教導主任心得體會5篇

時間:2024-05-28 作者:Brave 心得體會

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教導主任心得體會5篇

教導主任心得體會篇1

4月16日,小學教務主任培訓班開班了,我有幸參加了這期培訓。上級領導向我們提出了培訓要求和紀律。我會非常珍惜這次培訓機會,遵守培訓紀律,并通過這次培訓更新觀念,提高自身素質(zhì)。

聽了實驗小學張校長針對“教務主任的角色定位”這一專題講座,張校長毫無保留地把自己在學習和工作中的經(jīng)驗拿出來與我們分享。詮釋了新課程下的教務主任的角色與職責,為我的教學管理指明了方向,覺得自己還有許多事要做,還有很多需要完善的地方,對自己的工作有了新的認識。

做教學工作的指導者與服務者。明確自己的角色和職責,教務主任具有領導者和組織者的雙重性,為校長出謀劃策,盡力協(xié)助校長抓好各項制度的制定和實施,做好校長參謀和助手。如:為新教師提供“引路子、壓擔子、出點子、支招子”促進他們盡快成熟起來;為學校中堅力量提供“挑大梁、發(fā)揮影響的舞臺”。為教師和學生做好服務,將老師和學生的情況了如指掌,充分了解學生家庭情況和老師面臨的困惑,時時刻刻為發(fā)展學生,成就老師服務。

做教學工作的管理者與協(xié)調(diào)者。作為教務主任大到學校的整體規(guī)劃,小到作業(yè)、用筆要求都要做到心中有數(shù)??梢娊虅罩魅蔚膫€人修養(yǎng)也是非常重要的,既要處理好與領導之間的關系,又要處理好與教師的關系,因此作為教務主任一定要做到理解、寬容,耐心、與教師溝通要有方法、將藝術,這樣教務主任的工作才能順利推進。

做教學工作的奉獻者與創(chuàng)造者。不斷提高自身的能力素質(zhì)要求,以優(yōu)秀教務主任的六個一要求自己:一顆能上課的腦;一張會評課的嘴;一雙會發(fā)現(xiàn)的眼睛;一雙勤快的腿;一雙能寫的手,一副好心腸。在教學管理崗位上加強學習、深入研究課堂教學,有效利用我校良好的集體備課氛圍,促進科研開展,創(chuàng)造出符合我校師生特點的教學模式,將我校的教科研工作在上新臺階。

總之,雖然深知自己還離著以上要求的距離還很遠,但我會朝著這個目標不斷努力。

教導主任心得體會篇2

期盼中又迎來了第五期中教導(德育)主任四月份集中培訓。這次培訓,邀請了原金水區(qū)教研室朱振東主任對我們進行了《明確工作任務,做好教導工作》主題培訓,朱主任雖年事已高,但思路清晰,培訓目的指向明確,內(nèi)容切實,涵蓋全面,毫無保留的將做好一名教導主任的要求與秘訣傳授給我們。面對優(yōu)秀前輩的傾情相授,對比自身不足,使我再次下定決心:多讀書、多學習,再努力,再提高,做好教導處工作。

一、汲取精髓,提升素養(yǎng)。

朱主任結合自身工作經(jīng)歷,從素質(zhì)、地位、工作原則、教學工作常規(guī)管理等十個方面,理論聯(lián)系實踐,向我們闡釋了作為一名優(yōu)秀的教導主任應具備的素質(zhì)、能力以及責任、工作內(nèi)容等。字字肺腑,句句諍言。

1.素質(zhì)

教導主任要具備良好的品質(zhì)和心態(tài),超強的業(yè)務能力;協(xié)調(diào)溝通的技巧,統(tǒng)籌規(guī)劃的能力;做耐心細致思想工作的能力抵制不良誘惑的能力。

