制定優(yōu)秀的活動方案需要充分考慮活動的主題和內(nèi)容設(shè)置，在活動方案中，我們要考慮到場地、時間、人員等各方面的因素，下面是范文社小編為您分享的年會活動方案策劃推薦6篇，感謝您的參閱。
年會活動方案策劃篇1
一、活動目的：
1、增強(qiáng)區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力，提升企業(yè)競爭力；
2、對區(qū)域營銷工作進(jìn)行總結(jié)，對區(qū)域市場業(yè)績進(jìn)行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標(biāo)。
3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到未來的工作之中。
二、年會主題：
三、年會時間：
領(lǐng)導(dǎo)致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時聚餐
四、年會地點(diǎn)：
五、年會組織形式：由公司年會工作項(xiàng)目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。
六、參加人員：
七、會場布置：
會場內(nèi)：方案：舞臺背景噴畫：文字內(nèi)容、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠；四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個，內(nèi)容：宣傳企業(yè)文化；
會場外：充氣拱門放置賓館大門外主要通道；賓館入口處掛紅布幅；賓館內(nèi)放置指示牌；
企業(yè)年會的舉辦同樣離不開活躍氣氛的年會禮品，每一位參與年會的參會人如果收到一份別致的具有紀(jì)念意義的年會禮品，感受到舉辦人的誠意和祝福，一定會取得最佳效果，另外在年會中的互動節(jié)目中，送上一些小巧精致的年會禮品，更能活躍氣氛，同時在獎勵優(yōu)秀員工時選擇實(shí)用的年會禮品，更能拉近員工與企業(yè)的距離，增強(qiáng)企業(yè)核心凝聚力。
年會活動方案策劃篇2
一、會前溝通階段
“籌備一下今年的年會?！苯拥筋I(lǐng)導(dǎo)這個命令時，大家有沒有腦補(bǔ)一個場景，就是中午同事讓你帶飯時，你問他吃啥，他說“隨便”，然后你果真“隨便”買了一份飯，原來他只是想吃一個“隨便牌”的冰淇淋。所以，溝通非常非常重要。
二、年會策劃階段
謀定而后動，策劃階段最好記得用表格，比如說《年會籌備人員分工表》、《物料需求清單》、《現(xiàn)場執(zhí)行分工表》。分工不明確，最容易出問題，尤其是現(xiàn)場執(zhí)行的時候，發(fā)現(xiàn)某項(xiàng)工作漏項(xiàng)，現(xiàn)拉一個人過來幫忙時，這個人絕對一臉懵。
重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)物料需求，因?yàn)榈搅司频戡F(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)忘記帶一個小東西都是很致命的。
以上準(zhǔn)備工作是為了保證年會能夠順利的進(jìn)行，而年會如何有亮點(diǎn)，也是需要小心機(jī)的`。
