相信很多人在生活中都遇到過要寫事跡材料的情況吧，想必很多人在生活中都遇到過要寫事跡的情況吧，以下是范文社小編精心為您推薦的團小組優(yōu)秀事跡5篇，供大家參考。
團小組優(yōu)秀事跡篇1
近年來，*村作為春灣鎮(zhèn)固本強基活動的示范點之一，村級組織建設得到了很大的發(fā)展。特別是20*年作為五解五進示范村以來，通過市、鎮(zhèn)、村的共同努力，村容村貌煥然一新，成為陽春市社會主義新農(nóng)村建設的好榜樣。
一、真抓實干，村組織建設成績顯著
近年來，*村黨支部全面貫徹落實科學發(fā)展觀，支委們真抓實干，團結(jié)協(xié)作，朝氣蓬勃，干凈干事，為*村的各項工作作出了很大的貢獻，成為推進社會主義新農(nóng)村建設的堅強戰(zhàn)斗堡壘，連續(xù)多年被評為春灣鎮(zhèn)優(yōu)秀黨支部，20*年被評為陽江市五好黨支部。
一是認真貫徹落實《廣東省農(nóng)村黨支部工作規(guī)程》、《廣東省村務管理辦法》，堅持黨務公開與村務公開制度，提高了村支部的公信力，全面實行一事一議工作制度，成為春灣鎮(zhèn)黨務公開與村務公開的示范點。
二是重視培養(yǎng)和選拔后備干部，每年均發(fā)展年輕有為的黨員2至3名，使村黨員隊伍結(jié)構(gòu)逐年優(yōu)化。
三是堅持按政府機關的工作時間來辦公，誠心誠意為農(nóng)民群眾辦實事、解難事，工作作風和工作實績得到群眾肯定，黨群干群關系密切，村黨組織得到群眾的熱烈擁護和愛戴。
二、開拓進取，集體、農(nóng)民經(jīng)濟全面提高
*村黨支部能緊緊圍繞新農(nóng)村建設的任務，開拓進取，充分利用村現(xiàn)有優(yōu)勢，通過魚塘發(fā)包、磚廠引資等發(fā)展集體經(jīng)濟，經(jīng)過多年來不斷發(fā)展，每年村集體經(jīng)濟收入達44000多元。今年年初，經(jīng)黨支部研究決定，再規(guī)劃利用鄰近s369線70畝村集體土地興建廠房出租，投產(chǎn)后將進一步增加村集體的收入。
在*村黨支部的帶動下，該村黨員干部隊伍均成為致富能手。為了增加農(nóng)民經(jīng)濟收入，實現(xiàn)農(nóng)村富裕，*村黨支部選準適合本村情況的經(jīng)濟發(fā)展路子，黨員干部充分發(fā)揮先鋒模范作用，積極帶領農(nóng)民發(fā)展蔬菜、水果種植、塘魚養(yǎng)殖等特色產(chǎn)業(yè)，形成了4600畝蔬菜、3200畝水果、80畝魚塘的種養(yǎng)規(guī)模，村民年人均收入已達5000多元。
三、創(chuàng)新思維，新農(nóng)村建設面貌一新
為了進一步建設社會主義新農(nóng)村，*村黨支部創(chuàng)新思維，充分利用五解五進示范村的優(yōu)勢，多方面多渠道籌集活動資金，使村容村貌煥然一新。
一是實現(xiàn)水泥公路寨寨通。在通自然村主道5條已有4條實現(xiàn)硬底化的基礎上，*村黨支部充分發(fā)動群眾集資18萬元，并爭取上級資金50多萬元，鋪設余下長5公里的村道，目前已完成路基工程。
二是完善小學建設。經(jīng)過*村黨支部的努力爭取，去年村小學拆除了一棟c級危房，并建起了一棟2層950平方米的新教學樓，解決了大班額問題。筑起長150米的防滑坡?lián)跬羾鷫?，師生安全得到了保障。目前在建的還有校門牌樓、運動場和排水溝等工程。
三是建設文化樓。為了解決村民農(nóng)閑時節(jié)文化娛樂活動少問題，防止黃賭毒等社會丑惡現(xiàn)象的侵入，*村黨支部通過多方籌資，利用村集體閑置土地建起了一棟2層300平方米的文化樓，豐富群眾的文化娛樂生活。