2.工作原則

工作有大局、工作有原則、工作有創(chuàng)新、工作有奉獻、工作求一流。

3.教導主任應成為"五臺"高手

統(tǒng)觀全局,登得上高臺;專業(yè)引領,占得穩(wěn)講臺;交流共享,搭得起平臺;規(guī)范公正,把得牢擂臺;助師成長,耐得住后臺。

4.教學工作的常規(guī)管理

要對本學期教學提出明確要求;組織學習課程標準及教材;督促教研組確定學科教學計劃;對教學進行階段性檢查和質(zhì)量分析,檢查教師備課、上課、作業(yè)批改以及輔導的情況,并適當評價;組織全校性的各種教學活動;組織好期末考試評價并進行分析和總結。

5.對教研工作的常規(guī)管理

協(xié)助,校長選好年級教研組長;督促和檢查,各組的教研計劃的制定和執(zhí)行;為教研活動的正常開展提供保證措施;為教研工作的經(jīng)驗或問題的交流搭建平臺;把校本教研以及新課程理念貫徹始終

二、實踐探索,鍛煉能力

“到了教導處,你的好日子就到頭了”,朱主任一句話,使我不禁又回想起那奮斗在教育教學崗位上那1500多個日日夜夜……

轉眼間,我從一名普通教師到教導處副主任,已有四年多的時間了?;叵胍宦纷邅淼牡缆罚续B語花香,也有荊棘叢生。曾經(jīng)茫然,曾經(jīng)困惑,曾經(jīng)揮灑汗水,曾經(jīng)幸福收獲……

作為一名教育教學管理者,經(jīng)過四年的歷練,我樹立了為師生服務的意識,做事情能統(tǒng)籌兼顧,對學習的愿望也越來越迫切。

1.樂于承擔

從進入教導處的第一天起,我就意識到了責任的重要,要充分發(fā)揮自身的作用,抓好教育教學工作。于是我虛心踏入老師們的課堂,認真觀課,為平淡無味的課堂而深思,也為精彩的課堂而激動;課后與老師們溝通交流,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。

近幾年,在金水區(qū)教育發(fā)展中心的引領下,隨著“教學評一致性”理念的深入,課程綱要分享課也應運而生。每學期開學初,各個學科都要在第一節(jié)課上對本學期制定的《課程綱要》進行分享交流。我校本學期新進教師較多,《課程綱要》分享課要分享什么?為什么要上《課程綱要》分享課? 怎樣進行《課程綱要》分享?針對這幾個問題,在下學期第一次教師會上我進行了一次專項培訓。

第一次教研時間,各教研組圍繞如何上好“課程綱要”分享課進行了專項研討。各教研組在周二下午的教研時間,通過研討,根據(jù)學科特點、學情確定了課程綱要分享課的教學設計,3月7日-9日,各組推薦一名教師作為主講人,以課例為抓手,進行多次的磨課研討。

課上,老師通過同伴互助、師生互動等方式,引導學生梳理學習內(nèi)容,明確學習目標,分享學習方法,交流評價方式。孩子們在老師的引領下,興致勃勃地投入到課堂學習中去。課后,各教研組又聚集在一起,圍繞課例進行評課交流,對課程綱要分享課有了更深入的理解。

經(jīng)過一周的課程綱要分享課的研討,各組形成了較為理想的“課程綱要分享課”教學設計,教導處把這些教學設計收集、匯總,通過學校網(wǎng)站進行全校范圍的觀摩和經(jīng)驗推廣,以此提升全校課程綱要分享課的品質(zhì)。

2.勤于學習

在這個充滿著變革的新時代,只有不斷地學習,才能跟上時代的腳步。只有自身專業(yè)知識、管理理論廣博,才能創(chuàng)造性地開展工作。所以,無論再忙,我始終堅持讀書學習,積極參加各級教育部門組織的學科的培訓、觀摩活動,及時掌握課堂教學的新思路。參加各級教育教學培訓,學習教育教學理論知識,關注教育名家博客,觀看名師教學視頻,不斷充實自己,為自己的成長汲取充足的養(yǎng)分。

在學習中,我知道了教導副主任不僅僅是職務,更是一種職業(yè),它要求我必須具備這個職業(yè)所需要的一切素質(zhì)。

3.甘于奉獻

走進了教導處,接觸了許多新的工作任務,這些工作鍛煉了我的能力,更重要的是樹立了為師生服務的意識。

我始終本著“以人為本、服務師生”的教育管理理念,做好老師們的“后勤”保障。工作中,我努力將各項工作統(tǒng)籌安排,和班子成員相互團結、相互尊重、相互配合。工作認真負責,辦事公平公正,不計報酬,不計名利。

