一個周密的活動方案可以提高活動的組織效率，一份周密詳細的活動方案是確保未來活動有條不紊進行的重要保障，范文社小編今天就為您帶來了職工競賽活動方案8篇，相信一定會對你有所幫助。
職工競賽活動方案篇1
為活躍我校教職員工的課余生活，提高教職工的健身意識和健康水平，促進和諧校園建設，加強兩校區(qū)教職工之間的溝通和交流，根據(jù)學校安排和校工會本年度工作計劃，決定舉辦秋季教職工運動會。
一、時間、地點：
11月7日下午2：30分開始；校本部田徑場。
二、參賽資格：凡我校在職工會會員均可參加。
三、競賽項目：
1、單項：青年女職工100米跑賽；中老年女職工后拋球；中老年女職工簡易保齡球賽。
青年男職工100米跑賽；中老年男職工推鉛球；中老年男職工“釣魚”比賽。
（青年指40歲以下；中老年指41歲以上。）
2、集體項目：女7人2分鐘跳長繩賽；女5人雙手搭肩30米后退走賽；
4人×100米接力跑比賽。
男5人20米火車賽跑；男背夾球賽；4人×100米接力跑比賽；
兩校區(qū)男子足球對抗賽（小場地）。
3、男女混和項目：8人×50米接力跑比賽（4男4女）；5人6足跑比賽（3男2女）。
（集體項目不受年齡限制）
四、參賽辦法：
1、單項：根據(jù)項目按性別、年齡要求自愿參加，到比賽場地后做好登記。
2、集體項目：兩校區(qū)以處室為單位參賽；教研組中語、數(shù)、英、理、化兩校區(qū)各自為單位參賽，其它各組兩校區(qū)合并為一單位參賽。
3、各參賽單位按項目具體要求進行結組和搭配。
4、單項和集體項目可相互兼報，參賽不受限制。
5、參加中老年組比賽的教職工必須按年齡，不得以小充大，請自覺遵守。
五、報名與準備：
1、集體項目每單位可報1—2兩組，各單位提前做好結組和搭配等準備。
2、各參賽隊對一些項目需做必要的練習和適應，以便順利完成比賽。
3、集體項目報名時向當值裁判提供選手名單。（提前寫好，內容為組別、姓名、順序）
六、獎勵：
凡參加比賽的教職工均有獎勵。（不參加者無獎）
七、裁判員由體育組老師擔任。
注：1、各工會組長負責組織工作，為第一負責人。
2、本規(guī)程解釋權屬校工會，未盡事宜另行通知。
運動會日程安排
11月7日（周三）
一、下午2：30分，各處室、各組在田徑場主席臺前集合，陳斌書記講話，宣布運動會開始。
二、2：45分，各競賽項目分別開始比賽。
三、2：45分，以下項目同時開始。
1、青年女職工100米跑比賽
2、男組合背夾球賽
3、中老年男職工推鉛球
4、中老年女職工后拋球
5、女5人雙手搭肩30米后退走賽
6、青年男職工100米跑比賽
7、中老年男職工“釣魚”比賽
8、中老年女職工簡易保齡球賽
9、兩校區(qū)男子足球對抗賽
四、3：30分，以下項目同時開始。
1、男5人20米火車賽跑
2、女7人2分鐘跳長繩賽
3、混合5人6足跑比賽
4、男女混合8人×50米接力跑比賽
5、女4×100米接力賽跑
6、男4×100米接力賽跑
職工競賽活動方案篇2
各基層工會：
為紀念“三八”國際勞動婦女節(jié)107周年，促進校園精神明建設，增進廣大女教職工的身心健康，根據(jù)校工會工作安排，經(jīng)研究決定，舉辦慶祝“三八”國際勞動婦女節(jié)“擁抱春天·健身無限”女教職工趣味競賽活動?，F(xiàn)將有關事宜通知如下：
一、主辦與承辦單位
主辦：河南大學工會委員會
承辦：公共體育教研部
二、活動時間
20xx年月2日（星期四）下午:00
三、活動地點
明倫校區(qū)大禮堂廣場、鐵塔公園南門前兩側籃球場。
四、活動內容
個人項目：毽球、跳繩、限時投籃。
集體項目：跳長繩。
五、參賽對象
身體健康，適宜參加相應項目活動的.全校在職女工會員均可報名。
六、參賽辦法
個人項目由各單位組織女教職工自愿報名，每人限報兩項。