四是建設平地自然示范村。通過*村黨支部的爭取和市五解五進工作組的努力，目前平地自然村的建設正在熱火朝天進行中。長800米的渠道已實現(xiàn)三面光，長300米的村道也已建成，3間泥磚危房已被拆除，土地平整也正在進行中，一幅社會主義新農(nóng)村畫圖正展現(xiàn)在人們眼前。
團小組優(yōu)秀事跡篇2
芙蓉小學黨支部第三小組有黨員5名，在校黨支部的直接領導下，我們圍繞支部工作重點，開展符合本組黨員工作實際的實效性黨小組活動，加強黨小組建設，使全組黨員立足本職工作，高標準、高起點、高質(zhì)量地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，形成了團結(jié)務實、奮發(fā)向上的黨小組集體，帶動了周圍同志共同進步，這5名黨員在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻、均彰顯作為一名黨員的先進性和模范帶頭作用。為學校的發(fā)展做出了貢獻。
根據(jù)我們黨小組年齡層次大(老、中、青都有)，崗位面廣(既有領導和后勤管理人員，又有一線班主任和科任教師)的特點，提出立足崗位，向我看齊的小組活動要求。通過小組會議，使大家進一步明確：立足崗位，就是要對工作聚精會神，學會學習和研究，講究工作方式方法，把分擔的工作做得有質(zhì)量，樹立無功就是過的思想。向我看齊，要求全組黨員在日常工作中不折不扣執(zhí)行我校雙細則。在思想和工作上都要高起點，嚴格自律，在工作細節(jié)上做教師的表率，帶動周圍同志共同進步。
姚黎軍校長理念新，善指導，抓教學一絲不茍，精益求精。每次為教師業(yè)務輔導前總是精心準備，在工作筆記上寫出自己獨到的見解，聽她輔導總是令人耳目一新，為之一振。她常說：作為領導，要研究好本職工作，否則影響的不是一個人而是一個整體。為搞好課改實驗和學法研究，她傾注了滿腔熱忱。白天她深入課堂，與教師開展五同活動，聽課，評課，導課……中午在學校吃過飯后繼續(xù)工作。為了更好駕馭新理念，指導教師工作，她堅持晚上自學課改理論等教育書籍。不分節(jié)假日的工作，為了年輕教師的成長，她甘為人梯。
教導主任劉億紅將學校教研活動開展的有特色、有質(zhì)量，教學質(zhì)量穩(wěn)步上升。胃不好，人累病了，抽屜里的藥也吃光了，可她還是硬挺著工作。她就是這樣不知疲倦的忘我的工作著。為了讓全校的教師走進新課程，她走遍了每個教室，聽遍了每位語文教師的課，每學期聽課很多節(jié)。她的自學筆記上還摘錄了數(shù)百條教育名言，以鞭策自己鼓勵教師。在她的指導下，徐佳穎等幾位年輕的教師在課改實驗中脫穎而出，多次承擔了市縣級課改公開課、觀摩課，受到好評。
老黨員李玲、程瑩、劉慧敏同志老當益壯，愛校如家。她們仨像老黃牛任勞任怨，工作從不拈輕怕重，總是以積極樂觀的態(tài)度迎接困難的挑戰(zhàn)。
所以，在困難面前，特別在創(chuàng)強區(qū)的工作中，發(fā)揮著巨大的作用。黨員們永遠是個勝利者。她們這種韌勁為全校教師樹立了良好的黨員形象，感染、激勵著大家努力工作。
回顧過去，展望未來，今天的時代，不僅僅是時間的變遷，而是時代飛速發(fā)展的開端，我們深深地感到教育，尤其是基礎教育的任務將更艱巨，更繁重。我們堅信，在黨委黨支部的領導下，我們明天會更加美好立足學校發(fā)展，加強黨小組建設，做崗位上的先鋒。
團小組優(yōu)秀事跡篇3
，男性，x年10月5日生人，畢業(yè)于內(nèi)蒙古民族大學醫(yī)療系。曾在內(nèi)蒙古林業(yè)總醫(yī)院口腔科工作8年。工作期間在北京大學口腔醫(yī)學院進修學習2年，進修期間，不但積累了扎實的口腔專業(yè)知識，還積極自學各類經(jīng)濟、管理學知識。作為一名呼倫貝爾的孩子，他下決心要將自己所學的知識服務于故鄉(xiāng)。