做為一名中層干部,我在思想上與學校精神保持高度一致,緊密團結在校長周圍,認真貫徹學校各項教育教學措施,模范遵守學校各項規(guī)章制度,顧全大局,團結拼搏,恪盡職守,在工作中本著都是學校的事為出發(fā)點,時刻以主人翁標準要求自己,學校事情想在前,做在前。

反思這幾年的教導工作,我感到自己的工作的前瞻性和經(jīng)驗性還不足,占位還不夠高,今后我將繼續(xù)學習,不斷提高管理水平,努力將工作做實做好。

教導主任心得體會篇3

本人現(xiàn)任__中學教導主任,負責教導處的各項工作,同時擔任高三(1)班的英語教學任務及高三(1)班的行政聯(lián)系人。一年來,我本著對職業(yè)負責、對學生負責、對學校負責、對家長負責的原則,勤勤懇懇工作?,F(xiàn)對過去的一年做如下總結。

一、師德表現(xiàn)——傾心教育,為人師表

積極參加政治學習和各項活動。學習黨的基本知識,學習科學、文化和業(yè)務知識。貫徹黨的教育方針,政策,忠誠教育事業(yè),嚴于律己,寬以待人,愛崗敬業(yè),為人師表,具有強烈的責任感和事業(yè)心。積極主動地學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。作為骨干教師,積極帶教青年教師,使他們成為教學后起之秀。在工作中,具有高度的`責任心,嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L和良好的思想素養(yǎng),熱愛、關心全體學生,對學生的教育能夠動之以情,曉之以理,幫助學生樹立正確的人生觀、科學的世界觀。

二、行政工作——努力實踐,提升品質(zhì)

1、加強教學常規(guī)管理,切實提高課堂教學有效性。倡導教師精細化分解教學環(huán)節(jié),明確各個環(huán)節(jié)要求,鼓勵教師從學生學的角度出發(fā)組織教學,思考問題,課后及時記錄教學得失,重視教學反思,不斷提高教學水平,有效促進課堂教學質(zhì)量的提高。

2、抓好教學督查。加強集體備課;定期進行作業(yè)檢查,還對部分教師的備課、上課、自習輔導、批改作業(yè)進行了不定期的抽查,針對學生反映集中的問題,教導處及時幫助老師發(fā)現(xiàn)問題,一起尋找解決問題的對策,每次檢查做到有針對性,有記載,有反饋。

3、加強課堂教學觀摩研討活動。積極籌備、組織上海市__中學“第九屆青年教師百花獎”活動,以教研組為單位安排好每學期教學研討活動,積極開展互相聽課、評課活動,研討和改進課堂教學方法。通過聽課、評課活動,及時發(fā)現(xiàn)問題,并提出積極的改進措施,提高課堂教學的有效性。

4、加強教研組的建設和管理。重視教學常規(guī),認真查批教案。各教研組按要求定期開展教研活動,指導教研組及任課教師認真做好月考質(zhì)量分析,針對存在的問題,制定出切實可行的措施并及時得到整改。

5、進一步加強對畢業(yè)班的管理工作。要求教師制訂各階段的目標與措施,使師生明確各階段的工作要求和奮斗目標,同時加強研究高考命題特點的變化,提高新授課和復習課的針對性和有效性。

三、教學方面——精心施教,形成特色

教學上本人一絲不茍,十分注重提高教學技巧,講究教學藝術,教學語言生動,學生學得輕松,老師教得自然。首先,作為一名普通的教學工作者,能夠嚴格要求自己,始終以一絲不茍的工作態(tài)度,切實抓好教學工作中的各個環(huán)節(jié),特別是備、輔、考三個環(huán)節(jié),花了不少功夫,進行了深入研究與探討;備——備教材、備學生、備重點、備難點、備課堂教學中的各種突發(fā)因素;輔——輔優(yōu)生、輔差生、重點輔“邊緣”學生;考——不超綱、不離本、考題靈活、開發(fā)思維、迅速反饋、及時補漏。教學過程中,能根據(jù)學生的具體情況,及時調(diào)整教學計劃和狀態(tài),改進教學方法,自始至終以培養(yǎng)學生的思維能力,提高學生分析、解決問題的能力為宗旨,根據(jù)學生的個性差異,因材施教,使學生的個性、特長順利發(fā)展,知識水平明顯得到提高。

