在工作總結(jié)的創(chuàng)作中，我們往往能有更多的收獲，工作總結(jié)中需要將這段時間工作中出現(xiàn)的問題寫明，以下是范文社小編精心為您推薦的全面從嚴治黨工作總結(jié)模板7篇，供大家參考。
全面從嚴治黨工作總結(jié)篇1
今年以來，在縣委的堅強領(lǐng)導(dǎo)和市、縣紀委監(jiān)委的監(jiān)督指導(dǎo)下，我嚴格遵守各項紀律規(guī)矩，認真落實全面從嚴治黨主體責(zé)任，切實履行一崗雙責(zé)，較好的完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將一年以來本人履行職責(zé)和廉潔自律情況報告如下。
一、加強理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)
始終把學(xué)習(xí)作為提升素質(zhì)、轉(zhuǎn)變角色、做好工作的重要途徑。
三是加強警示教育學(xué)習(xí)。觀看《蒙塵的初心》《一念之誤》等廉政微電影和警示教育片，認真學(xué)習(xí)各級紀檢部門查處的侵害群眾利益、違反中央八項規(guī)定等警示案例，參觀縣法治廉政教育基地和五七干校等，主動接受廉政警示教育。深刻汲取××、××、××嚴重違紀違法案教訓(xùn)，堅決抓實以案促改工作，深刻反思、以案為鑒，增強警示自覺，確保警鐘長鳴。
二、認真履行崗位職責(zé)，扎實推進各項工作
（二）堅持系統(tǒng)推進干部隊伍建設(shè)，為一城兩區(qū)三基地建設(shè)提供組織保障。扎實有序推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）改革，完成公務(wù)員轉(zhuǎn)隸××人，調(diào)整干部××批次××人，提拔重用××人，鮮明了縣委重實績重基層導(dǎo)向，全面配強了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門班子。大力推進公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度實施工作，完成鄉(xiāng)科級以下干部職務(wù)與職級并行套轉(zhuǎn)××人。深入實施四千工程，開展各類專題培訓(xùn)班××期，培訓(xùn)干部××人次，選派××名干部赴省市部門、發(fā)達地區(qū)掛職鍛煉。制定出臺激勵干部擔(dān)當(dāng)作為二十條對不勝任現(xiàn)職干部進行再培訓(xùn)再提高領(lǐng)導(dǎo)干部日常監(jiān)管紅黃牌預(yù)警管理等辦法，全覆蓋開展班子運行情況調(diào)研，進一步加強對干部的激勵和監(jiān)督管理。扎實做好公務(wù)員（參公人員）獎勵表彰工作，推薦省級一等功個人××名、集體××個，推薦市級二等功個人××名、集體××個，首次在全縣范圍開展公務(wù)員記三等功推薦評選工作。
（四）堅持以人才創(chuàng)新為支撐，集聚各類人才推動高質(zhì)量發(fā)展。認真貫徹落實市委人才新政七條，制定本土優(yōu)秀人才選拔培養(yǎng)計劃，在建成××套人才公寓的基礎(chǔ)上，又在優(yōu)質(zhì)小區(qū)建成××套酒店式服務(wù)高層次人才公寓。落實千名大學(xué)生引進規(guī)劃，今年以來，通過公招考核引進各類優(yōu)秀大學(xué)生××名，人才結(jié)構(gòu)持續(xù)改善。依托康養(yǎng)旅游服務(wù)產(chǎn)業(yè)，集聚候鳥人才服務(wù)全縣轉(zhuǎn)型發(fā)展。探索合作、合辦等柔性引才模式，成功引進××研究院落戶我縣，促成××大學(xué)教授團隊開展固體氧化物燃料電池應(yīng)用示范合作。
（五）以公道正派為核心，建設(shè)一流模范組織部門。從政治站位、嚴守紀律、業(yè)務(wù)能力、熱情服務(wù)等方面著手，規(guī)范組工干部言行標(biāo)準(zhǔn)。創(chuàng)新建立四個一工作機制，實行每周任務(wù)清單、每月大講壇、每季度主題黨日、每年業(yè)務(wù)知識測評，加強年輕干部培養(yǎng)鍛煉，適時選派優(yōu)秀年輕干部到市委組織部跟班學(xué)習(xí)、頂崗鍛煉。以機構(gòu)改革后辦公區(qū)域調(diào)整為契機，持續(xù)開展組工文化陣地建設(shè)，大力營造積極向上、充滿活力的組工文化氛圍。堅持老帶新工作機制，有針對性地開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)、能力訓(xùn)練、談心談話，業(yè)務(wù)能力測試，讓組工新兵迅速成長、健康成才。
（六）強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，切實抓好分管聯(lián)系工作。認真指導(dǎo)督促各分管聯(lián)系部門工作，充分發(fā)揮黨校干部培訓(xùn)陣地和理論研究的優(yōu)勢，大力開展基層黨組織干部培訓(xùn)，創(chuàng)新培訓(xùn)方式、改善教學(xué)方法、提升培訓(xùn)效果。創(chuàng)持續(xù)向保障民生和重點領(lǐng)域傾斜編制資源，高質(zhì)量完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）改革工作，機構(gòu)編制工作科學(xué)化、規(guī)范化和制度化建設(shè)取得較大突破。全力抓好分管鄉(xiāng)鎮(zhèn)所涉及的鄉(xiāng)村振興先進縣創(chuàng)建、農(nóng)村人居環(huán)境整治、脫貧攻堅鞏固提升、重點城建項目推進等工作，針對工作推進中出現(xiàn)的共性個性問題，經(jīng)常性監(jiān)督指導(dǎo)，確保整改落實到位、效果到位。
三、狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，推動作風(fēng)建設(shè)落地生根