經(jīng)過市場考察和深思熟慮,于20xx年在海拉爾區(qū)成立了健齒口腔門診,創(chuàng)建初就引進了全套的口腔消毒設備，使口腔治療達到了一人一機的消毒水平，從根本上杜絕了醫(yī)源性的交叉感染,20xx年又在牙克石市開設了健齒口腔的第2家口腔門診，即李艷茹健齒口腔門診。如今，健齒口腔如今已經(jīng)整整走過了十個年頭，在這十年間健齒口腔完成了從無到有、從小到大、從單一到系統(tǒng)服務的成長過程?，F(xiàn)今已擁有口腔門診2所，體檢中心、技工中心，共有員工15名。其中高級職稱1名，中級職稱2名。
為了提升技術(shù)水平，更好的服務于人民，健齒口腔20xx年開始與牙克石大興安嶺衛(wèi)生學校合作培養(yǎng)口腔技術(shù)人員，形成了由每周到牙克石大興安嶺衛(wèi)生學校進行口腔專業(yè)知識授課——學生到健齒口腔進行生產(chǎn)實習——畢業(yè)后健齒口腔擇優(yōu)吸納就業(yè)的校企聯(lián)合模式，健齒口腔成為牙克石大興安嶺衛(wèi)生學校的生產(chǎn)實習單位。
健齒口腔自成立以來始終以誠信、精湛、積極預防、服務大眾為服務宗旨，在認真負責的完成日常診療工作的同時，把向廣大群眾宣傳口腔疾病的預防保健知識作為工作的重點。積極參加各種公益活動，向廣大市民積極宣傳口腔保健知識。在牙克石門診工作期間，發(fā)現(xiàn)廣大市民在生活水平提高后也逐漸重視自身和家人的口腔環(huán)境是否健康，他便開展了普及口腔預防保健知識、積極預防口腔保健的相關工作，用精湛的醫(yī)術(shù)、誠信的經(jīng)營、認真負責的態(tài)度來回報牙克石的廣大群眾。
健齒口腔在20xx年世界助殘日為呼倫貝爾市特教中心的殘障兒童進行公益的口腔體檢和口腔知識宣教并捐贈5000元圖書;20xx年走進海拉爾二中進行口腔保健科普宣傳;20xx年、20xx年在海拉爾區(qū)新橋小學針對08級的小學生進行了一年兩次的口腔情況普查;20xx年針對牙克石第一中學、第二中學、第一小學在校生行口腔健康檢查，并留存檔案病例;還走進牙克石森警支隊三大隊為官兵進行公益口腔檢查并開展口腔知識的科普。
健齒口腔始終堅持高質(zhì)量的口腔醫(yī)療服務，關注口腔醫(yī)學前沿技術(shù)，注重醫(yī)療服務中的人文關懷精神，堅持以患者為中心的服務理念，正是這種良好口碑的樹立，得到了呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學院的信任，健齒口腔于20xx年8月1日接收了呼倫貝爾職業(yè)技術(shù)學院首屆口腔工藝專業(yè)實習生17名。在培養(yǎng)模式上健齒口腔嚴格遵照呼倫貝爾技術(shù)學院的教學大綱，并在借鑒北醫(yī)的教學方法上探索出了適合本土化口腔工藝專業(yè)高職大專教育的教學模式和實踐課程。一方面，使實習生明確自身學習的方向和職業(yè)定位，培養(yǎng)他們對口腔技師工作的熱情;另一方面通過實踐操作，讓學生積累經(jīng)驗，鍛煉能力，不斷增強實戰(zhàn)經(jīng)驗，技工室的成功創(chuàng)建，標志著健齒口腔又站在了一個新的起點上。
被選為牙克石市第八、九屆政協(xié)委員，多次建言獻策，提交議案，反映民生問題;20xx年被評為牙克石十佳青年;海拉爾門診20xx年9月榮獲海拉爾區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生業(yè)的十佳文明經(jīng)營單位;牙克石門診20xx年成立了非公團支部，海拉爾門診20xx年成立了非公團支部，并榮獲了20xx年，20xx年呼倫貝爾市的青年文明號，優(yōu)秀團支部，最佳支持單位，青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)基地等榮譽稱號。