對學生嚴愛有加。我每天在學校認真勤勉工作,早來晚走,始終如一。當要外出學習或開會時,認真履行學校的調(diào)課和請假制度。由于任教高三年級,白天教導處的工作又是那么瑣碎,有許多事情是不可預測的。我就天天象學生一樣帶著學生作業(yè)、試卷回家,批改作業(yè)、準備新課是我每晚的必修課。我堅持對學生負責,對自己的操行負責。對于英語學困生,我上完課從不匆匆離開,而是耐心認真解答學生疑難問題,直到學生搞懂、弄通為止。學生有問題有想法,思想上有波動都愿意向我傾訴。我的欣慰就是每年教師節(jié)、新年和春節(jié),收到過去我教過的許多學生的賀卡和問安電話,每當此時,我感覺教師是最適合我的職業(yè)。

四、窗口形象——維護學校,加強溝通

作為行政聯(lián)系人,我及時和家長聯(lián)系、溝通,使家長詳細了解孩子在校的情況。我不僅善于做學生的思想工作,就連學生家長也愿意向我聊聊心中的苦悶和彷徨,不管我自己多么累、多么忙,我都會放下手邊的事物,耐心細致地與他們溝通,積極開導家長,使家長惆悵而來,滿意而歸。

教導主任心得體會篇4

這次(9月25日--9月28日)我有幸參加了全縣中小學教導主任培訓。這次培訓節(jié)奏緊湊,內(nèi)容豐富,形式多樣。上級領導對這次培訓工作高度重視,開班典禮上,教育局陳局長就此次培訓的意義、目的和建議做了重要講話,要求我們在這次培訓中認真學習、勤于思考、善于反思、遵守培訓紀律,通過這次培訓更新觀念,提高自身素質(zhì)。

這次培訓是我走上教導主任工作崗位以來參加真正意義上的專業(yè)培訓。我和很多參訓的教導主任一樣,很珍惜這次難得的學習機會,希望通過此次學習,不辜負上級領導對我們的信任與囑托,認真學習、勤于思考,并且學以致用,更好地開展好我們的教學管理工作。在這次培訓學習中,通過聆聽專家的講座、參觀學習南北二小的教學常規(guī)管理和校本研修工作,聽了六所中小學的經(jīng)驗介紹等,視野開闊了,我從中學到了許多可行的做法,我感覺自己在今后學校的教育教學管理中還有許多事要做,還有許多地方有待完善,同時也對自己以后的管理工作有了新的認識、新的思考。

三天的培訓時間總覺得太短,一位位專家精彩的講座可謂旁征博引,觀點清新雋永、思維的觸角縱橫騰躍。無論是詮釋“校本教研”,還是研討“教學常規(guī)管理”,無論是思考“教師專業(yè)成長”,還是關注“人文管理”……都給我留下深刻的印象,帶給我一些思考。

新課程背景下如何才能當好教導主任?靜下心來,展望自己往后的工作,我覺得,我們應該從以下幾個方面著手:

一、教學管理的切入點--教學觀念的轉變

教學理念、教學模式、教學活動、教學手段、教學質(zhì)量評價等的轉變,就要求教導主任自己要做到:1、走出去聽。走入老師、學生和家長中去聽他們對工作的看法。2、靜下來讀。每天應該安排一段時間讀書。3、坐下來研。自己要帶頭搞教學研究。4、潛下心寫。要勤于動筆總結自己的工作心得,及時反思,及時應用到新的教學。