集體項目各基層工會限報一隊，每隊可報領隊1名，參賽隊員12名（2人搖繩,10人跳繩）。可邀請男教工參賽，12名隊員中男性不得超過2人。歡迎各單位黨政領導班子成員（男女不限）參賽，無班子成員參賽者從本隊成績中扣除10個。
七、比賽規(guī)則
1、個人項目
跳繩：一分鐘內，以所跳個數(shù)多者勝出。規(guī)定時間內出現(xiàn)失誤可重新再跳，計時不停。
毽球：用腳（或腿）踢毽球，一分鐘內，以所踢個數(shù)多者勝出。規(guī)定時間內出現(xiàn)失誤可重新再踢，計時不停。
限時投籃：參賽者在罰球線處投第一個球，然后自己搶球再投（投球地點不限），計時1分鐘，以投中多者為勝。
以上各項目必須使用組委會統(tǒng)一提供的跳繩、毽球和籃球。
2、集體項目
跳長繩比賽分組進行，參賽順序由各基層工會女工委員抽簽決定。
每支隊伍10名跳繩隊員依次跳過長繩，全部跳過一輪后再從另一側依次跳過。分鐘內以所跳總個數(shù)多者勝出。規(guī)定時間內出現(xiàn)失誤可重新再跳，計時不停。
八、獎勵辦法
個人項目按各項目實際參賽人數(shù)的%、10%、1%的比例設一、二、三等獎若干，頒發(fā)獎品。
集體項目根據(jù)報名隊數(shù)設一、二、三等獎若干，頒發(fā)證書和獎品。
九、報名時間與方式
請各單位于2月27日17:0前將報名表（見附）報送至校工會辦公室（xx校區(qū)行政樓x室）。
職工競賽活動方案篇3
為了加大勞動競賽工作力度，充分調動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，全面完成各項生產(chǎn)經(jīng)營任務指標，經(jīng)研究，現(xiàn)制定出20_年勞動競賽實施方案，望認真貫徹落實。
一、指導思想
以科學發(fā)展觀為指導，圍繞中心工作，通過認真開展勞動競賽活動，使廣大干部職工樹立全心全意爭創(chuàng)一流的競爭意識、完成任務不計得失的協(xié)作觀念和不畏艱難實現(xiàn)目標的拼搏精神。
二、競賽目標
全面完成集團公司下達的各項生產(chǎn)經(jīng)營任務指標，提高企業(yè)管理和精神文明建設水平。
三、競賽內容、形式和表彰獎勵
今年的勞動競賽活動分全年項、季度項和階段項三個層次開展。
全年項：在一至七分場中開展。年底根據(jù)產(chǎn)量、質量、成本三項主要經(jīng)濟指標實際完成與年初總場下達計劃的比數(shù)確定三個優(yōu)勝單位。其中產(chǎn)量優(yōu)勝單位獎勵4000元，成本優(yōu)勝單位獎勵3000元，質量優(yōu)勝單位獎勵20_元，在年底總場召開的總結表彰大會上與其它先進一并表彰獎勵。
季度項：在全場各單位中開展。包括現(xiàn)場管理和精神文明建設兩項內容，每季度末由總場組織有關人員，按照《現(xiàn)場管理考核實施細則》和《精神文明建設檢查考核辦法》的要求，通過聽匯報，看現(xiàn)場，查記錄等形式，評出10個文明工區(qū)(車間)和20名文明職工。年底根據(jù)季度評選結果和全年實際工作情況，評出10個標桿工區(qū)(車間)和20名優(yōu)秀班組長，在年終總結表彰會上與其它先進一并表彰獎勵，每個標桿工區(qū)獎勵100元，每名優(yōu)秀班組長也獎勵。
階段項：在原鹽生產(chǎn)的不同時期，根據(jù)季節(jié)變化靈活機動地開展針對性強的指標競賽活動。總場準備在今年4月上旬組織全場第六屆炊工比武競賽，5月上旬組織一次撈鹽比賽，6月份組織一次拉塑苫比賽。對以上活動，總場勞動競賽活動領導小組將對比賽勝出者進行表彰獎勵。