年年辦年會，年年要亮點(diǎn)，要創(chuàng)新，這個真是太難為寶寶了。小編告訴大家一個小妙招，來個《互聯(lián)網(wǎng)+年會》，頓時高大上了有木有。比如說，設(shè)計一個年會的微主頁，領(lǐng)導(dǎo)頓時會覺得耳目一新。在現(xiàn)場設(shè)置個3d簽到墻，員工看到自己頭像在大屏上，頓時存在感爆棚呀。再設(shè)置個搖獎、搖紅包環(huán)節(jié)，現(xiàn)場頓時就爆了。如果想玩得煽情一些，可以讓員工代表家長錄個小視頻，或者讓員工家長看現(xiàn)場直播。等等，這些都能通過大咖會易系統(tǒng)就能實(shí)現(xiàn)哦。
三、年會籌備
功夫在詩外。年會能否成功，籌備絕對是關(guān)鍵。
根據(jù)小編的經(jīng)驗(yàn)，籌備環(huán)節(jié)，一是要跟進(jìn)各個配合部門的進(jìn)度，把握各個任務(wù)項(xiàng)的進(jìn)展情況，發(fā)現(xiàn)有問題的，提前想辦法解決，不能因?yàn)槟硞€事項(xiàng)沒完成而影響整個年會的進(jìn)度。
四、現(xiàn)場布置
現(xiàn)場布置，估計大家是輕車熟路了。小編重點(diǎn)提示一下，現(xiàn)場音響、燈光一定要提前測試。另外，如果需要用網(wǎng)絡(luò)，一定要提前測試網(wǎng)速，可以用測速軟件來測試。小編有個經(jīng)歷，在某次大會上，酒店方給我配置了一個20m的專線，可是投射大屏的時候，就是投射不了，最后一測試，實(shí)際配置的帶寬1m都不夠，網(wǎng)頁都打不開。
五、現(xiàn)場實(shí)施
彩排、彩排，還是彩排。年會正式開始前，至少要彩排一次。這樣在實(shí)施的時候才能夠順利。
嘉賓座次安排好，視頻、ppt、音樂都正確播放，這些事比較關(guān)鍵的。
對于員工來講，現(xiàn)場搖獎、搶紅包，在合適的時間上菜，也非常重要。
六、會后總結(jié)
對于年會籌備小組的，最好給予一定的現(xiàn)金激勵，來年好找人辦事兒哦~
年會活動方案策劃篇3
這回可是真的成語接龍了。但是每位參加游戲的人腳下要放一張報紙(或者半張足矣)，當(dāng)在規(guī)定時間內(nèi)接不上成語時要把腳下的報紙對折，然后再站上往，主持人重新開頭出一個成語讓后面的人繼續(xù)接，到最后就會出現(xiàn)有人“金雞獨(dú)立”來接成語。直到最后，腳一直保持在報紙上的人勝出。
報紙拔河
概要：在報紙上挖兩個洞來進(jìn)行拔河的游戲
道具：舊報紙
方法：
1、在報紙上挖兩個人頭大小的洞;
2、2人對坐各自把報紙?zhí)咨线M(jìn)行拔河(站著拔亦可);
3、報紙破裂離開脖子的一方輸。
留意事項(xiàng)：不可以用手往拉。
石頭剪子布
最好是男女搭配的任務(wù)
比如雙方各派一對學(xué)生：一男一女哦
站在一張報紙上石頭剪子布
輸?shù)膭t要折疊腳下的`報紙 再想法站上??
呵呵 空間越來越小 兩人越來越近
一定氣氛活躍
挑戰(zhàn)數(shù)數(shù)字
這是個簡單的游戲，但又是盡對具有挑戰(zhàn)的游戲。
人數(shù)：5-10人
道具：無
適合場合：酒桌、趣味競賽
規(guī)則：
1、所有人圍成一圈，需要共同完成一件任務(wù)——數(shù)數(shù)。數(shù)數(shù)的規(guī)則是每人按照順序一個人數(shù)一個數(shù)，從1數(shù)到50，碰到7或7的倍數(shù)時，就以拍巴掌表示。然后由原來的逆時針順序改為順時針開始數(shù)。
2、比如，開始按順時針方向數(shù)到6以后，數(shù)7的人拍一下巴掌，然后按逆時針方向數(shù)8，當(dāng)數(shù)到14的時候，拍一下巴掌，方向又變?yōu)轫槙r針，如此類推，直到數(shù)到50。
3、數(shù)錯的人可以罰酒或者分小組進(jìn)行競賽。
七拼八湊