20xx年為了解決大學生就業(yè)問題，健齒口腔門診與呼倫貝爾職業(yè)技師學院校企聯(lián)合創(chuàng)建了健龍義齒加工責任有限公司和鄂溫克旗健友齒科材料責任有限公司。20xx年與呼倫貝爾市仁愛康復醫(yī)院合作，共同聯(lián)合北京大學口腔醫(yī)院，共建呼倫貝爾市現(xiàn)代化的口腔診療中心。
在談到發(fā)展時，說他始終堅信在呼倫貝爾美麗發(fā)展、科學崛起 、共享繁榮的大環(huán)境下，在健齒口腔全體員工的共同努力下，健齒口腔一定會迎來新的發(fā)展機遇!他還說今天取得的成績，只是明天事業(yè)的一個基點，只是人生中的一小步，在今后的日子里，一定會高舉青春創(chuàng)業(yè)的旗幟，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，為家鄉(xiāng)做出更多的貢獻!
團小組優(yōu)秀事跡篇4
xx鄉(xiāng)位于xx省xx縣東南部，與xx省xx、xx兩縣接壤，全鄉(xiāng)面積98平方公里，轄6個行政村，總?cè)丝?.1萬人，黨員569人。近年來，鄉(xiāng)黨委以先進性教育活動為契機，大力加強基層黨組織建設，始終把發(fā)展作為黨的建設的首要任務，緊緊圍繞工業(yè)強鄉(xiāng)、竹業(yè)富民發(fā)展戰(zhàn)略，加速經(jīng)濟發(fā)展，使全鄉(xiāng)經(jīng)濟和社會事業(yè)呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭。
以先進性教育活動為抓手，增強基層組織整體功能
立足實際，開展教育活動。作為保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)，xx鄉(xiāng)黨委結(jié)合鄉(xiāng)情、村情實際，充分考慮黨員文化、年齡因素，在學習的內(nèi)容、學習的形式上精心謀劃，組織編寫了《xx鄉(xiāng)第三批先教活動讀本》，采取理論教育與技能培訓相結(jié)合、強化共性與體現(xiàn)特色相結(jié)合的方式，著力增強學習的針對性和實效性。根據(jù)黨員的不同特點，對村黨組織設置進行了調(diào)整，將11個行政村合并為6個，成立了6個村黨總支，并以行業(yè)協(xié)會和產(chǎn)業(yè)鏈為依托設置了18個特色黨支部，實現(xiàn)了按需施教，既豐富了教育活動的內(nèi)容，又推動了特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，催生了 一村一品格局的形成。目前，全鄉(xiāng)紫竹、xx茶、竹產(chǎn)品加工、立體種植、優(yōu)質(zhì)山芋和彩色苗木等6個村級特色產(chǎn)業(yè)基地已經(jīng)初具規(guī)模。
立足發(fā)展，提升黨員能力。如何在學習教育的過程中解決發(fā)展的問題，提升黨員的發(fā)展能力，是xx鄉(xiāng)黨委在先教活動中致力解決的課題。高峰村是竹資源大村，但竹產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)模效益一直不夠明顯，在先教活動中，黨員干部把做強竹產(chǎn)業(yè)作為整改的首要目標，自覺帶頭領辦項目、興辦實體，使高峰村竹產(chǎn)業(yè)在很短時間內(nèi)得到蓬勃發(fā)展，全村已有的3家產(chǎn)值千萬元以上的企業(yè)、50余家中等規(guī)模竹加工企業(yè)中，80%以上均為黨員干部領辦。