另外，按照三條戰(zhàn)線(一至七分場、制鹵分場、復曬分場;碘鹽廠、原鹽運儲公司;機關處室)齊競賽，四個層次(總場、分場、工區(qū)和車間、班組)爭一流的競賽要求，各單位還要深入開展一些針對性、實效性強的小指標競賽活動，以競賽小指標的完成保證大指標的實現(xiàn)。原鹽生產(chǎn)一線要開展“賽產(chǎn)量，奪第一;賽質量，創(chuàng)優(yōu)質;賽消耗，降成本”為主要內容的競賽活動。碘鹽廠和原鹽運儲公司要開展“比產(chǎn)量，賽質量;比成本，降消耗;比銷售，賽回款”為主要內容的勞動競賽。機關處室要開展“比文明辦公，賽后勤服務更規(guī)范;比業(yè)務知識、賽管理水平上檔次;比綜合素質、賽愛崗敬業(yè)多奉獻”系列勞動競賽活動，在全場形成轟轟烈烈的“比學趕幫超”競賽熱潮。
四、競賽要求
1、突出一票否決，確保健康競賽。對出現(xiàn)不安全事故和違法違紀事故的單位，在各類競賽先進的評選上，應視情況給予降級或扣分處理。對出現(xiàn)重大責任事故和重大違法犯罪事故的單位，取消其參與評選競賽優(yōu)勝單位的資格。
2、培育優(yōu)秀人才，提高隊伍素質。通過競爭激勵，培育各類管理能手、技術標兵和先進職工，扭轉當前技術人才缺乏的被動局面。
3、全程跟蹤管理，公開競賽成績。各單位對競賽活動要進行階段性總結，將活動的開展情況和效果每季度一總結，上報總場競賽辦公室?？倛鰟趧痈傎惞芾聿块T要做好活動的檢查，考核和評比，并搞好資料的積累，定期公開活動開展情況。
五、組織領導
為確保勞動競賽活動扎實有效開展，鹽場成立由陳敬清任組長，孫衛(wèi)兵、單建文、李佩杰、于憲陽、王光、劉承泰為成員的勞動競賽活動領導小組，辦公室設在場工會，具體負責全場勞動競賽的組織領導、綜合協(xié)調、情況匯總分析和評比表彰工作。各單位也要成立勞動競賽活動領導小組，負責本單位競賽活動的組織領導和立項與考核工作。要切實加強領導，積極搞好協(xié)調，形成工會牽頭，黨政工團齊抓共管的格局，使勞動競賽活動有方案、有特色、有措施、有落實、有評比、有總結，務必取得實實在在的效果。
六、注意事項
1、提高認識。勞動競賽是全心全意依靠職工辦好企業(yè)的重要載體，對促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展具有重要意義，各單位必須充分認識，積極參與，切實搞好。
2、貼近中心。要緊緊圍繞企業(yè)工作中心任務，有的放矢地開展競賽活動，不能圖形式，走過場，單純?yōu)榛顒佣傎悺?/p>
3、依靠職工。要結合實際，制定出具體的競賽細則，認真組織職工實施，要鼓勵廣大職工和各方面的專業(yè)技術人員在競賽中當先鋒、唱主角、顯身手、增效益。
4、搞好結合。要將勞動競賽活動與企業(yè)文化建設工作結合起來，形成思上、協(xié)作、前愛的氛圍;要與創(chuàng)建學習型企業(yè)活動結合起來，增強職工的創(chuàng)新意識和革新欲望;要與定額管理結合起來，加大激勵力度，確保取得實效。
職工競賽活動方案篇4
為紀念“三八”國際勞動婦女節(jié)xx周年，促進校園精神明建設，增進廣大女教職工的身心健康，根據(jù)校工會工作安排，經(jīng)研究決定，舉辦慶?！叭恕眹H勞動婦女節(jié)“擁抱春天·健身無限”女教職工趣味競賽活動?，F(xiàn)將有關事宜通知如下：
一、主辦與承辦單位
主辦：河南大學工會委員會
承辦：公共體育教研部
二、活動時間
20xx年月2日（星期四）下午
三、活動地點
明倫校區(qū)大禮堂廣場、鐵塔公園南門前兩側籃球場。
四、活動內容
個人項目：毽球、跳繩、限時投籃。
集體項目：跳長繩。
五、參賽對象
身體健康，適宜參加相應項目活動的全校在職女工會員均可報名。
六、參賽辦法
個人項目由各單位組織女教職工自愿報名，每人限報兩項。
集體項目各基層工會限報一隊，每隊可報領隊1名，參賽隊員12名（2人搖繩，10人跳繩）?？裳埬薪坦①?，12名隊員中男性不得超過2人。歡迎各單位黨政領導班子成員（男女不限）參賽，無班子成員參賽者從本隊成績中扣除10個。
