán)相扣的跟進措施，欠缺記住不忘、抓住不放、盯住不讓的恒心，致使一些工作推進落實受到影響。
六、下步努力方向和改進措施
(一)強化政治擔當，淬煉忠誠品質(zhì)。夯實信仰根基，保持歷史耐心和戰(zhàn)略定力，堅持對馬克思主義的信仰、對社會主義共產(chǎn)主義的信念、對實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的信心，提高維護核心的政治自覺，增強四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護;不斷提高政治覺悟和政治能力，深化對歷史規(guī)律和歷史大勢的科學認識，精準識別現(xiàn)象本質(zhì)、清醒明辨行為是非，善于從政治上看問題、抓工作，把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福作為根本政治擔當，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。
(三)把握規(guī)律大勢，積極擔當作為。通過學習黨史，不斷總結(jié)運用黨在不同歷史時期積累的成功經(jīng)驗，錘煉自身領(lǐng)導能力和水平，提高應對復雜局面的能力，善于從全局性、戰(zhàn)略性角度思考問題，抓住主要矛盾，解決棘手問題;弘揚堅持真理、堅守理想，踐行初心、擔當使命，不怕犧牲、英勇斗爭，對黨忠誠、不負人民的偉大建黨精神，始終保持艱苦奮斗的昂揚精神，聚焦xx、xx發(fā)展中存在的突出問題，想辦法、找出路，逢山開路、遇水搭橋，帶領(lǐng)全體職工迎難而上、開拓創(chuàng)新，以釘釘子精神抓好各項工作，確保十四五起好步開好頭。(四)厚植為民情懷，堅守初心使命。深刻認識黨的性質(zhì)宗旨，堅持一切為了人民、一切依靠人民，始終把人民放在心中最高位置，把人民對美好生活的向往作為奮斗目標，以開展我為群眾辦實事實踐活動為載體，深入基層開展調(diào)查研究，梳理工作臺賬、狠抓責任落實，確保件件有回應、事事有成效，切實解決好基層群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題。著力審核機關(guān)作風整頓，以能力建設年為抓手，查短板、補不足，提升黨員干部業(yè)務本領(lǐng)，提高服務衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展的能力和水平。
一、存在的主要問題
（一）對照黨的創(chuàng)新理論武裝方面。一是學習不夠系統(tǒng)。有時過多依賴于集中組織的學習輔導，滿足于上級指定的內(nèi)容書目，盡管課聽了、筆記記了、下發(fā)的資料閱讀了、新聞看了，掌握了一些基本概念和基本觀點，嘴上也能夠說出來不少內(nèi)容，但對系統(tǒng)學習、系統(tǒng)把握上，還處于淺嘗輒止、一知半解的狀態(tài)，沒有真正學全悟透，功底顯得還是比較淺。二是思考不夠深入。學習和思考往往是連在一塊的，只有學習沒有思考，是沒有深度的。只有不斷把學習的東西變成自己的感悟，才能內(nèi)化成真正的能力和素質(zhì)。反思自己在這方面下的功夫還不夠，缺少一種刻苦精神，滿足于一般的學習掌握，沒有更好地聯(lián)系實際在更深層次上去認識理解，導致思維層次始終上不去。這兩年，自己在學習思考方面，結(jié)合分管工作形成的研究成果還不多。三是轉(zhuǎn)化不夠緊密。學歸學、做歸做的現(xiàn)象還比較普遍，處理問題習慣于就事論事，總感覺傳統(tǒng)觀念和傳統(tǒng)經(jīng)驗更實用，不善于把理論學習成果轉(zhuǎn)化為思想觀念和工作思路，缺乏用創(chuàng)新理論指導工作實踐的探索精神。
（四）對照先輩先進方面。在中國共產(chǎn)黨的百年發(fā)展歷程中，無數(shù)革命先輩、英模先進拋頭顱、撒熱血，為我們國家從站起來、富起來到強起來做出了巨大的犧牲奉獻，為我們留下了彌足珍貴的精神財富，也是我們立起了學習弘揚的精神標桿。從自身看，能夠始終以先輩先進為榜樣，不斷學習踐行，但深入對照反思，還存在不小的差距：一是堅守信仰還要像他們那樣矢志不渝。改造思想、完善自我方面還存在表態(tài)與心態(tài)不一致、理論認可與實踐認同不一致的時候，雖然能夠堅定四個自信，但對一些似是而非的問題，也有認識不清、分析不透的時候，有時心生疑虛，甚至出現(xiàn)搖擺動搖。二是踐行宗旨還要像他們那樣身體力行。