立足規(guī)范，建立長效機制。充分運用先進性教育活動的成果，以激發(fā)村干部工作積極性為重點，在建立長效機制上下功夫，進一步健全了村干部規(guī)范化管理的制度體系，制定了《xx鄉(xiāng)村干部規(guī)范化管理辦法》、《村干部年度考核辦法》和《xx鄉(xiāng)村干部養(yǎng)老公積金實施辦法》等，實行村干部績效報酬制，每年年終分村黨員群眾、村干部、鄉(xiāng)內(nèi)設機構(gòu)、鄉(xiāng)直單位負責人和鄉(xiāng)領導干部幾個層次，對每名村干部一年的工作進行測評，將測評結(jié)果與績效報酬掛鉤，充分調(diào)動和激發(fā)了村干部的工作積極性。
以鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導體制改革為契機，提升機關工作效能
實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導體制改革，提高黨委領導決策水平。2004年底，扎實開展了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導體制改革試點工作。按照正職兼任、減少副職、明確責任、分工不重的要求，實行鄉(xiāng)黨委書記和鄉(xiāng)長一人兼，班子成員交叉任職，鄉(xiāng)黨政班子成員減少到7人。同時，健全了領導班子議事決策、工作運行和內(nèi)部管理等各項制度，實行鄉(xiāng)黨代會常任制，并建立了鄉(xiāng)黨代表大會年會、黨委委員述職述廉、黨代表小組活動、黨代表聯(lián)系黨員群眾及黨代表教育培訓等五項制度，探索實施了黨代表旁聽黨委會議制度，進一步擴大了黨內(nèi)民主，提高了黨委的決策水平，強化了黨代表監(jiān)督效能，班子核心作用得到充分體現(xiàn)，領導經(jīng)濟、服務發(fā)展的能力進一步增強。2005年全鄉(xiāng)實現(xiàn)工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值2.5億元,比上年增長xx.6%;財政收入xxx萬元,比上年增長xx.7%;農(nóng)民人均純收入xxxxxx元,比上年凈增加xxx元。
開展機關內(nèi)設機構(gòu)改革，激發(fā)干部隊伍活力。適應服務型政府需要，將內(nèi)設機構(gòu)合并為四室一部，明確了各崗位任職條件和職責，實行競爭上崗、雙向選擇，著力增強機關干部的競爭和憂患意識，激發(fā)干部隊伍活力。同時，實行了干部去向告知制度，設置了干部去向告知欄，并在機關和鄉(xiāng)直單位開展了效能建設和爭創(chuàng)人民滿意站所活動，對內(nèi)設機構(gòu)和鄉(xiāng)直部門負責人進行述職評議，增強干部的服務意識，努力塑造勤政為民、廉潔高效的機關工作形象，形成了講實話、干實事、重實效的工作氛圍。
深化為民服務全程代理，改進機關工作作風。從2003年起，在全縣率先開展了為民服務全程代理工作，并不斷拓寬受理范圍，延伸工作觸角，在6個村設置了為民服務全程代理點，著力使干部在為民服務的過程中增強宗旨意識，真正做到在感情上貼近群眾，在作風上深入群眾，在工作上依靠群眾，進一步密切黨群、干群關系。2005年，受理申請事項413件，全部辦結(jié)，群眾滿意率達99%。
以發(fā)揮黨員作用為重點，構(gòu)筑黨員展示先進性的平臺