要求：參加人數(shù)30人-50人為佳，分成4-5組 道具：托盤、背景disco音樂、獎品一份可以是精美的糖果(可以分的)
主持人要求大家分組坐好(一定要有男有女)，將游戲規(guī)則告知大家
每組先選出一名接收者，手持托盤站在舞臺上。
其它小組職員按照主持人的要求提供物品放到托盤中。最先集齊物品的小組獲勝。
背景音樂起，主持人開始宣讀物品，每一個相隔一定時間給隊(duì)員預(yù)備，慢慢加快。采集物品來自日常的例如：眼鏡、腕表、皮帶、襪子、口紅、錢等，一定要有比較難的放在最后如藥片、糖果、一毛錢
蒙眼擊鼓
游戲規(guī)則：把參賽者的眼睛用布蒙起來轉(zhuǎn)幾個圈，在指定的時間和范圍內(nèi)擊鼓，擊中者為勝利。(留意旁人不許
提示，主持人還可問題目進(jìn)行騷擾，比如說“你往左邊走點(diǎn)估計可以擊中，”實(shí)在她應(yīng)該要往右邊走
夾氣球跑
這個游戲是我親身經(jīng)歷的。兩人一組，一男一女背靠背夾住一只氣球在出發(fā)點(diǎn)向終點(diǎn)跑，終點(diǎn)還要放一個椅子，到了終點(diǎn)后要把氣球放到椅子上然后坐爆，再返回出發(fā)點(diǎn)繼續(xù)夾氣球。假如在跑動時氣球落地，兩人要從出發(fā)點(diǎn)重新出發(fā)。在同樣時間內(nèi)哪組爆破的氣球最多哪組勝出。一般爆破氣球的任務(wù)都是先生完成，女士此時要盡快返回出發(fā)點(diǎn)預(yù)備好氣球，在跑動時，兩人雙臂最好能挽在一起，始終夾住氣球，這是我的經(jīng)驗(yàn)之談。)
泡泡糖
主持人召集若干人上臺，人數(shù)最好是奇數(shù)，當(dāng)大家預(yù)備好時，主持人喊“泡泡糖”大家要回應(yīng)“粘什么”，主持人隨機(jī)想到身體的某個部位，臺上的人就要兩人一組互相接觸主持人說的部位。比如，主持人說左腳心，那么臺上的人就要兩人一組把左腳心相接觸。而沒有找到同伴的人被淘汰出局。當(dāng)臺上的人數(shù)剩下偶數(shù)時，主持人要充當(dāng)1人在其中，使隊(duì)伍始終保持奇數(shù)人數(shù)。最后剩下的兩人勝出。由于游戲并不具有技術(shù)和智力上的難度，所以在勝出人獲得獎品時，還可以稍微刁難一下，比如讓他站在椅子上用身體表現(xiàn)一個字(可以是他的名字之類)或者讓他表演一個節(jié)目等。此游戲要留意，主持人喊出的身體部位要有一定的可實(shí)行性，要是不慎喊出上嘴唇，恐怕大家都得笑暈。
年會活動方案策劃篇4
一、年會主題：
公司20xx迎新春年會
二、年會時間
20xx年1月13日下午17點(diǎn)30分至20點(diǎn)30分
晚宴時間：17：30——20：30
三、年會地點(diǎn)
浙江度豪大酒店二樓多功能宴會廳
四、年會參會人員
兩公司全體員工（30人）
五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下：
17：30 晚宴正式開始
全體員工上臺合影留念
1，準(zhǔn)備零食，瓜子，花生，糖，砂糖橘等。
2，晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。（背景音樂）
18：00—20：30 娛樂時段：
節(jié)目一：開場舞
表演者：劉嬌、徐無暇、虞君莉、蘇陳娟
節(jié)目二：相聲《吹牛》
表演者：侯小青、唐鳳麗
節(jié)目三：獨(dú)唱《死了都要改》
表演者：呂琦
節(jié)目四：小品《狼與三只小豬的故事》
表演者：丁朕、劉雪、應(yīng)紅兒、裘冰
游戲1：超級模仿秀。 用具：筆記本電腦，投影儀
游戲規(guī)則：三男三女上場，模仿qq表情，最到位的勝出。
幸運(yùn)抽獎活動：游戲獲勝者抽3等獎1個