認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，貫徹落實中央、省市委從嚴管黨治黨要求，履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，推進分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作落到實處。
一是認真落實黨風(fēng)廉政主體責(zé)任。認真履行一崗雙責(zé)，圍繞廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和個人有關(guān)重大事項等方面，主動向縣委匯報黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。按照年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗任務(wù)分工，定期研究、布置、檢查分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，每季度聽取分管部門、聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)情況匯報。
三是履行黨風(fēng)廉政監(jiān)督職責(zé)。不斷改進和優(yōu)化黨風(fēng)廉政建設(shè)日常監(jiān)督方式，定期或不定期對分管部門班子及班子成員廉潔從政、改進作風(fēng)、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)等情況進行督促檢查。針對存在的問題，建立問題臺賬，落實責(zé)任，限時整改。
四、強化廉潔自律意識，做廉政勤政表率
始終保持政治上的高度自覺和清醒，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市十項規(guī)定，堅持以身作則、嚴以律己，認真落實中央《準(zhǔn)則》《條例》和省委《決定》，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持自重、自省、自警、自勵，始終筑牢拒腐防變的思想防線。在干部選拔任用工作中，嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，堅持公道正派，堅持原則，堅持標(biāo)準(zhǔn)，嚴守紀律。堅持從嚴治部，不斷推進組織部門自身建設(shè)，切實把組織部門建設(shè)成為黨性最強、作風(fēng)最正、工作出色的部門，使組工干部成為保持先進性、堅持公道正派的模范；作為縣委班子成員，自覺維護縣委常委會的團結(jié)和權(quán)威，嚴格落實民主集中制原則，認真履行工作職責(zé)，凡涉及干部人事任免和組織工作中的重大問題，堅持提交縣委常委會討論決定。堅持三重一大、一把手末位發(fā)言等議事制度，注意聽取各方面的意見和建議。在部內(nèi)形成了民主和諧、團結(jié)共事的工作氛圍。
需要說明的問題：一是公務(wù)用車情況。沒有超標(biāo)配備公務(wù)用車，下鄉(xiāng)時由辦公室統(tǒng)一在平臺調(diào)派。二是辦公用房情況。辦公室面積沒有超標(biāo)，也未多處占房。三是個人住房情況。在縣內(nèi)沒有購置房產(chǎn)，住房為縣委提供的干部周轉(zhuǎn)房。四是秘書配備情況。沒有配備專職秘書。五是嚴格個人有關(guān)事項報告，嚴守中央八項規(guī)定，沒有收受任何單位、機構(gòu)和個人贈送的各種會員卡，沒有收受紅包禮金，沒有出入各類私人會所，從不參與不健康、不正當(dāng)?shù)膴蕵坊顒?。沒有違規(guī)使用干部，未插手過工程招投標(biāo)、土地掛牌出讓、國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)交易、政府采購等經(jīng)濟活動，沒有陷入非法利益格局。六是堅決與黃賭毒和黑惡勢作斗爭，不存在包庇縱容、充當(dāng)保護傘的問題。七是工資轉(zhuǎn)移情況。目前工資關(guān)系在中共××縣委組織部。八是配偶子女從業(yè)情況。妻子是××集團普通職工，兒子上初中，本人及家屬均不存在亦官亦商情況。九是沒有利用公款進行職務(wù)消費，沒有借婚喪嫁娶、生病住院等借機斂財。
五、存在的問題及下步打算
到××任職以來，本人團結(jié)和帶領(lǐng)班子成員，完成了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作計劃，努力營造凝心聚力謀發(fā)展，風(fēng)清氣正干事業(yè)的良好氛圍，但與縣委的工作要求相比，還存在著不少差距，一是理論學(xué)習(xí)從深不夠。在黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉潔從政規(guī)定學(xué)習(xí)上，止步于了解過大概，滿足于一般性學(xué)習(xí)，離學(xué)懂弄通做實有差距。二是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)從細不夠。用嘴巴說得多，聽下級匯報多，對照任務(wù)清單督促逐條落實做得不夠，平時抓得不夠緊，待到年底一鍋燴，影響工作質(zhì)量。三是對聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、分管部門在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的檢查督促指導(dǎo)不夠。
全面從嚴治黨工作總結(jié)篇2
根據(jù)《中共某某縣紀委辦公室關(guān)于對落實全面從嚴治黨主體責(zé)任情況進行督導(dǎo)的通知》民紀辦發(fā)[某某]19號的要求，我局高度重視，積極行動，周密部署，立即對我局今年落實全面從嚴治黨主體責(zé)任情況進行了自查，現(xiàn)將自查情況報告如下。
一、落實全面從嚴治黨主體責(zé)任工作開展情況