以雙培雙帶為平臺，提升黨員帶頭帶領發(fā)展能力。將開展雙培雙帶活動作為提升農(nóng)村黨員發(fā)展能力的重要抓手，重點落實了農(nóng)村黨員一人一卡制、鄉(xiāng)干部一聯(lián)三(每個鄉(xiāng)干部分別聯(lián)系1名村干部、1名黨員和1名發(fā)展能手)、村干部一扶二(每名村干部扶持1名貧困黨員和1戶貧困戶)和黨員、能人大戶一幫一等四項制度。并通過著力舞好農(nóng)村專業(yè)協(xié)會和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)兩個龍頭，積極開展黨員學科技活動，創(chuàng)建示范基地和示范點，有力發(fā)揮竹業(yè)、薯業(yè)、效益農(nóng)業(yè)三大主導產(chǎn)業(yè)的拉動作用，培育了萬畝紫竹、千畝紅薯、千畝彩色苗木、千畝板栗等八大特色基地，涌現(xiàn)出了各類發(fā)展能手xx名、示范戶175戶，帶動農(nóng)戶1100戶增收致富，形成了黨員做給群眾看，群眾跟著黨員干的可喜發(fā)展局面。2005年，被xx市授予紫竹之鄉(xiāng)。
以設崗定責為平臺，發(fā)揮農(nóng)村無職黨員作用。把加強農(nóng)村無職黨員的管理作為建立先進性教育活動長效機制的一項重要內(nèi)容，對農(nóng)村無職黨員，通過黨員選崗、組織定崗、公示明崗的程序開展了設崗定責工作，并將黨員的履職情況作為評先創(chuàng)優(yōu)的重要依據(jù)。經(jīng)過篩選，有230名農(nóng)村無職黨員走上了設定的10種崗位，與村黨組織簽訂了上崗責任書，既嚴格了黨員管理，又為黨員發(fā)揮作用提供了寬廣平臺。頌祥村社會治安維護崗、環(huán)境保護崗的13名黨員，在2014年春節(jié)期間，自發(fā)組織治安巡邏隊開展夜間巡邏，讓全村黨員群眾度過了一個安定詳和的春節(jié)。
以全民創(chuàng)業(yè)為平臺，打造黨員帶頭創(chuàng)富的品牌。以全民創(chuàng)業(yè)為契機，實施黨員干部帶頭創(chuàng)富培植工程，在政策上優(yōu)惠，資金上支持，營造了黨員干部爭先創(chuàng)業(yè)的濃烈氛圍。同時，積極扶持幫助黨員領辦的企業(yè)做大做強，不斷提高企業(yè)和產(chǎn)品的市場競爭力，著力培育黨員帶頭創(chuàng)富的品牌。全鄉(xiāng)現(xiàn)有高峰竹制品、三兄弟薯業(yè)、順達竹業(yè)3家市級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和明德、圣宏、明杰、東湖4家縣級農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。
團小組優(yōu)秀事跡篇5
鄭州機務段客運車間樞紐指導組地處亞洲最大的貨物列車編組站鄭州北站。有職工180人，黨員33人。主要擔當鄭州北站的解體編組作業(yè)任務以及鄭州地區(qū)、新鄭、許昌及新密等地調(diào)車機車的替補任務，日辦理調(diào)車作業(yè)26000輛左右。在今年開展的三保一創(chuàng)活動中，樞紐黨支部一班人依靠強勁的凝聚力和能爭善戰(zhàn)的職工隊伍在安全生產(chǎn)中取得了顯著的成績，實現(xiàn)了第5年安全生產(chǎn)無任何責任事故的可喜成績。
強勁的職工凝聚力
俗話說律已足以夫服人，身先足以士卒。樞紐黨支部一班人把錘煉自己的工作作風和思想作風，作為增強黨組織凝聚力的關鍵之舉，為職工所折服。今年春運期間，支部書記徐俊濤在上班途中不慎將腳踝扭傷，青紫的腳面腫的像個氣蛤蟆，為了確保春運期間北站地區(qū)的調(diào)車作業(yè)安全，他拖著傷腳每天往返12公里，堅持現(xiàn)場把關，硬是輕傷不下火線。53歲的支部宣傳委員孫殿勇，更是堅持每個夜班徒步8公里進行現(xiàn)場抽查，確保萬無一失。職工們感慨的說：咱們有這樣一心撲在工作上的好干部，我們更應用心把工作干好!