二、教學管理的關鍵--教學過程的管理

1、明確教學常規(guī)基本要求

備課:腦中有標、胸中有本、目中有人、心中有數(shù)、手中有法。

上課:以興趣為動力,以習慣為目標,以思維為核心,兼顧情意發(fā)展。關鍵在于教師要激發(fā)學生思考、主動學習、學會學習,形成良好的思維品質(zhì)。

教學反思:(1)課前反思--做好充分準備;(2)課中反思--及時調(diào)整教學行為;(3)課后反思--發(fā)現(xiàn)新的教學契機。

作業(yè)的布置與批改:作業(yè)內(nèi)容精選、量適當、形式多樣。批改講科學重實效。

2、堅持有效地聽課與評課

(1)聽課前要充分準備,了解老師教學特點、了解聽課班級學生情況、了解教材編排體系和知識內(nèi)在聯(lián)系及教學內(nèi)容的重難點;(2)聽課中翔實記錄,積極推敲,要聽看結合,既關注教師的“教”也關注學生的“學”。

評課做到從教學目標、教學內(nèi)容、教學方式、教學方法、教學手段等方面進行指導,要發(fā)現(xiàn)閃光點,找出存在問題。

三、教學管理的策略--管理藝術

努力增強七種意識,強力提升個人素質(zhì):榜樣意識、管理意識、服務意識、協(xié)調(diào)意識、教研意識、奉獻意識、創(chuàng)新意識。

教育需要激情,需要全身心的投入;教育需要詩意,需要洋溢著浪漫主義情懷;教育需要活力,需要以年輕的心態(tài)創(chuàng)造性工作;教育需要恒心,需要堅持不懈的努力和發(fā)展。教育教學管理是一項高智能的活動,在新課程背景下,教導主任要心中有愛,肩上有擔,腹中有墨;才能做一個合格的教學理論與實踐的踐行者,引領者。

結合這次培訓和個人工作實際,本人就教導主工作有四點思考和體會:

一、當一名優(yōu)秀的人民教師,不但要把教育教學當成是一項工作來干,更要把它當成是一項造福后代的事業(yè)來干。堅定的責任心和廣博的愛心是每個合格教師必備的條件。

二、要教育好學生,或組織好學校的教學工作,自身必須有過硬的專業(yè)技能。管理者自身要有表率、示范的意識和能力,要廣泛聽取意見,集思廣益。

三、創(chuàng)新是現(xiàn)代成功教育必不可少的環(huán)節(jié),只有在總結成功經(jīng)驗的基礎上,不斷改革創(chuàng)新,積極拓寬工作思路,才能為教育的良性發(fā)展注入新的活力。

四、校本研修工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發(fā)展,時代在前進,學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命?!耙环荽喝A,一份秋實”,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛學生的一團火,將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。

總之,我將一如繼往地做好本職工作,不斷加強學習,更新理念,做一名發(fā)展型教師,緊緊依靠學校的堅強領導和全體教師的共同努力,大膽創(chuàng)新工作機制,銳意進取,努力拼搏。無論世事如何變化,我都永遠將自己的理想、信念和情操溶入到教書育人這項偉大的事業(yè)中去,不斷為家鄉(xiāng)教育事業(yè)的發(fā)展注入新的活力!為培養(yǎng)現(xiàn)代化建設的有用人才而努力工作!

教導主任心得體會篇5

元月3日到6日,我有幸參加了歙縣教師進修學校組織的全縣中學教務主任培訓活動,這是我自20xx年11月走上教務主任工作崗位以來第一次參加真正意義上的專業(yè)培訓。為此,我和很多參訓的教務主任一樣,很珍惜這次難得的學習機會,希望通過此次學習,不辜負上級領導對我們的信任與囑托,認真學習、勤于思考,并且學以致用,更好地開展好我們的教學管理工作。

在這次培訓學習中,我認真聆聽了縣教育局科室領導:教研室余秋游主任、電教館馮潛館長、基教股洪光文股長、教研室姚輝副主任、徐鑫老師及市委黨校楊曉黎教授等專家的精彩講座,同時也從同仁們的交流中學到了許多可行的做法,收獲很大。

