個人生活對照材料6篇

時間:2022-09-22 作者:Cold-blooded 對照材料

想必大家在日常生活中都和對照材料有所接觸吧,不管寫什么階段的對照材料,我們都要保持清晰的思路,以下是范文社小編精心為您推薦的個人生活對照材料6篇,供大家參考。

個人生活對照材料6篇

個人生活對照材料篇1

(一)對照黨的創(chuàng)新理論方面。

一是思想認識有偏差。習(xí)慣性地認為黨的創(chuàng)新理論更多是管方向、管大局的指導(dǎo)性的國家領(lǐng)導(dǎo)人講話、指示批示,中央和省、市制定的有關(guān)政策和文件,自己作為基層干部,更多時間是與群眾打交道,落實理論政策,簡單地理解為在常規(guī)工作推進中抓好落實即是,沒有深刻認識到黨的理論在推動經(jīng)濟社會發(fā)展中的重要指導(dǎo)、指引作用。

(三)對照初心使命方面。一是淡化了對初心的理解。通讀黨史,發(fā)現(xiàn)自己對初心的理解有差距。革命戰(zhàn)爭年代,共產(chǎn)黨的初心就是與人民一條心,堅決打倒侵略者和一切敵人,爭取民族獨立、人民解放。今天,我們的初心就是在和平年代帶領(lǐng)人民群眾繼續(xù)奮斗,更好為人民服務(wù),共同努力,推動中華民族偉大復(fù)興。這一使命任務(wù)尤為艱巨,但自己的認識僅僅停留在簡單地服務(wù)群眾的小是小非上,沒有深刻認識初心的新時代內(nèi)涵。二是使命擔(dān)當(dāng)不夠。面對新時代改革發(fā)展穩(wěn)定艱巨任務(wù),面對世界百年未有之大變局,面對國際風(fēng)云變換,面對中國社會矛盾的轉(zhuǎn)變,使命擔(dān)當(dāng)意識顯然不足,存在大馬過得河,小馬過得江的中立心理,沒有革命戰(zhàn)爭年代革命先烈的拼勁、闖勁、干勁,擔(dān)當(dāng)?shù)募绨虿粔驅(qū)挕M瑫r,在工作中主動創(chuàng)新不夠,一定程度上存在現(xiàn)在各級要求嚴、灰色收入為零、生活壓力大的錯誤認識,導(dǎo)致工作求穩(wěn)怕亂,不愿主動擔(dān)當(dāng),不愿思考問題,影響工作質(zhì)量。

二、產(chǎn)生問題的根源剖析

三、整改措施

(三)主動擔(dān)當(dāng),務(wù)實踐行根本宗旨。針對初心使命淡化、宗旨樹得不牢、學(xué)習(xí)先進先烈不夠問題,始終堅持把學(xué)習(xí)黨的政策、學(xué)習(xí)先進典型、學(xué)習(xí)革命先烈作為長期的任務(wù),時刻對標(biāo)開展學(xué)習(xí);始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想,時刻不忘為人民服務(wù)的初心,主動擔(dān)當(dāng)新時代事業(yè)使命任務(wù),圍繞十四五規(guī)劃和2035遠景目標(biāo),推動經(jīng)濟社會發(fā)展和常態(tài)化疫情防控下各項工作高質(zhì)量發(fā)展。始終堅持深入研究、創(chuàng)新舉措、狠抓落實,主動深入聯(lián)系鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)、深入單位科室和干部職工,了解分管領(lǐng)域工作推進、發(fā)展現(xiàn)狀,深刻分析根源,切實擔(dān)當(dāng)作為,推動問題有效解決,推動工作質(zhì)量上臺階上水平。

個人生活對照材料篇2

一、存在的問題

1、理論基礎(chǔ)知識還比較薄弱,表現(xiàn)為自身的學(xué)習(xí)抓的還不夠緊,沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀精神、黨的十八大報告等相關(guān)政府文件報告,導(dǎo)致理論基礎(chǔ)不扎實,僅憑自身了解開展工作。在政治思想上學(xué)習(xí)不夠,有時候看問題做事情還不夠全面,也不能站在全局的角度思考問題解決問題。

2、在貫徹以人為本,執(zhí)政為民理念,堅持黨的群眾路線和群眾工作紀律,維護人民權(quán)益,發(fā)揚密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風(fēng)方面,主要表現(xiàn)為密切聯(lián)系群眾不夠,主動走村入戶,開展調(diào)查研究、解決實際問題的時候不多,在排憂解難、謀劃發(fā)展上與群眾的期盼有差距。

3、保持和發(fā)揮黨員的模范作用不夠。在日常工作和生活中有時會降低對自己的要求和工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高的現(xiàn)象。對自己滿足于過得去、差不多,對時時處處保持共產(chǎn)黨員先進性這根“弦”繃得還不夠緊。