樞紐黨支部還把為職工辦實事作為增強黨組織凝聚力的重要環(huán)節(jié)。在今年春節(jié)前夕，他們不僅重新裝修了職工浴室、職工娛樂室，還修建了花園和魚池，為職工創(chuàng)造了一個良好的工作、生活環(huán)境。黨支部還十分關心職工的生活狀況。職工袁保國的妻子患有嚴重的糖尿病常年臥床不起，孩子還正在上學，經(jīng)濟上非常困難，而在今年4月份，袁保國的妻子病情突然惡化，導致身體偏癱，需要住院進行治療，而高額的醫(yī)藥費用對于本來就不寬裕的袁保國一家來說無疑是雪上加霜。黨支部得知此事后，立即號召全體黨員、職工為袁保國捐款，并將捐來的1350元送到職工袁保國手中，徐俊濤書記叮囑道：保國!好好照顧妻子，以后有什么困難直接向支部提出來。這時，眼眶濕潤的袁保國緊緊的握著書記的手，久久的沒有松開，感動的說：謝謝，組織的關心。
樞紐黨支部一班人言行一直從自身建設抓起，著力健全黨內(nèi)的各項制度，著意創(chuàng)造良好的工作和生產(chǎn)環(huán)境，從而掌握了工作的主動權(quán)。
能征善戰(zhàn)的先鋒隊
關鍵任務派黨員、關鍵時刻上黨員，這是樞紐指導組定下來的一條規(guī)矩。樞紐指導組的黨員個個都是好樣的，他們沒有辜負組織的重托，臟活、累活干在前，思想工作做在前，路風路譽護在前，業(yè)務知識學在前，關鍵時刻沖在前。
今年夏天，鄭州地區(qū)持續(xù)高溫，每天繁忙的運輸量和高溫炙烤天氣使機車跑、冒、滴、漏和慣性故障明顯增多給機車質(zhì)量埋下了嚴重的安全隱患。樞紐黨支部組織33名共產(chǎn)黨員從徹底整治機車老化電器元件、線路等設備故障入手，對配屬的19臺df7型內(nèi)燃機車以及北站地區(qū)機車整備場的照明設施、消防器材等設備進行了全面的檢查和整修，保證設備正常使用。
共產(chǎn)黨員帖建中，始終牢記機車質(zhì)量是安全生產(chǎn)的前提，為了確保機車在高溫炎熱的天氣下能夠正常的運轉(zhuǎn)，按規(guī)定退勤后2個小時的整備機車時間，他總是始終保持著整備機車3個小時才退勤的工作態(tài)度。有時候為了弄清一個機車部件的故障原因，他就鉆進50多攝氏度的機械間，一琢磨就是個把小時。同時，這個黨支部還成立了黨員技術(shù)攻關小組注重發(fā)揮骨干黨員在專業(yè)技術(shù)方面的優(yōu)勢，從機車質(zhì)量的易發(fā)、多發(fā)故障的薄弱環(huán)節(jié)入手，并每周召開一次分析會對存在的機車質(zhì)量問題制定了具體措施進行整改，為安全生產(chǎn)打下了堅實的基礎。
安全暢通的堅實保證
7月份以來，鄭州北站編組場駝峰自動化的改造給調(diào)車安全帶來了嚴重的考驗，為了確保樞紐大動脈的安全暢通，并完成日調(diào)車26000余輛的作業(yè)任務，樞紐黨支部從安全運輸生產(chǎn)實際出發(fā)，努力創(chuàng)造條件，為調(diào)車運輸生產(chǎn)提供了強有力的保障。
為了激勵黨員在本職崗位上建功立業(yè)，黨支部積極響應上級號召開展黨員責任區(qū)、黨員身邊無事故等活動，有效地帶動了指導組全體職工保安全的意識。
為了加強樞紐指導組的安全基礎建設，黨支部配合行政，重點抓職工的業(yè)務技術(shù)教育。樞紐指導組堅持邊生產(chǎn)、邊教育，使職工技術(shù)業(yè)務教育形成了比較完整的科學小體系。同時，黨支部還在職工中開展三比三看立功競賽活動，即比學習，看誰規(guī)章制度吃的透;比貢獻，看誰工作效率高;比安全，看誰安全天數(shù)長。從而有效的調(diào)動了職工的工作積極性，促進了技術(shù)業(yè)務素質(zhì)的提高。
為了規(guī)范指導組的管理工作和職工行為，黨支部配合行政堅持對安全生產(chǎn)運輸實行全員、全過程管理，并按學習教育、技術(shù)設備、崗位責任、作業(yè)程序、獎金分配等五大部分組成配合管理制度，并在實際工作中取得了明顯的效果。
安全，牽動著千里鐵路的脈搏;安全，魂系著千百鐵路職工的心弦。鄭州機務段客運樞紐黨支部帶領全體職工已站在新的起點，沿著新的起跑線，以實際行動迎接安全生產(chǎn)的下一個輝煌目標——向安全生產(chǎn)無事故的第二個五年計劃邁進。