(一)抓好工作部署，層層落實責(zé)任
今年年初，按照縣委落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的安排部署和工作要求，我局把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任列入重要議事日程，將落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任與業(yè)務(wù)工作一同部署、一同落實、一同檢查、一同考核，及時召開動員會議，對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行安排部署，制定下發(fā)了《某某縣房產(chǎn)管理局某某年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的計劃》，并結(jié)合實際研究制定、分解落實工作任務(wù)，分別與局班子成員，分管領(lǐng)導(dǎo)與其分管股室(所)負責(zé)人簽訂了一崗雙責(zé)目標(biāo)責(zé)任書，形成了組織健全、任務(wù)落實、目標(biāo)明確的工作機制。局長切實履行第一責(zé)任，班子成員根據(jù)工作分工認真履行一崗雙責(zé)，持問題導(dǎo)向，層層傳導(dǎo)壓力，先后同3名班子成員和6名股室負責(zé)人開展約談，督促其抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。為將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作引向深入，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作成為黨員干部的自覺行動，領(lǐng)導(dǎo)干部和股室負責(zé)人分別簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書》，通過上述活動的開展，在領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部隊伍中形成了知風(fēng)險、抓防控、做承諾、常自警、不涉險的廉潔從政意識。
(二)深化學(xué)習(xí)教育，筑牢思想防線
在工作中，我們堅持教育為先，防范在前，把筑牢拒腐防變思想防線作為一項至關(guān)重要的工作，抓緊、抓實、抓好。結(jié)合縣紀委開展的集中學(xué)習(xí)教育宣傳月活動，制定學(xué)習(xí)計劃，組織干部職工認真學(xué)習(xí)規(guī)定篇目及十八大以來黨的有關(guān)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件及規(guī)定，通過正面教育引導(dǎo)，著力增強干部職工尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部自覺遵紀守法意識， 同時深入學(xué)習(xí)黨的某某屆六中全會、市第四次黨代會、縣第十五次黨代會等重要會議精神，組織學(xué)習(xí)了《黨章》，觀看專題片《永遠在路上》1-8集，全局干部職工輪流交流學(xué)習(xí)心得，每名干部職工都圍繞學(xué)習(xí)內(nèi)容和觀看專題片，結(jié)合自身工作實際，談體會，述發(fā)展，開展專題討論，達到了統(tǒng)一思想、提高認識、指導(dǎo)實踐的目的。使干部職工從身邊的人、身邊的事中吸取教訓(xùn)，做到警鐘常鳴，提高了干部職工拒腐防變的能力。
(三)抓好風(fēng)險防控，規(guī)范權(quán)力運行
大力實施廉政風(fēng)險防范管理，集中精力抓好老舊樓改造、廉租住房補貼發(fā)放、公租房申請分配、項目建設(shè)、財務(wù)支出等敏感崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的風(fēng)險防控，促進依法按制度用權(quán)、管人、辦事，從而最大限度地預(yù)防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。一是嚴格執(zhí)行民主集中制度，所有老舊樓改造、廉租住房補貼發(fā)放、公租房申請分配、項目建設(shè)、人事調(diào)整等三重一大事項全部實行集體討論決策，堅決杜絕一言堂，確保了決策的科學(xué)、民主、透明。二是加強一把手監(jiān)督制約，堅決執(zhí)行一把手四個不直接分管和末位表態(tài)制度，人事、財務(wù)和項目分別由局班子成員分管，并定期向主要負責(zé)人和領(lǐng)導(dǎo)班子報告，提高了一把手權(quán)力運行的透明度。
(四)抓好四風(fēng)整治，改進機關(guān)作風(fēng)
(五)抓好效能建設(shè)，樹立部門形象
按照省委確定的工作落實年的要求，組織人員清理規(guī)范全局行政審批和服務(wù)事項26項，制作了《服務(wù)手冊》、《辦事指南》、《辦事流程圖》，并實行一次性告知和限時辦結(jié)制度，突出治理庸懶散慢和吃拿卡要等不良風(fēng)氣，從辦一個證、問一個好、遞一杯茶入手，努力做到積極、主動、熱情，讓服務(wù)對象滿意，讓人民群眾滿意。
(六)完善各項制度，建立長效機制
對過去的各類制度進行了廢、改、立，進一步完善了各項規(guī)章制度共17項，建立健全了一套廉政管理的長效管理機制。一是行政效能方面，制定了機關(guān)工作人員督查考核辦法、干部個人重大事項報告及請銷假制度。完善了機關(guān)管理制度和首問責(zé)任、一次性告知、限時辦結(jié)、責(zé)任追究、告誡等工作制度。定期開展機關(guān)效能建設(shè)督查，制定了獎懲措施，不斷提高辦事效率和服務(wù)水平，促進機關(guān)效能建設(shè)。二是財務(wù)管理方面，完善了《財務(wù)管理制度》，進一步規(guī)范各項房屋登記費的征收、使用和管理。三是抓好權(quán)力制衡各項措施的落實，落實了財務(wù)、人事、采購、項目一把手不直接分管制度和研究工作一把手末位表態(tài)制度。