游戲2：你來模仿我來猜： 用具：紙牌、筆
游戲規(guī)則：后面舉牌，一個人解釋，一個人猜，雖然簡單，但是效果不錯，關(guān)鍵是看你在后面牌子上寫的是什么。
幸運(yùn)抽獎活動：游戲獲勝者抽3等獎2個
發(fā)紀(jì)念小獎品
節(jié)目五：大合唱《相親相愛》
表演者：森加全體員工
節(jié)目六：魔術(shù)表演
表演者：李文梅
節(jié)目七：脫口秀《閑聊》
表演者：黃信巨
節(jié)目八：獨(dú)唱《不再猶豫》
表演者：張強(qiáng)
游戲3：搶凳子。 用具：5把椅子，圍成一圈。
游戲規(guī)則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸。
幸運(yùn)抽獎活動：唐鳳麗抽2等獎1個
游戲4：筷子運(yùn)鑰匙鏈。用具：12支筷子、2個鑰匙鏈。
游戲規(guī)則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。
幸運(yùn)抽獎活動：沈雪峰抽2等獎1個
節(jié)目九：合唱《紅日》
表演者：裘冰、朱亮
節(jié)目十：手語表演《愛》
表演者：應(yīng)紅兒、王芳芳
節(jié)目十一：獨(dú)唱《冰雨》
表演者：沈雪峰
節(jié)目十二：全國選美大賽
表演者：趙玉臣、黃信巨、汪和順、華允建、呂琦、吳曉剛
表演內(nèi)容：才藝展示，智力問答 ，t臺走秀，方言拜年
評委：吳葉萍、唐鳳麗、候芳
游戲5：數(shù)鈔票
1、 所需道具：159張1元的嶄新鈔票（總數(shù)只能主持人知道，可適當(dāng)加減）
2、游戲規(guī)則：
1）由員工用最快的方式數(shù)鈔票，在克服干擾的情況下，正確說出總數(shù)，則勝出，給予禮品獎勵。
2）在員工開始數(shù)鈔票時，主持人開始問問題，如：你在哪家公司上班？你是男的女的？你的上司是男的對嗎？等等
3）整個游戲三個員工參加，一次一個。
幸運(yùn)抽獎活動：張強(qiáng)、李文梅抽1等獎1個
老總親自頒獎
備選游戲6：金雞獨(dú)立。用具：報紙
游戲規(guī)則：每位參加游戲的人腳下要放一張報紙（或者半張足矣），當(dāng)在規(guī)定時間內(nèi)接不上成語時要把腳下的報紙對折，然后再站上去，主持人重新開頭出一個成語讓后面的人繼續(xù)接，到最后就會出現(xiàn)有人“金雞獨(dú)立”來接成語。直到最后，腳一直保持在報紙上的人勝出。
備選游戲7：踩氣球。用具：36個氣球
游戲規(guī)則：分為兩組，一組3個人，每個人身上綁6個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊(duì)員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊(duì)員總數(shù)氣球剩的多，就勝出。
備選游戲8：坐氣球比賽。用具：3把椅子、各裝20只氣球的3個箱子。
游戲規(guī)則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內(nèi)剩的球最少的勝出。
年會活動方案策劃篇5
對20xx年工作進(jìn)行總結(jié)，制定新一年度工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標(biāo)，表彰工作優(yōu)秀的公司員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，增強(qiáng)員工的凝聚力。
一、活動時間
20xx年1月末
二、活動地點(diǎn)
公司大會議室、xx餐廳、xxktv