七、比賽規(guī)則
1、個人項目
跳繩：一分鐘內，以所跳個數(shù)多者勝出。規(guī)定時間內出現(xiàn)失誤可重新再跳，計時不停。
毽球：用腳（或腿）踢毽球，一分鐘內，以所踢個數(shù)多者勝出。規(guī)定時間內出現(xiàn)失誤可重新再踢，計時不停。
限時投籃：參賽者在罰球線處投第一個球，然后自己搶球再投（投球地點不限），計時1分鐘，以投中多者為勝。
以上各項目必須使用組委會統(tǒng)一提供的跳繩、毽球和籃球。
2、集體項目
跳長繩比賽分組進行，參賽順序由各基層工會女工委員抽簽決定。
每支隊伍10名跳繩隊員依次跳過長繩，全部跳過一輪后再從另一側依次跳過。分鐘內以所跳總個數(shù)多者勝出。規(guī)定時間內出現(xiàn)失誤可重新再跳，計時不停。
八、獎勵辦法
個人項目按各項目實際參賽人數(shù)的%、10%、1%的比例設一、二、三等獎若干，頒發(fā)獎品。
集體項目根據(jù)報名隊數(shù)設一、二、三等獎若干，頒發(fā)證書和獎品。
九、報名時間與方式
請各單位于2月27日17：0前將報名表（見附）報送至校工會辦公室（xx校區(qū)行政樓x室）。
職工競賽活動方案篇5
一、競賽時間：
7月上旬（具體時間另行通知）
二、競賽工種：
綜采機司機、連采機司機、錨桿機司機、液壓支架操作工、綜采維修電工、連采維修電工、礦井維修電工、瓦斯檢測工八個崗位。
三、組織領導：
成立技術比武領導小組
組長：
副組長：
成員：
領導小組下設四個工作組
（一）綜合組
組長：
副組長：
成員：
負責技術比武籌備工作的組織協(xié)調、經(jīng)費落實、宣傳報道、參賽人員落實等綜合服務工作。
（二）機電組
組長：
副組長：
成員：
負責全礦綜采維修電工、連采維修電工、礦井維修電工三個工種實際操作比賽的技術指導、場地落實、現(xiàn)場考評、安全保障及理論考試的命題、制卷、閱卷等工作。
（三）采掘組
組長：
副組長：
成員：
負責綜采機司機、連采機司機、錨桿機司機、液壓支架操作工四個工種實操比賽的技術指導、場地落實、現(xiàn)場考評、安全保障及理論考試的命題、制卷、閱卷等工作。
（四）瓦檢組
組長：
成員：
負責瓦斯檢測工實操比賽的技術指導、場地落實、現(xiàn)場考評、安全保障及理論考試的命題、制卷、閱卷等工作。
四、參賽人員
參賽人員原則上所有從事八個工種的在崗人員全部參加。
根據(jù)比賽結果，對具備中級工及以上職業(yè)資格或同等職業(yè)資格水平的基礎上，擇優(yōu)推薦參加公司第二屆職工技能大賽。
五、考試組織形式
技術比武總成績100分，分理論考試和實踐操作兩部分，分別占總成績的30%和70%。
（一）理論考試
1、以筆試的形式進行，專業(yè)知識為主，相關知識為輔的原則命題，試題類型主要有判斷、填空、選擇、簡答、計算、識圖等；專業(yè)知識占70%，相關基礎知識占10%，安全知識占20%；時間為120分鐘。
2、復習資料
綜采機司機：《長壁采煤機司機》上、下冊（神東技能鑒定站編?。?。
連采機司機：《連采機司機》（神東技能鑒定站編?。?/p>
錨桿機司機：《錨桿鉆機司機》（神東技能鑒定站編?。?。
液壓支架操作工：《液壓支架操作工》（神東技能鑒定站編?。ⅰ兑簤褐Ъ芄ぁ罚禾抗I(yè)出版社）。
綜采維修電工：《長壁式采煤設備電控技術》（神東技能鑒定站編印）。
連采維修電工：《連續(xù)采煤設備電控技術》（神東技能鑒定站編印）。
礦井維修電工：《礦井維修電工》（煤炭工業(yè)出版社）。
瓦斯檢測工：《瓦斯檢測工》（煤炭工業(yè)出版社）。
（二）實操比賽
實操比賽以生產(chǎn)現(xiàn)場（或模擬現(xiàn)場）操作為主。