二、存在的問題
我局的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，從組織領(lǐng)導(dǎo)，工作部署，措施制定，監(jiān)督檢查等方面做了大量工作，激發(fā)了全局黨員干部反腐倡廉的積極性和自覺性，增強了領(lǐng)導(dǎo)干部的政治責(zé)任意識，取得了一定的成績，收到了良好的效果。但在工作中，還存在一些不足和問題，主要表現(xiàn)在：一是黨風(fēng)廉政建設(shè)覆蓋面還不夠廣泛。主要工作和工程建設(shè)領(lǐng)域已覆蓋，但物業(yè)管理、房地產(chǎn)市場監(jiān)管領(lǐng)域落實的還不夠深入。二是對黨風(fēng)廉政建設(shè)內(nèi)容挖掘不夠深入。只注重對干部職工的管理，在房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)管理、物業(yè)服務(wù)質(zhì)量上涉及不深。
三、下一步打算
全面從嚴治黨工作總結(jié)篇3
全面從嚴治黨，政治建設(shè)是基礎(chǔ)。十九大報告中指出，旗幟鮮明講政治是我們作為馬克思主義政黨的根本要求，我們要堅決遵守政治紀律和政治規(guī)矩，勇于直面問題，敢于刮骨療毒，消除弊菌，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài);弘揚清正廉潔的價值觀，人民群眾爭做慧眼。黨員干部要學(xué)政治、講政治，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央堅持高度一致，時時用黨的紀律嚴格約束自我，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，要尊崇黨章，嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則，抵制和防止個人主義、分散主義、自由主義等搞兩面派、做兩面人，提高廣大黨員干部的政治素養(yǎng)和政治職責(zé)。
全面從嚴治黨，思想建設(shè)是武器。革命夢想高于天，共產(chǎn)主義遠大夢想和中國特設(shè)社會主義共同夢想，是.....人的精神支柱和政治靈魂，是堅持黨的團結(jié)統(tǒng)一的思想基礎(chǔ)。我們必須黨員干部隊伍思想政治工作，提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神。嚴格落實黨委中心組學(xué)習(xí)制度，嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度，遵守八項規(guī)定，樹正氣震歪風(fēng)。統(tǒng)一認識，強化組織領(lǐng)導(dǎo)，黨員干部要切實發(fā)揮關(guān)鍵作用，做到嚴明作風(fēng)紀律、嚴守政治規(guī)定、嚴樹正氣之風(fēng)。把廣大干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到十九大精神上來，走進企業(yè)、農(nóng)村、機關(guān)、學(xué)校、社區(qū)，同干部群眾開展應(yīng)對面、互動式的宣講，推動十九大精神走進基層、走進群眾生活，讓十九大在人民群眾生活中真正成為思想武器。
全面從嚴治黨工作總結(jié)篇4
各位領(lǐng)導(dǎo)，大家下午好?！包h要管黨、從嚴治黨”是我黨在實踐中不斷提高從嚴管黨治黨的能力和水平的政治責(zé)任。按照培訓(xùn)安排，很榮幸的能在這里和大家一起討論這一課題。不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正：
首先，我想和大家討論的第一個問題是：為什么要在基層黨員干部中強調(diào)自覺履行黨要管黨從嚴治黨這一政治責(zé)任。
要說明這個問題，我想和大家分享下我在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作時的一些想法。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員干部工作的現(xiàn)狀給我最大的感受可以用三個詞語來概括，即繁重、孤獨感和責(zé)任。繁重，這個詞當(dāng)然對大家來說都很好理解，鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層的工作相對來說是比較繁重的，大到是項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、黨的建設(shè)，小到民生服務(wù)、日常管理。任何一項都必須花費大量時間和心血，導(dǎo)致鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部的工作和心理壓力普遍比較大;第二個詞就是孤獨感，這方面的主要意思就是親情的相對遠離，一般一周甚至于幾周才能見一面，這樣長此以往，心理或多或少都存在一定孤獨感。為什么要說這兩點呢?因為繁重的工作和長久的孤獨感的后果就是情緒上需要得到釋放，當(dāng)有人來拉你去玩兩把或者去樂一樂的時候很容易受影響，導(dǎo)致在遵守中央省市縣各項規(guī)定和黨風(fēng)廉政上出現(xiàn)偏差。我要討論的第三個詞就是責(zé)任?；鶎痈刹恳话愣技缲撝纳埔环饺罕娚钯|(zhì)量的責(zé)任，也就是我們俗話說的包村或者“責(zé)任田”。同時，與責(zé)任相伴的就是權(quán)力，比如在低保發(fā)放，扶貧救濟等方面，或者拿我自身工作來說，執(zhí)法、檢驗檢測和行政許可上或多或少都有權(quán)力，那么如何用好這些權(quán)力，如何抵制外界誘惑呢，我黨指出了方向，就是要牢牢抓住“黨要管黨，從嚴治黨”這一政治抓手。
那么第二個問題來了，我們基層黨員干部如何履行“黨要管黨，從嚴治黨”這一政治責(zé)任呢?