三、參加人數(shù)
公司全員
四、所需時間總計
7小時
五、年會主題
揚(yáng)帆起航●輝煌20xx年
六、年會安排
1、茶話會
1）時間：下午3時—5時
2）內(nèi)容：
a）各部門就20xx年的工作進(jìn)行總結(jié)，20xx年的`工作方向和目標(biāo)進(jìn)行規(guī)劃；b）個人自由發(fā)言；
c）領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)發(fā)言；
d）表彰優(yōu)秀員工；
e）公司員工大合影。
2、聚餐
1）時間：晚上5時—7時
2）內(nèi)容：員工聚餐；總經(jīng)理向全體員工敬酒，致新年賀詞。
3、ktv聯(lián)歡
1）時間：晚上7時—10時
2）內(nèi)容：員工節(jié)目匯演，穿插游戲抽獎活動。
4、活動結(jié)束
七、人員安排及職責(zé)
1、總負(fù)責(zé)：xx
主要工作：總體協(xié)調(diào)，人員調(diào)配。
2、策劃和現(xiàn)場協(xié)調(diào)：xx
主要工作：年會策劃、會議節(jié)目安排、舞臺協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。
3、后勤：xx
主要工作：餐廳和ktv預(yù)定、物資采購、車輛安排、人員接待。
4、會場布置：xx
5、活動主持：xx
主要工作：根據(jù)活動流程進(jìn)行活動主持。
八、會場布置
公司大會議室
a：投影展示：本公司的logo及年會主題b：桌上擺放水果等食品若干
九、獎品設(shè)置
一等獎：ipad；
二等獎：iphone；
三等獎：豆?jié){機(jī)；
優(yōu)秀員工獎：空氣凈化器。
十、員工文藝匯演、抽獎、游戲
1）節(jié)目選取形式：各部門報送或做游戲選取。
2）抽獎：由總經(jīng)理抽取寫有員工姓名的卡片選取。
3）游戲：暫無
十一、預(yù)算
茶話會：300元
聚餐：5000元
ktv：3000元
以上費(fèi)用不包含獎品、酒水、煙和交通費(fèi)
年會活動方案策劃篇6
挑戰(zhàn)自我，創(chuàng)新未來 ——20xx民生銀行趣味運(yùn)動會
配合探索、創(chuàng)新、進(jìn)取的民生品牌特征進(jìn)行活動口號設(shè)置，一場別開生面的趣味運(yùn)動會將拉近企業(yè)上下所有人的距離
民生銀行在20xx年與全運(yùn)會合作，是全運(yùn)會唯一銀行服務(wù)合作伙伴，以運(yùn)動為年會形式與民生的作為也非常吻合。
場所推薦
根據(jù)年會主題及創(chuàng)新活動形式推薦
建筑面積： 61591平方米
固定座位數(shù)： 17754
簡述：國際化物業(yè)管理
服務(wù)精細(xì)全面
搭建設(shè)施安全、完備
2008奧運(yùn)會比賽場館，賽后舉辦各類大型演出活動。
相關(guān)場地實(shí)景圖
年會趣味運(yùn)動會流程：“快樂向前沖”闖關(guān)競賽貫穿
18:00-18:10 溫情回顧
18:10-20:00 激情運(yùn)動
20:00-20:10 共享歡騰
榮譽(yù)篇 年度優(yōu)秀員工表彰
歡樂篇 工才藝表演
年會震撼開場前奏
女子打擊樂隊(duì)集體演奏，吸引并聚集人員入場落座，產(chǎn)生震撼的現(xiàn)場開場效果。
年會溫情回顧開場
用一段視頻短片總結(jié)20xx一年來的成績和艱辛，員工生活工作精彩瞬間，感染在場所有參會者，拉開晚會的序幕。
點(diǎn)亮年會主題，領(lǐng)導(dǎo)致辭