4、工作作風(fēng)還不夠扎實,有時在工作中,遇事不冷靜,存在急躁思想,與群眾交流、談心還不夠經(jīng)常,也不夠多,還需要進一步加強。

二、整改措施

針對存在的問題,本人 要時刻牢記自身的不足,切實加強學(xué)習(xí),拓寬思路。努力整改,促進本鄉(xiāng)各項工作順利開展。

1、加強理論學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)能力上下功夫。

要認真深入地學(xué)習(xí)黨十八大報告和十七大以來歷次全會精神、學(xué)習(xí)胡錦濤同志在建黨90周年大會上的講話,以科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐,推動工作,確保各項工作任務(wù)落到實處。

2、主動接受監(jiān)督。

堅持在鄉(xiāng)黨委、政府集體領(lǐng)導(dǎo)下行事,認真履行黨風(fēng)廉政和反腐敗分工責(zé)任制,對分管的組織工作及本人,隨時接受人民群眾的監(jiān)督。

3、密切聯(lián)系群眾。

在以后的工作中,對自己所包的行政村要經(jīng)常下村,增強對農(nóng)村工作餓了解,打進與群眾的距離,督促機關(guān)干部和村干部把黨和國家的惠農(nóng)政策落到實處。

4、切實改進工作作風(fēng),增強溝通協(xié)調(diào),推動工作的順利開展。

個人生活對照材料篇3

一、存在的問題及表現(xiàn)

(一)在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神方面

(二)理想信念不堅定

嚴守黨的紀律表現(xiàn)于行為作風(fēng),根本在理想信念、在立場觀點、在思想情感。理想信念不實,政治敏銳性就差;精神上“缺鈣”,狀態(tài)上就松懈;雖然自己能夠堅定政治信念,遵守黨的紀律,但是對“四個意識”、“四個自信”、“四個服從”重要性的認識還有待進一步加強,對于肅清黃興國惡劣影響以及圈子文化、好人主義的危害性缺乏深刻認識。

(三)黨性修養(yǎng)有所忽視和放松

隨著年齡的增長,職務(wù)的升遷,放松了黨性修養(yǎng)的鍛煉和提升,不能嚴格按照共產(chǎn)黨員的條件要求自己,政治意識、大局意識都有所淡化。理想信念講得少了,艱苦奮斗的意識也不像過去那么強了,用科學(xué)的方法去解決實際矛盾的能力也減弱了。缺乏應(yīng)有的敬業(yè)精神、求真務(wù)實、埋頭苦干、主動擔(dān)當(dāng),在艱巨繁重面前,有畏難情緒,在問題矛盾面前退縮,在點滴成績面前,沾沾自喜,在本職工作崗位面前,安于現(xiàn)狀、不思進取。這些歸根究底都是因為黨性修養(yǎng)還有一定差距。

(四)黨的宗旨觀念有所淡化

在堅持群眾路線上有所放松,沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人們服務(wù)的宗旨觀念,沒有深刻領(lǐng)會“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來,到群眾中去”的實質(zhì)內(nèi)涵。在實際工作中,總是把業(yè)務(wù)工作放在首要位置,同人民群眾的聯(lián)系有所減少,同時存在重視上級是否滿意,領(lǐng)導(dǎo)是否滿意的想法,而沒有站在群眾的立場考慮問題,導(dǎo)致服務(wù)意識和服務(wù)水平離群眾路線教育的要求有一定差距,無形中脫離了群眾,脫離了實際。

二、努力方向和改進措施

(一)堅定理想信念,夯實理論基??

學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,在學(xué)懂、弄通、做實上下功夫。要把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個時期的主要任務(wù),堅持讀原著學(xué)原文悟原理,要自覺地學(xué)、有計劃地學(xué)、持之以恒地學(xué)。

(二)堅持知行合一,增強“四個意識”

切實增強中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信,切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,做到“四個服從”,對黨絕對忠誠,做政治上的明白人。自覺把共產(chǎn)主義的遠大理想和建設(shè)中國特色社會主義的具體任務(wù)結(jié)合起來,與崗位工作結(jié)合起來,以飽滿的工作熱情和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)投入到推動工作中去。

個人生活對照材料篇4

一、認識體會

二、存在問題

掃黑除惡專項斗爭開展以來,本人能夠按照中央、省、市要求開展工作,但距離組織要求(或掃黑除惡巡視組要求)還存在差距(以下問題)。

二是對掃黑除惡的(xxx工作)抓的還不夠。掃黑除惡專項斗爭是一項長期的、艱巨的、復(fù)雜的政治斗爭,需要xxx(本職工作)保障。雖然能夠按要求對本單位乃至全市(縣、區(qū))掃黑除惡專項斗爭工作進行安排,但對掃黑除惡工作還是缺乏深入的研究,不同程度存在以會議貫徹會議,以文件貫徹文件的現(xiàn)象,經(jīng)常是要求什么,就安排什么。

三是。。。。。(對照掃黑除惡巡視組反饋問題)