當然,通過培訓,我也深刻意識到自己在今后學校的教育教學管理中還有許多事要做,還有許多地方有待完善,同時也對自己以后的管理工作有了新的定位和新的思考。

教務主任應該正確定位自己的角色,在校長的帶領下,做好自己的本職工作,還要分析學校的具體情況,研究學校教學常規(guī)管理的策略和方法,帶領全校教師創(chuàng)造性開展教研工作,確保學校教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提升。同時還要不斷充實自己,不斷提高自己的個人修養(yǎng),提高依法治教和規(guī)范管理工作的能力。

首先,準確定位教務主任角色,明確工作職能。

教務處是學校負責教學工作的職能部門,要在校長的直接領導下,負責完成和落實學校教育教學目標,負責學校課程、教學評價、隊伍建設、教學常規(guī)和教務等方面的組織管理工作,通過教學過程管理達成學校的教學工作目標。

在工作中,教務主任要協(xié)助校長按教育行政部門規(guī)定,制定和實施學校的教育教學工作計劃,完善各項教學常規(guī),抓好教學的各個重要環(huán)節(jié)。要深入教學第一線,全面了解教師思想狀況、業(yè)務專長和教學情況,善于發(fā)現(xiàn)教師的教學經(jīng)驗,即時總結,改進教學狀況。教務主任還要協(xié)助校長指導教研組工作,布臵和檢查各階級的教學工作,檢查教師教和學生學的情況,監(jiān)控教學質(zhì)量,提出指導性的意見。要組織教師學習有關教育教學理論和文件,學習研究新課程方案、課程標準和教材。及時了解學生的學習情況、思想狀況,根據(jù)學生的身心以及學科特點,合理安排學習和活動。在組織考試考務工作方面,要根據(jù)上級指示,合理安排,規(guī)范閱卷和質(zhì)量分析工作,根據(jù)全校教學實際情況,提出改進教學工作的意見。平時,還要重視教學經(jīng)驗的總結和教學資料的積累,加強教學信息的交流。

教務工作是做實事的工作,甚至有時還吃力不討好,這就要求教務主任要有任勞任怨、無私奉獻的品質(zhì)。要處理好校長、教師、學生各方面的關系,協(xié)調(diào)好學校各部門之間的聯(lián)系,顧全大局,以助學校教育教學目標全面達成。

其次,理清工作思路,持之以恒,抓好教學常規(guī)管理。

教學常規(guī)管理事務繁多,要優(yōu)化教學秩序,教學常規(guī)管理一定要思路清晰,制度規(guī)范、工作細致,執(zhí)行嚴格。在抓好教學常規(guī)管理的過程中,我的主要做法是:

一是規(guī)范教學行為。規(guī)范教師教的行為,從備課、上課、批改、輔導、檢測五方面加強管理與監(jiān)控。規(guī)范學生學的行為,要求學生認真做好預習、上課、作業(yè)、復習、應試五方面工作。學校在期中、期末對教學常規(guī)進行全面檢查,特別對備課筆記和作業(yè)情況等教學環(huán)節(jié)進行抽查、檢查和分析。精細作業(yè)布臵與批改,作業(yè)量適當、批改及時、講評到位。教務處做好資料檔案的積累工作,服務老師們的教學。

二是規(guī)范課務、考務工作。規(guī)范課務工作,做好課務安排工作,開齊開足課程標準規(guī)定的學科,合理排課。嚴格請假制度,配合學??记谥贫?,嚴控私自調(diào)課,保證學校工作的正常有序地開展。規(guī)范考務工作,每次考試精心組織、嚴格要求、程序嚴密、監(jiān)考認真、閱卷負責,做到每次考務不出差錯、少出差錯,保證了學校教學質(zhì)量檢測的真實性、公正性。有利引導學生嚴謹求學,誠信考試,促進提高教學質(zhì)量。

三是抓好規(guī)范教學安全管理。實行多媒體教學的預約和登記制度,防止多媒體教室使用擁崗爆棚,抓好課堂教學的安全,提高多媒體教室的使用率。抓好體育工作安全,重視體育課和課外活動的安全教育和引導工作,對體育器材和體育設施的每月檢查一次,有效防止意外事件的發(fā)生。抓好實驗教學安全,教師明確實驗的安全責任制,遵循實驗操作規(guī)程,加強實驗教學和實驗室管理,按照有關實驗藥品管理辦法,加強藥品管理和使用,促進實驗室管理工作的規(guī)范化、科學化。