短片結(jié)束，一觸即發(fā)將 舞臺主題背景點(diǎn)亮，閃爍出大會口號：挑戰(zhàn)自我，創(chuàng)新未--來承接領(lǐng)導(dǎo)致辭。
“快樂向前沖”年會主題闖關(guān)競賽
仿照《快樂向前沖》的節(jié)目，在場地四周設(shè)置項(xiàng)目道具，配備現(xiàn)場音效，競技與趣味相結(jié)合，體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神
提前報名參賽，以部門或自由組隊(duì)的方式
預(yù)計20支參賽隊(duì)，分為4大組進(jìn)行階段比賽，25分鐘/階段，每次5支參賽隊(duì)伍，限定全程完成時間3分鐘/隊(duì)，用時最短為勝
最終分組獲勝隊(duì)進(jìn)入決賽，競爭最后大獎。
年會競賽闖關(guān)
規(guī)則：
賽道共八關(guān)，其中四關(guān)只允許一人闖關(guān)(中途可以換人)，四關(guān)需要團(tuán)隊(duì)完成。按用時長短記錄每個比賽小組的排名。
一隊(duì)闖關(guān)結(jié)束，將為本隊(duì)全體成員贏得相應(yīng)獎品，同時為全體觀眾抽取出一個幸運(yùn)尾號，是否中獎將取決于該隊(duì)的排名。
賽道之外——熱情啦啦隊(duì)
各參賽隊(duì)比賽之時，各隊(duì)的啦啦隊(duì)粉墨登場，為本隊(duì)加油助威
啦啦操的成員由各隊(duì)非參賽隊(duì)員組成，人數(shù)在30名以內(nèi)，提前報名并經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)
賽道之外——互動贏大獎
場上激烈比拼，場下熱情似火，每一個互動環(huán)節(jié)都讓在座的員工情緒高漲
獎品互通：
場上隊(duì)員獲勝，場下同隊(duì)的觀眾同樣獲獎;
場上隊(duì)員抽出的尾號，場下觀眾將有機(jī)會中大獎;
年會氣氛互動：
流動攝像分別在場上、觀眾席進(jìn)行抓拍，直接投在大屏幕上，給大家上鏡感覺，增加現(xiàn)場氣氛;
全場觀眾共同傳遞活動大旗，活躍氣氛。
年度優(yōu)秀員工表彰頒獎
穿插在比賽間隙，進(jìn)行年度優(yōu)秀員工頒獎儀式。根據(jù)民生銀行的品牌特征設(shè)計年度獎項(xiàng)，例：
積極探索獎
大膽創(chuàng)新獎
勇敢進(jìn)取獎
年會才藝之星大顯身手
文藝演出：
員工才藝大賽的獲勝者表演：歌舞、聯(lián)唱
總決賽——勝利的高潮
規(guī)則：
在小組賽中脫穎而出的4只隊(duì)伍，與由企業(yè)管理層領(lǐng)導(dǎo)參與的“夢之隊(duì)”進(jìn)行闖關(guān)總決賽;
總決賽獲勝的`冠軍隊(duì)獲得全場“總冠軍”大獎
備注：趣味運(yùn)動與才藝表演巧妙的穿插進(jìn)行，
整臺晚會相映成輝!全場成為歡樂的海洋!
年會閉幕——千人同唱一首歌
在頒獎過程中，音樂響起，臺上臺下一起同唱一首歌，在歌聲里趣味運(yùn)動會完美落幕。
此次年會方案優(yōu)劣分析
優(yōu)勢
1，運(yùn)用體育場館進(jìn)行活動舉辦，更加體現(xiàn)晚會震撼、凝聚的感覺
2，用趣味運(yùn)動會的形式讓員工在競賽過程中，體會探索、創(chuàng)新、進(jìn)取的企業(yè)品牌特征，以強(qiáng)烈的互動性讓員工以飽滿的熱情參與其中，體會活動的創(chuàng)新體驗(yàn);
3，通過團(tuán)隊(duì)競賽使得員工之間的溝通與協(xié)作更加順暢
4，不易受天氣影響
劣勢
對場地及會務(wù)實(shí)施方的專業(yè)服務(wù)要求較高
年會項(xiàng)目預(yù)算：略