我覺得要做到這一點，首先要落實在“黨要管黨”上，基層黨組織要肩負起抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要責(zé)任，就是我們俗話說的“外因”要起作用。
首先，要發(fā)揮基層黨組織的主體責(zé)任?！爸黧w”之意，就是指責(zé)任所系、使命所在;主體責(zé)任就是要求黨委切實加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的領(lǐng)導(dǎo)，黨委書記要當(dāng)好第一責(zé)任人。較之此前實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定中明確的“全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任”，“主體責(zé)任”的內(nèi)涵有了重大深化和發(fā)展。主體責(zé)任更加明確了各級黨委是黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者、推動者，也就是說，黨委對黨風(fēng)廉政建設(shè)不僅要進行強有力的領(lǐng)導(dǎo)，而且要親自抓執(zhí)行和推動工作的落實。黨要管黨，才能管好黨;從嚴治黨，才能治好黨。
其次，把建設(shè)高素質(zhì)的干部隊伍作為黨要管黨、從嚴治黨的著力點。黨要管黨，首先是管好干部;從嚴治黨，關(guān)鍵是從嚴治吏。近年來，縣上在強化干部教育培訓(xùn)、創(chuàng)新干部選拔任用機制、改善基層干部生活條件、調(diào)動干部工作積極性等方面進行了有益的探索，取得了一定的成效。對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層來說，就是繼續(xù)堅持抓班子、帶隊伍，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子引領(lǐng)示范作用，深入基層接地氣、察實情、理思路、解難題、辦實事。通過科學(xué)考評，規(guī)范日常管理，切實調(diào)動干部工作的積極性。
第三，把堅定理想信念作為黨要管黨、從嚴治黨的制高點?！袄硐胄拍罹褪枪伯a(chǎn)黨人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’?，F(xiàn)實生活中，一些黨員、干部出這樣那樣的問題，說到底是信仰迷茫、精神迷失”。堅持黨要管黨，必須把思想政治建設(shè)放在首位，嚴守共產(chǎn)黨人理想信念這個陣地。
第四，把抓作風(fēng)作為重要切入點。進一步嚴明黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律和生活紀律，著力克服組織渙散、紀律松弛、有令不行、有禁不止等問題。抓作風(fēng)既要著力解決當(dāng)前突出問題，又要注重建立長效機制，下功夫、用狠勁，持續(xù)努力、久久為功。把中央要求、群眾期盼、實際需要、新鮮經(jīng)驗結(jié)合起來，努力形成系統(tǒng)完備的制度體系，以剛性的制度規(guī)定和嚴格的制度執(zhí)行，確保改進作風(fēng)規(guī)范化、常態(tài)化、長效化，努力構(gòu)建“為民、務(wù)實、清廉”的機關(guān)。
第五，把規(guī)范用權(quán)作為黨要管黨、從嚴治黨的根本點?！鞍褭?quán)力關(guān)進制度的籠子里”就是要把依法行政作為工作的“邊界線”，堅持用制度管人、管權(quán)、管事，不斷建立完善各項管理制度。同時，要將制度執(zhí)行理念貫穿始終，以強有力的制度執(zhí)行保障來推動工作，使各種權(quán)力在陽光下運作。同時，要嚴格落實督導(dǎo)檢查、廉政談話、效能問責(zé)等制度，把從嚴管理的要求貫穿于干部日常管理的全過程，努力營造風(fēng)清氣正的良好風(fēng)氣。
第二方面，就是我們基層黨員黨員自身要把著力點放在自覺上，堅持從嚴要求，也就是俗話說的內(nèi)因要起作用。
堅持從嚴要求，就必須堅定理想信念。思想的滑坡和信念的動搖，必將導(dǎo)致精神的崩塌，事業(yè)的荒廢，行為的越軌。作為基層黨員干部，要能耐得住寂寞，能把握住自己，堅守共產(chǎn)黨人精神追求，常懷愛民之心，常懷責(zé)任之心，常懷淡泊之心，常懷律己之心，常懷敬畏之心。把黨性修養(yǎng)、道德修養(yǎng)和紀律教育、紀律約束結(jié)合起來，嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己。在各種考驗、誘惑面前，始終保持堅強的黨性修養(yǎng)，自覺從善，遵守法制。
堅持從嚴治黨，就必須提升能力素質(zhì)。要帶頭解放思想，不斷提升謀發(fā)展的能力，把上級的要求與地方實際緊密結(jié)合起來，根據(jù)實際情況完善發(fā)展思路，改進工作方法，提高工作水平;要帶頭擔(dān)當(dāng)履責(zé)，不斷提升化解難題的能力，敢于直面矛盾和困難，決不能上推矛盾、下推責(zé)任、后推“包袱”。要堅持在學(xué)中干，在干中學(xué)，堅持從群眾中來、到群眾中去，結(jié)合崇信提速發(fā)展、群眾脫貧致富的現(xiàn)實，想群眾之所想，急群眾之所急，在實踐中經(jīng)受考驗，在實踐中增長才干，在實踐中提升能力。
堅持從嚴治黨，就必須改進工作作風(fēng)。良好的作風(fēng)是做好各項工作的重要保證。不斷加強作風(fēng)建設(shè)，就是真正把思想集中在想干事上，把本領(lǐng)體現(xiàn)在會干事上，把目標(biāo)鎖定在干成事上，做到謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。要始終保持清醒頭腦，切實增強憂患意識，把精力用在謀發(fā)展、攻項目、抓落實上，履行好各自職責(zé)，才能肩負“黨要管黨，從嚴治黨”這一政治責(zé)任，不負歷史重托。
謝謝大家!