六、表彰獎勵
八個工種分別設一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名，集體組織優(yōu)秀獎一名。獲得一等獎的選手獎勵1000元，二等獎的選手獎勵800元，三等獎的選手獎勵500元。
七、其它要求
（一）各單位接到通知后，高度重視，做好組織宣傳工作，積極提供學習和訓練機會，做好參賽相關準備工作。
（二）各工作小組按照各自職責和分工，盡快落實工作人員，提前做好技術比武相關準備工作，確保比賽工作的正常進行。
（三）各單位按照參賽工種務必于6月10日前將參賽名單報礦工會。
職工競賽活動方案篇6
為推動我公司“安康杯”競賽活動的開展，促進企業(yè)不斷提高安全生產(chǎn)管理水平，增強廣大員工自我保護意識，有效地預防各類重、特大事故的發(fā)生，降低傷亡事故的發(fā)生率和職業(yè)危害的發(fā)病率。結合公司實際特制定本方案。
一、總體要求
全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，結合公司實際，以“安康杯”競賽為載體，全面推進安全教育培訓、安全生產(chǎn)知識競賽、安全常識宣傳等活動，增強員工的安全生產(chǎn)意識，提高員工應對事故的能力，促進公司安全穩(wěn)定生產(chǎn)，保障廣大員工的身體健康和生命安全。
二、總體目標
通過此項活動，以宣傳、教育、培訓、演練、等方式強化勞動安全衛(wèi)生知識的普及，實現(xiàn)兩個提高：提高企業(yè)管理者安全技術和管理水平，提高企業(yè)員工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護意識；兩個零：傷亡零事故，職業(yè)病發(fā)病率為零；四個加強：加強企業(yè)安全管理責任制建設，加強工會群眾監(jiān)督，加強安全生產(chǎn)知識培訓，加強班組安全建設。做到人人懂安全、人人會安全、人人能安全，力爭20__年度不出現(xiàn)傷亡及重特大事故。
三、組織領導
公司成立“安康杯”競賽組織領導小組，負責公司競賽的組織部署、檢查監(jiān)督、考核評選、總結推薦工作。領導小組成員如下：
組長：
副組長：
成員：
四、競賽主題
廣泛發(fā)動提質量，文化引領強基礎。
五、活動內容及要求
(一)安全管理工作
1、健全完善公司安全管理機構網(wǎng)絡。
2、定期或不定期召開安全會議，研究、部署公司安全工作，解決安全生產(chǎn)中的重大問題。
3、安全設備的維修保養(yǎng)，落實到人。配備安全裝置、消防設備與器材等，并制定專門人員負責檢查和保養(yǎng)工作。
4、根據(jù)政府有關20__年度安全生產(chǎn)工作的要求，牢固樹立“紅線”意識和安全發(fā)展理念，積極組織開展群眾性安全生產(chǎn)活動，進一步提高職工安全健康意識和素質，促進企業(yè)安全文化建設，提升企業(yè)安全衛(wèi)生管理水平。
(二)安全生產(chǎn)月
6月是全國統(tǒng)一開展的第十三個“安全生產(chǎn)月”，組織開展好“安全生產(chǎn)月”活動，是搞好安全生產(chǎn)工作的一項重要內容。為深入扎實開展安全生產(chǎn)宣傳教育工作，促進公司安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定，根據(jù)自治區(qū)、市、惠農區(qū)政府的有關工作部署，結合我公司實際，制定本公司“安全生產(chǎn)月”活動方案。
(三)開展“十個一”活動
(1)提一條安全生產(chǎn)建議——結合公司安全生產(chǎn)實際進行。形成人人關心安全、時時注意安全的氛圍，針對自查中發(fā)現(xiàn)的問題或公司管理中存在的不足，提出建議。