四是規(guī)范學籍管理制度。認真做好學籍管理工作,編制學籍管理名冊和學生名冊,穩(wěn)妥處理學生學籍的轉入、轉出工作,進一步規(guī)范學生的轉入、轉出、休學、復學、退學等學籍變動手續(xù);做好電子學籍管理系統(tǒng)的日常管理工作和學生基本信息輸入工作,明確電子學籍管理系統(tǒng)的重要性和培訓操作方法,指導完成學生基本信息、成績登記、學分認定、社會實踐、研究性學習等輸入工作;完善綜合素質(zhì)評價工作方案,認真、及時做好綜合素質(zhì)評價工作。

第三、指導教研組工作,激發(fā)創(chuàng)新能力。

教研組肩負著學科教研的主要任務,在組織協(xié)調(diào)學科教學、教研、教改,促進教師素質(zhì)提高,實施素質(zhì)教育,全面提高教育教學質(zhì)量等方面具有十分重要的作用。教務主任要把指導教研組工作作為一件重要工作來抓實、抓好。一要開好教研組長會,我在開學初必須召開一次教研組長會,提出本期(或學年度)學校教研工作方向、思路,討論修訂學校教研工作計劃。學期中定期召開教研組長會,學習相關理論、研究成果等;相互交流教研工作中的情況和經(jīng)驗;督促檢查學科組教研工作按計劃開展的情況。二是務實開展教研組活動,教研組按計劃開展教研活動,我每次都深入到活動中去,加強督查、指導。帶領全體教師采取說課、獻課、評課的方式共同研究教法學法、研究教學手段。有時自己親自上公開課,以身作則,率先垂范。要求教師戒虛務實,從教材的處理方法、教學思路設計、課堂結構安排、教學語言設計、提問設計、板書設計、難點突破的方法等方面評課議課,提出自己的想法。鼓勵教師多積累、多總結、多反思、多表達。從新的角度和高度去思考問題,創(chuàng)造性的運用已知信息,提煉出具有更新價值的精華,通過文字載體,以不同的論文形式將研究結果表述出來,以此來激發(fā)教師的創(chuàng)新能力。

第四、力求充實自我,關注提高自己的修養(yǎng)。

教務主任應履行自己的職責,必須不斷加強學習,規(guī)范管理工作,提升自我修養(yǎng),增強依法治教的能力和水平。教務主任思想上要處處為教師著想,熱情誠懇地對待每一位教師,以身作則,辦事要公平、善于自我批評,不做無原則的事;文化方面要謙虛謹慎、善思好學,知識面要廣,善于學習新知識;在教學業(yè)務上成為表率,比一般的教師要站得高些、看得遠些,當好領頭雁?!按蜩F先要自身硬”,教務主任理所當然地應成為課堂教學和教育科研的能手。所以,平時只要有外出聽課的機會,我總是虛心學習,認真做好筆記,回來后細心揣摩、消化,博采他山石,琢為自家玉。尤其是在課程改革以來,我做為一名教學第一線的課改教師,我積極參加各種新課改教師培訓班,積極加入縣學科中心組,深入領會新課改精神,不斷提高自己業(yè)務水平。并深入教學第一線,上上課給老師看,讓老師認同;在工作作風上要成為表率,執(zhí)行制度,落實規(guī)范,講究一個“實”字,制定的計劃要一項一項落實、一項一項檢查、一項一項總結。綜合能力上要不斷學習法律法規(guī)知識,提升思德修養(yǎng),依法執(zhí)教,依法治校。

幾年的教務工作讓我受益匪淺,泰戈爾說過:果實的事業(yè)是偉大的,花的事業(yè)是甜美的,葉的事業(yè)是平凡的。教務主任的事業(yè)就是葉的事業(yè),我將不懈努力,在以后的工作中,我會加強學習,努力工作,克服不足,把這葉的事業(yè)進行到底。

以上是我對本次培訓的一點體會和感想,說的不足或不正確的地方,敬請各位領導批評指正。