全面從嚴治黨工作總結(jié)篇5
二是以嚴肅黨內(nèi)政治生活為重點，積極開展思想政治教育工作。及時傳達上級黨組相關(guān)會議、文件精神，積極做好解疑釋惑、提高認識、凝聚人心的工作；通過談心談話和思想?yún)R報等方式，充分發(fā)揮黨的思想政治工作優(yōu)勢，了解黨員思想狀態(tài)和存在困難，確保黨員同志的思想政治純潔性、堅定性；開展黨員思想狀況研究分析，全面了解掌握黨員思想狀況。
二是開展活動方面。結(jié)合五一勞動節(jié)“弘揚勞模精神”主題活動，支部于4月30日召開黨員大會，開展政績觀專題教育學(xué)習(xí)交流。先后觀看了先進典型人物事跡視頻《黃文秀：不獲全勝，絕不收兵》、《杜華樹先進事跡》，并運用反面案例開展警示教育，觀看了視頻《叩問初心—貪欲之害》，全體黨員結(jié)合自身實際，暢談關(guān)于樹立正確政績觀的心得體會。最后，由支部書記在會上重點報告“樹立正確政績觀”學(xué)習(xí)體會。
（三）深入落實中央八項規(guī)定精神，糾治“四風(fēng)”，整治形式主義、官僚主義。
二是加強整治措施。通過學(xué)習(xí)、集中排查等方式，將整治形式主義、官僚主義的要求深根于全體干部員工的思想觀念中，為深化作風(fēng)建設(shè)打好堅實基礎(chǔ)；建立健全日常監(jiān)督聯(lián)動機制，加強日常監(jiān)督檢查，嚴格落實日常監(jiān)督聯(lián)動機制，有針對性開展檢查，由中心班子牽頭、各部門抽調(diào)骨干組成的督導(dǎo)組定期進行督導(dǎo)，了解基層人員的工作作風(fēng)情況；重點關(guān)注咨詢、投訴頻率較高的事項及針對個人的投訴舉報；定期抽查行政處罰案件辦理是否存在時間過長、超期等情況。有效開展談心談話，定期開展談心談話，了解談話對象履行崗位職責(zé)、工作作風(fēng)等情況，及時捕捉苗頭性、傾向性問題，消滅在萌芽狀態(tài)。
（五）加強黨的紀律建設(shè)，運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，有效開展談話提醒、警示教育。一是通過書記上黨課、開展警示教育、專題學(xué)習(xí)等方式扎實開展紀律教育，先后組織開展了黨內(nèi)法規(guī)制度學(xué)習(xí)月和紀律教育學(xué)習(xí)月活動，進一步引導(dǎo)黨員干部堅守道德標(biāo)準(zhǔn)、牢記紀律規(guī)矩，做到學(xué)以致用、知行合一。2020年，開展各類警示教育x次。二是堅持抓早抓小，做到正風(fēng)肅紀。始終堅持挺紀在前，截止11月底，共開展談話提醒xx人次，確保對苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)、早糾正、早處理。
一是對全面從嚴治黨工作認識不到位，關(guān)注不夠，措施不多，學(xué)習(xí)的效果仍然不夠理想。在開展具體工作中，還是習(xí)慣于老辦法、老經(jīng)驗，將理論學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的思想、解決問題的辦法、推動發(fā)展的措施，做得不夠。
二是基礎(chǔ)工作開展不夠扎實，開展形式比較單一。在全面從嚴治黨工作上，更加關(guān)注上級規(guī)定動作。在基礎(chǔ)資料方面，存在資料不健全，活動開展流于形式等問題。在學(xué)習(xí)教育方面，過多關(guān)注上級要求，沒有很好的結(jié)合自身實際開展教育學(xué)習(xí)。在促進全面從嚴治黨工作更好的融入執(zhí)行、凝聚人心、服務(wù)群眾等方面做的還不夠。
二是抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，加強工作落實。認真落實黨風(fēng)廉政、紀檢工作制度，高效執(zhí)行各項工作安排，并督促中心各部門負責(zé)人加強對本部門員工的日常督促和指導(dǎo)，規(guī)范履行本崗位職責(zé)；強化過程參與和運行監(jiān)督，尤其在xxx等重點環(huán)節(jié)，監(jiān)督執(zhí)法人員行政執(zhí)法行為，減少廉政風(fēng)險；不斷完善全面從嚴治黨主體責(zé)任工作，堅持“誰主管，誰負責(zé)”，“誰負責(zé)，誰承擔(dān)責(zé)任”的原則，持續(xù)做好責(zé)任分解，充分把握全面從嚴治黨工作的重要性，認真總結(jié)工作的不足及經(jīng)驗，研究制訂相應(yīng)的解決辦法和措施，并通過形式豐富、生動多彩的各式教育活動，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，切實把全面從嚴治黨主體責(zé)任落到實處。
全面從嚴治黨工作總結(jié)篇6
一、嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，確保政令暢通
二、強化責(zé)任意識，明確責(zé)任分工
4．細化主體責(zé)任清單。一是建立學(xué)校黨委領(lǐng)導(dǎo)班子主體責(zé)任清單，把學(xué)校黨委在黨風(fēng)廉政建設(shè)中應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、選人用人之責(zé)、作風(fēng)建設(shè)之責(zé)、防治腐敗之責(zé)、支持保障之責(zé)等方面的責(zé)任落實到位，切實把主體責(zé)任扛在肩上、放在心上、抓在手上。二是建立黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員的主體責(zé)任清單。既明確黨委書記應(yīng)承擔(dān)的牽頭主抓之責(zé)、組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、支持保障之責(zé)、教育管理之責(zé)、以上率下之責(zé)，也要按照班子成員分工，建立各班子成員分管范圍內(nèi)的主體責(zé)任體系，明確班子成員的研究部署之責(zé)、支持辦案之責(zé)、督促指導(dǎo)之責(zé)、檢查考核之責(zé)和嚴格自律之責(zé)，把一崗雙責(zé)落到實處。三是細化二級部門（單位）主體責(zé)任清單。二級部門（單位）要根據(jù)學(xué)校黨委的總體要求，對領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員及內(nèi)設(shè)科室的主體責(zé)任進一步細化，結(jié)合每個班子成員的職責(zé)分工、權(quán)力清單、辦事流程和崗位風(fēng)險點，制定個性化的責(zé)任清單，使主體責(zé)任更加具體化、個性化和具有可操作性，防止搞形式、走過場，構(gòu)建橫向到邊、縱向到底的全鏈條、閉環(huán)式落實體系。