(2)查一起事故隱患——結合各單位建議中提到的不安全因素，認真進行檢查、核實，對涉及安全的部位進行安全隱患自查。
(3)糾正一次違章行為——安委會根據(jù)各單位特點，查找一處違章行為，并進行組織教育整改。
(4)當一天安全檢查員——各單位自行制定人選，全員工參與。
(5)做一件預防事故的實事——結合公司安全生產(chǎn)實際，各單位廣泛開展自查，發(fā)現(xiàn)安全隱患，認真進行整改，防患未然，做好活動現(xiàn)場及過程的記錄工作。
(6)憶一次事故教訓——由質量管理部選擇案例，各直屬單位組織開展，使廣大職工認識到安全事故的嚴重性，做好活動現(xiàn)場及過程記錄。
(7)讀一本安全生產(chǎn)知識的書——《安全事故報告和調查處理條例》。通過學習提高安全法律意識，依法管理安全生產(chǎn)，依法維護安全生產(chǎn)權益，自覺遵守安全生產(chǎn)制度及規(guī)定。做好培訓記錄。
(8)進行一次安全生產(chǎn)知識培訓——各直屬單位組織開展，要求全體員工參與，做好活動現(xiàn)場記錄及培訓記錄。
(9)組織一次安全生產(chǎn)知識講座——由各直屬單位組織實施以電視講座形式開展，要求全體員工參與，做好活動現(xiàn)場記錄。
(10)搞一次安全生產(chǎn)宣傳活動——各直屬單位自行組織看一場安全生產(chǎn)錄像，全體員工參與，做好活動現(xiàn)場記錄。
職工競賽活動方案篇7
為認真落實省交通廳及公司關于安全生產(chǎn)工作的部署和指示，我項目部積極參與“安康杯”活動，并制定“安康杯”競賽實施性方案。
一、總體思想
牢固樹立安全發(fā)展理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，開展“安全生產(chǎn)年”活動，著力深化“三項行動”和“三項建設”，我項目部積極組織實施群眾性以“安康杯”競賽為主題，全面推進現(xiàn)代化安全生產(chǎn)管理、安全文化建設、對職(民)工安全健康培訓教育。促進班組安全建設和管理;廣泛開展形式多樣的職(民)工安全生產(chǎn)知識普及教育培訓、安全生產(chǎn)知識競賽等活動;堅持安全發(fā)展、和諧發(fā)展，積極開展各種安全文化活動，不斷提高廣大職(民工)的安全健康意識和素質，提高杜絕違章作業(yè)，抵制違章指揮、遵守勞動紀律的主動性和積極性。
二、總體目標
通過開展20__年“安康杯”競賽活動，使職(民)工安全生產(chǎn)知識和自我防護能力不斷增強，使企業(yè)安全生產(chǎn)基礎更加牢固。
三、組織領導
為加強“安康杯”活動積極的組織，我項目部成立了“安康杯”競賽活動小組：
組長：
副組長：
成員：
四、“安康杯”競賽方式及內容
以“安全生產(chǎn)月”、“安全生產(chǎn)年”活動為洯機，著力深化“三項行動”即：安全生產(chǎn)執(zhí)行行動、治理行動、宣傳教育行動;“三項建設”即：安全生產(chǎn)法制體制機制建設、保障能力建設和監(jiān)管監(jiān)察隊伍建設。面向基層生產(chǎn)一線，爭取黨政領導和廣大職(民)工的支持，開展各種安全生產(chǎn)教育和宣傳活動，開展安全文化建設。做到加強安全文化建設、加強工會群眾監(jiān)督、加強健康經(jīng)費投入，加強先進安全生產(chǎn)工作方法及應用、加強班組建設、加強班組建設、加強女職工勞動保護、加強“安康杯”競賽相互學習，和檢查力度。重點開展以下活動：
(一)結合加強班組建設，大力開展班組安全建設活動，不斷夯實班組建設的基礎，推進單位安全文化建設。
(二)積極發(fā)動職工開展職業(yè)危害和隱患排查治理活動，進一步加強和落實勞動保護用品的購買和配發(fā)，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程。