對于我們黨的奮斗目標有時還認識不清，沒有真正把出發(fā)點放在順應人民對美好生活向往上，沒有真正把群眾期盼冷暖放在心上，沒有真正牢固樹立起以人民為中心的發(fā)展思想，面對群眾的一些實際訴求，雖然也能夠盡心盡力幫助解決，但對一些棘手難辦的、歷史遺留的、需要多個部門協(xié)調(diào)解決的，有時還有推托等靠的現(xiàn)象，缺乏主動服務的意識。三是對待事業(yè)還要像他們那樣勇于奉獻。有時還存在一定程度的惰性思想、攀比思想以及本位主義思想，沒有真正把崗位事業(yè)擺在首要位置，遇事還要想一想對自己是否有利，在干好本職工作、提升素質(zhì)素質(zhì)上缺少一種擠的精神和磨的勁頭，不愿加班加點、不愿擔當重任?，F(xiàn)在對照先輩先進的精神，反思自身不足，內(nèi)心十分慚愧，下步必須加以克服和改進。
二、問題的主要原因
（一）理論武裝還不能入腦入心。有時認為學習是軟指標，工作是硬任務，干好了就等于學好了，把學習當成額外負擔，坐不下來，學不進去。不能運用科學的世界觀、方法論觀察分析和解決實際問題，思想素質(zhì)提高不快，政治敏銳性和政治鑒別力不夠強。特別是理論聯(lián)系實際落實不好，存在聯(lián)系別人多，聯(lián)系自己少；聯(lián)系工作多，聯(lián)系思想少。雖然掌握一些馬克思主義的基本原理，但沒有轉(zhuǎn)化為思想觀念和工作思路，學歸學，做歸做，結(jié)合不緊密。
（二）思想改造還不能經(jīng)常徹底。透過自身存在的問題，我感到都能在思想層面找到原因。面對新形勢、新變化，有時頭腦轉(zhuǎn)彎不快，就存在思想困惑，給黨性觀念、組織觀念、紀律觀念帶來沖擊影響。而自身世界觀的改造還不夠徹底，對一些錯誤思潮的危害性認識不足，沒有真正把個人的人生追求緊密地聯(lián)系到黨的事業(yè)上來，沒有真正把自我價值的實現(xiàn)統(tǒng)一到行業(yè)建設的大局上來，沒有真正把勤奮敬業(yè)的成果體現(xiàn)到實際工作中來。
（三）責任意識還不能牢固樹立。內(nèi)心對崗位職責缺乏應有的責任感、緊迫感，對上級的一些工作部署理解不深、領(lǐng)會不透，缺乏真抓實干的思想，缺乏提高發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力，工作上只求過的去、不求過的硬，標準不高，沒有創(chuàng)造性開展工作的意識。
（四）保持本色還不能始終如一。雖然大的方面能夠嚴把關(guān)口、守住底線，但在一些小的方面還存在著要求不嚴、標準不高的問題?，F(xiàn)在看，身為黨員干部如果對自己失之于嚴，就會很容易導致思想滑坡。必須從小事小節(jié)抓起，真正做到清正廉潔，一身正氣，始終保持共產(chǎn)黨員人的政治本色。
三、下步的努力方向
（二）著力在加強黨性修養(yǎng)上下功夫。堅定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念，樹立高尚道德情操，堅守正確人生追求，嚴格執(zhí)行黨的路線、方針和政策，用共產(chǎn)主義理想鼓舞自己，用中國特色社會主義信念鞭策自己，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。積極改進作風，主動向組織匯報思想，誠懇的進行自我批評，敢于面對問題，真正成為政治堅定、業(yè)務精湛、作風優(yōu)良的黨員。
（三）著力在真抓實干上下功夫。振奮精神狀態(tài)，主動克服消極思維、中游思想、安全心態(tài)，消除本位主義束縛，堅持迎難而上、積極工作、主動履職，進一步提高工作標準。大力改進作風，主動糾治形式主義官僚主義傾向，端正政績觀和事業(yè)觀，少說空話，多辦實事。牢記服務群眾宗旨，結(jié)合我為群眾辦實事實踐活動，深入基層、深入群眾，查實情、辦實事、解難題，用實際行動贏得群眾的信任和認可。
（四）著力在涵養(yǎng)德行上下功夫。始終牢記高尚品德是黨員干部外樹形象、內(nèi)樹威信的內(nèi)在要求，按照人品好、作風正的要求，經(jīng)常自省、自警，以提高修養(yǎng)，凈化心靈，增強自律。以公心樹正氣，以正氣聚民心。凡事不為名所縛，不為物所累，不為利所驅(qū)，始終保持一種蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，在任何時候、任何情況下，都做領(lǐng)導和組織放心的黨員干部。
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