三、嚴格責(zé)任追究，倒逼責(zé)任落實
5.堅持用好一案雙查、責(zé)任倒查撒手锏，推動一崗雙責(zé)落實。堅定不移抓好作風(fēng)建設(shè)，深入貫徹中央八項規(guī)定和省委六條意見，認真落實三短一簡一儉，嚴格審批程序，精文簡會，從嚴控制三公經(jīng)費支出。凡是發(fā)生重大腐敗案件和不正之風(fēng)長期滋生蔓延的部門單位，要實行一案雙查，既要追究當(dāng)事人責(zé)任，又要追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，通過一案雙查倒逼主體責(zé)任的落實。今年尤其要突出問責(zé)，對違反政治紀律和政治規(guī)矩、四風(fēng)問題突出發(fā)生頂風(fēng)違紀、出現(xiàn)多起腐敗案件的部門單位，既追究主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，又追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
6.從點點滴滴抓起，馳而不息糾正四風(fēng)。一是要保持堅強政治定力，把握節(jié)奏和力度，堅持從細節(jié)入手，從點點滴滴抓起，緊盯重要時間節(jié)點加強明察暗訪，發(fā)現(xiàn)問題公開曝光、及時處理，一個階段一個階段推進、一個節(jié)點一個節(jié)點落實，對違紀違規(guī)問題，堅決發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、問責(zé)一起，堅持抓常、抓細、抓長。二是要抓住時間節(jié)點，緊盯四風(fēng)問題新形式新動向，堅決查處公款吃喝、旅游和送禮等問題，加強中央關(guān)于厲行節(jié)約、公務(wù)接待、公車配備、會議培訓(xùn)等規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，決不讓四風(fēng)問題改頭換面、反彈回潮。三是要把深化除陋習(xí)、剎歪風(fēng)、樹正氣活動上升為部門黨組織的主體責(zé)任，繼續(xù)大力整治趕情風(fēng)和大操大辦的問題。四是要嚴肅責(zé)任追究，對四風(fēng)問題屢禁不止、屢糾屢犯的部門進行問責(zé)，對發(fā)現(xiàn)的四風(fēng)問題一經(jīng)查實，要在最短的時間內(nèi)處理到位、通報曝光到位。
7.持續(xù)保持高壓態(tài)勢，堅決遏制腐敗蔓延勢頭。對查處貪污腐敗問題不定指標(biāo)、上不封頂。要把違反政治紀律、組織紀律等行為作為審查重點，嚴肅查處發(fā)生在干部選任、招生錄取、重大考試、基建工程、人事管理、科研經(jīng)費、財務(wù)管理、學(xué)術(shù)誠信、招標(biāo)采購、資產(chǎn)租賃等重點工作、重要崗位、重點領(lǐng)域中的違法違紀行為。對經(jīng)濟責(zé)任審計發(fā)現(xiàn)問題建立問題銷號制度，確保審計決定落實率達到100%，審計問題整改率達到100%，并按照《湖北省領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任問責(zé)暫行辦法》的規(guī)定，加大經(jīng)濟責(zé)任問責(zé)的力度。
四、加強廉政建設(shè)宣傳教育，促進黨員干部廉潔自律
9．加強反面教育警示，開展好警示談話活動。選擇有代表性的典型案件進行研究分析，剖析案件原因，提出應(yīng)吸取的教訓(xùn)及改進措施等，教育全校黨員干部引以為戒，進一步增強拒腐防變的自覺性和堅定性。開展好落實主體責(zé)任警示談話活動，及時掌握履行主體責(zé)任的情況，對存在的問題早提醒、早告誡、早糾正。
五、支持紀委深化三轉(zhuǎn)，保障紀委落實監(jiān)督責(zé)任
10．強化反腐敗工作保障。支持紀檢監(jiān)察機構(gòu)三轉(zhuǎn)，更好履行黨章賦予的職責(zé)。保證紀委監(jiān)督權(quán)的相對獨立性和權(quán)威性，支持紀檢監(jiān)察機關(guān)履行監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)職能，在組織領(lǐng)導(dǎo)、機構(gòu)設(shè)置、力量配備、辦案條件、工作經(jīng)費等方面提供有力保障。加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)，加大培養(yǎng)交流使用力度，強化內(nèi)部監(jiān)督，著力提高履職能力。
11．支持紀委查辦案件。加強對案件查處工作的領(lǐng)導(dǎo)，健全完善紀律檢查工作雙重領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，落實查辦腐敗案件以上級紀委領(lǐng)導(dǎo)為主，落實案件線索處置在向同級黨委報告的同時要向上級紀委報告的制度。及時聽取紀委工作匯報，解決重大問題，尤其要支持紀委執(zhí)紀辦案，查處腐敗問題，始終堅持零容忍的態(tài)度不變、猛藥去疴的決心不減、刮骨療毒的勇氣不泄、嚴厲懲處的尺度不松，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，發(fā)現(xiàn)多少查處多少，保持高壓態(tài)勢，遏制腐敗蔓延勢頭。
六、健全制度體系建設(shè)，筑牢反腐倡廉基礎(chǔ)
12.加大制度落實力度。全面修訂學(xué)校管理制度，對學(xué)校管理制度不符合中央八項規(guī)定精神的一律進行廢除或修改，使學(xué)校各項工作有章可循、有規(guī)可依，同時對制度執(zhí)行中存在隨意性大、標(biāo)準(zhǔn)不一、執(zhí)行不嚴格等問題及時整改。嚴格執(zhí)行述職述廉述德、簽字背書、警示談話等制度，著力完善懲防體系建設(shè)，突出重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)制度建設(shè)，以制度落實為抓手，消除權(quán)力尋租空間，降低腐敗發(fā)生風(fēng)險。