(三)將班組安全建設融入開展節(jié)能減排、爭先創(chuàng)優(yōu)勞動競賽活動中，作為開展活動競賽的重要指標。
(四)不斷健全工工會勞動保護監(jiān)督檢查網(wǎng)絡、提高工會小組勞動保護檢查員的安全素質;積極開展工會勞動保護檢查員培訓工作。
(五)不斷提高職工的安全意識和技能，在班組職工中簽訂“三不傷害保安全”承諾書等活動。
力爭在本次“安康杯”競賽活動中，能做到“安全第一、預防為主、綜合治理”指導思想貫穿每一個職(民)工。
職工競賽活動方案篇8
一、指導思想
為了豐富教職工業(yè)余生活，努力營造和諧向上、健康文明的校園文化氛圍，打造激情燃燒的校園，樹立當代人民教師意氣風發(fā)，積極向上的精神風貌。經(jīng)校行政會研究決定舉辦“慶元旦”州永四中教職工第二屆校園歌詠比賽活動。
二、活動主題：
以歌頌友愛、團結、愛國、愛校、敬業(yè)向上為主要內容。
三、活動對象
參賽各隊由我校教職員工組成。以年級部、處室為單位進行比賽。比賽采取團隊合唱形式，每隊要求40人，其中女教職工最低12人以上。共四支隊伍，分別為高一年級隊、高二年級隊、高三年級隊和行政管理隊。
四、活動地點：學校報告廳
五、主辦：州永四中工會
六、活動內容
1．每隊唱二首歌曲，賽前師生共唱《中華人民共和國國歌》；《州永四中校歌》為必唱曲目，另一首為自選歌曲。自備伴奏。自選歌曲內容必須健康向上，弘揚主旋律。
2．自選歌曲難易程度適中，每首曲目總時長不得超過5分鐘（包括上下場時間）。
七、比賽程序
（一）領導致詞；
（二）演出開始；
（三）宣布比賽名次；
（四）領導授獎；
（五）比賽結束。
八、比賽時間：
1．比賽動員：20xx年12月初開全體教師會議開始動員活動，以此對全校進行宣傳，具體工作開始全面開展。
2．比賽時間：20xx年1月13日晚上七點半
九、比賽要求：
1．參賽各隊須演唱三首參賽曲目。自選曲目內容應健康向上，格調高雅，集思想性和藝術性于一體。
2．參賽各隊指揮、伴奏必須為我校在校師生，校外人員不得參與比賽。
3．伴奏可采用手風琴、電子琴、音樂伴奏帶等形式。
4．比賽順序由抽簽決定。
十、獎項設置：
比賽設一等獎1名，獎金2000元；二等獎1名，獎金1800元；三等獎2名，獎金1600元。
十一、評分方式：
比賽采取單獨記分的方式，加總分并取平均分的記分方式。
十二、評委安排：待定。
十三、評分細則：（總分100分）
參賽隊 得分
精神面貌（15分）
精神飽滿、富有朝氣，隊型排列合理、紀律良好，行動整齊、上下臺有序
藝術表現(xiàn)（70分）
準確（15分）
音準、節(jié)奏正確，配合默契
音質（15分）
吐字清楚，發(fā)音正確；音質美，音色富有變化；聲音統(tǒng)一整體和諧
表現(xiàn)力（15分）
能大膽、自信地歌唱，投入感情、有適當?shù)谋砬?，動作自然、適宜。
整體效果（15分）
具有韻律感、風格感，藝術總體的完整性及感染力強
特色（10分）
有（領、齊、輪、聲部）唱等其他各種演唱形式
服裝、伴奏（15分）
演出服裝相對整齊，統(tǒng)一，音響伴奏清楚。選擇合適。
總分
十四、領導機構：
組織委員會
主任：
副主任：
成員：
十五、具體工作負責人：
高一：
高二：
高三：
管理組：
十六、工作機構：
1、競賽組：
主要任務：負責整個比賽過程的具體實施和協(xié)調。
2、評分：
主要任務：負責比賽評分工作。
3、比賽音響準備：
主要任務：音響、話筒的.準備。
3、攝影、照相：
主要任務：比賽過程的拍攝。
4、后勤工作：
主要任務：比賽舞臺的布置；
5、獎品組：
十七、主持及指導老師分工：（負責培訓老師演唱歌曲、隊列等）
主持：
高一：
高二：
高三：
行政：