13.強化部門監(jiān)管責(zé)任，堅持誰主管、誰負責(zé)，切實把部門監(jiān)管的責(zé)任落到實處。著力深化政務(wù)公開，健全決策公開、管理公開、服務(wù)公開和結(jié)果公開制度，把學(xué)校發(fā)展的重大決策、決定、決議形成過程及執(zhí)行情況，把三公經(jīng)費開支和預(yù)決算的情況，把重大建設(shè)項目經(jīng)費使用信息，涉及群眾切身利益的重要事項，及時進行公開，讓全體教職工更加了解學(xué)校工作，更加支持學(xué)校工作。
14.嚴格責(zé)任考核，嚴肅責(zé)任追究。認真貫徹實施《湖北省落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核暫行辦法》，著重考核學(xué)校各二級單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員履行一崗雙責(zé)、主體責(zé)任清單制定和落實、執(zhí)行中央八項規(guī)定精神、落實三重一大報告制度以及上年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查發(fā)現(xiàn)問題整改等情況，對不認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，導(dǎo)致本部門不正之風(fēng)滋長蔓延，或者出現(xiàn)重大腐敗問題而不制止、不查處、不報告的，實行一票否決、一案雙查，不斷提高學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作水平。
全面從嚴治黨工作總結(jié)篇7
按照會議安排，我就落實全面從嚴治黨責(zé)任向縣委述職如下
一、履行職責(zé)情況
(三)堅持不斷加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。嚴格落實《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，在征求全局各黨支部意見建議的基礎(chǔ)上，研究制定了《全局黨支部組織生活規(guī)范化建設(shè)導(dǎo)則》，對支部組織生活作了進一步規(guī)范，切實發(fā)揮好支部書記“關(guān)鍵少數(shù)”作用，持續(xù)提升組織生活質(zhì)量。把黨風(fēng)政建設(shè)和政治紀律、工作紀律、保密紀律等納入支部每個月的學(xué)習(xí)內(nèi)容，開展警示教育活動，進一步增強了全體黨員干部的廉政意識。
(四)堅持持續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)。運用紀律思維，抓早抓小，搞好監(jiān)督執(zhí)紀工作，推進全面從嚴治黨任務(wù)落實到全局的各項具體工作中。抓好全局黨員干部的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)工作，把監(jiān)督執(zhí)紀各項目標(biāo)和要求與日常工作同部署、同要求，不斷提升全體黨員干部遵紀守法的自覺性和主動性。在全局推行了“四查四看”糾風(fēng)正風(fēng)行動，即查精神狀態(tài)，看精神是否在工作狀態(tài)，精力是否在工作中;查工作作風(fēng)，看是否存在作風(fēng)渙散、紀律松弛的問題;查大局意識，看是否存在部門利益和個人利益至上的問題;查執(zhí)行落實，看是否存在有令不行、有禁不止的問題，推動了作風(fēng)建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展。
二、存在主要問題
落實全面從嚴治黨主體責(zé)任雖然取得了比較一定的成績，但與新時代黨的建設(shè)總要求相比、與縣委和縣直機關(guān)工委提出的新要求相比，還存有差距
三是對主體責(zé)任落實的日常監(jiān)督有差距。沒有建立起常態(tài)化的督導(dǎo)、檢查、提醒制度，對各支部落實主體責(zé)任，缺乏經(jīng)常性監(jiān)督，缺乏嚴抓、常抓、細抓的韌勁，導(dǎo)致有的黨員仍有違規(guī)違紀現(xiàn)象。
四是管黨治黨的長效機制建設(shè)有差距。有的支部落實全面從嚴治黨責(zé)任方法比較單一，還停留在開會、表態(tài)等形式上，缺乏行之有效的工作方法和長效管用的制度機制，存在以“文件落實責(zé)任”等問題。
三、下步工作打算
二要強化日常監(jiān)管。制定《全局黨員干部職工日常負面言行清單手冊》，人手一本，經(jīng)常對照，加大預(yù)防力度。開展不作為不擔(dān)當(dāng)專項治理活動，緊盯責(zé)任落實不力、服務(wù)意識淡薄、進取精神不強等表現(xiàn)，對不作為、慢作為、亂作為和拈輕怕重、推諉扯皮、不敢擔(dān)當(dāng)?shù)娜?，嚴肅追責(zé)問責(zé)，努力營造干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)有作為的良好氛圍。
三要強化作風(fēng)轉(zhuǎn)變。堅持作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，借鑒作風(fēng)建設(shè)的典型經(jīng)驗做法，在落實八項規(guī)定精神，持續(xù)轉(zhuǎn)變作風(fēng)建設(shè)上再下功夫，建立科學(xué)的監(jiān)督評價運行機制，把轉(zhuǎn)變作風(fēng)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)變成黨員干部的習(xí)慣性行為。建設(shè)一支講政治、守紀律、懂黨務(wù)，善做支部工作的支部書記隊伍，不斷增強全局各黨支部的政治功能和組織力。
四要強化廉潔自律。黨組書記帶頭堅持用崇高的理想、堅定的信念、牢固的宗旨、嚴明的紀律等培育黨內(nèi)先進政治文化,校正政治心態(tài),擰緊世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”，做到正確用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)，充分發(fā)揮表率作用，以嚴和實的精神營造全面從嚴治黨的新氛圍，為實現(xiàn)“xxx”目標(biāo)作出應(yīng)有的貢獻。