三、原因剖析

根據(jù)問題,本人認真剖析、查找根源,主要體現(xiàn)在以下三個方面。

1.政治站位不夠高。政治思想理論學(xué)的不深、不透、不全面,最根本原因是政治站位不夠高。自己作為領(lǐng)導(dǎo)干部,主動學(xué)習(xí)的意識還不夠強,對用黨的最新理論成果武裝頭腦,更好地把xxx(本職工作)與掃黑除惡工作相結(jié)合做的還不夠好,在一定程度上弱化了理想信念。

2.黨性修養(yǎng)不夠強。隨著年齡的增長和任職時間的增加,對社會各種思潮、各種現(xiàn)象聽得多了,看得多了,接觸得多了,自己的思想也在不知不覺中發(fā)生了波動,隨大流的思想影響了自己的是非判斷,加之學(xué)習(xí)政治理論的主動性、自覺性不夠,理解不深,把握不準(zhǔn),對錯誤思想、錯誤觀念和不良風(fēng)氣、不正之風(fēng)的危害和影響缺乏深入的思考和堅決的抵制。

3.自我要求不夠嚴。在日常工作學(xué)習(xí)中,以事務(wù)性工作代替黨性煅煉多,一些小節(jié)細枝問題沒有嚴格按黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。工作生活中,有時對自己放松要求,沒有更好地深入研究、悟透中央的決策部署和上級決議決定的深刻內(nèi)涵,嚴格抓好落實。工作中有時存在常滿足于不出格,不觸底線,造成在工作上的被動。

四、整改措施

本人堅持問題導(dǎo)向、標(biāo)本兼治,明確整改任務(wù),整改措施和時限要求,確保整改落實成效。

一是加強理論學(xué)習(xí),提高政治站位。學(xué)習(xí)是長期性的,要有活到老學(xué)到老的進取精神,要毫不動搖地把理論武裝作為總抓手,克服以干代學(xué)、以干擠學(xué)的問題,千方百計擠時間學(xué)習(xí),要通過不斷的學(xué)習(xí),充分認識掃黑除惡專項斗爭的嚴峻性、復(fù)雜性和長期性,自覺把推進掃黑除惡專項斗爭作為樹牢四個意識、堅定四個自信、踐行兩個維護的實際行動,作為一項重大政治任務(wù)抓緊抓好。

三是增強責(zé)任意識,改進工作方法。牢記肩上的重擔(dān)和使命,牢記黨和人民的重托,切實把主要精力和心思集中到干事創(chuàng)業(yè)上。積極踐行立說立行、狠抓落實的工作作風(fēng),打破因循守舊思維,探索新思路和方法,通過不斷的探索研究掃黑除惡工作,采取多種方式開展掃黑除惡專項斗爭工作,讓掃黑除惡深入人心,在全市(縣、區(qū))范圍內(nèi)形成人人知曉、人人喊打的氛圍。

四是抓好整改工作,確保措施落實。堅持整改目標(biāo)不變、力度不減,狠抓不放。結(jié)合自身工作,細照深研,制定整改方案,立行立改,長期堅持。同時,對已經(jīng)完成的整改任務(wù),適時組織開展回頭看,鞏固整改成果;對正在推進的整改任務(wù),按照既定目標(biāo)和措施,保持力度,直至整改完成;對需要長期堅持的整改任務(wù),研究制定和完善制度規(guī)范,嚴格落實,定期督查,打好持久戰(zhàn),確保整改成效。

個人生活對照材料篇5

4.多措并舉廣泛征求意見。一是設(shè)立意見箱接受意見。在機關(guān)一樓大廳、飲服辦、安達街辦公樓和兩個學(xué)校共五個地點分別設(shè)立了意見箱,真心誠意動員和引導(dǎo)干部群眾,背對背,不署名,普遍地提出意見建議。二是發(fā)函和通知征求意見。我們共向省五大班子、37個政府部門、9個市州政府、11個市州(縣)商務(wù)局、廳機關(guān)28個處室和14個事業(yè)單位、21戶較大規(guī)模企業(yè)發(fā)放121份征求意見函和通知,共收到反饋意見73份。經(jīng)梳理分類,共整理成八類65條意見建議。三是到聯(lián)系點走訪聽取意見。廳黨組成員利用三天時間,分別到基層聯(lián)系點和廣大職工群眾面對面走訪座談,細心聽取意見建議。四是召開座談會聽取意見。廳黨組成員抽出時間分別召開座談會,真心誠意地動員和引導(dǎo)群眾暢所欲言,打消顧慮,把想講的話講出來,把該提的意見提出來,讓群眾知無不言,言無不盡。9名廳領(lǐng)導(dǎo)先后召開座談會12次,參加人數(shù)136人,獲得意見建議56條。

(一)貫徹執(zhí)行民主集中制方面存在的問題。

1.議事決策上存在不規(guī)范、不嚴格現(xiàn)象。對應(yīng)經(jīng)黨組會、廳長辦公會討論后的決策、工作事項等,有時以傳簽或征求意見的方式代替會議進行議事決策,該履行的程序沒有履行到位,該會議決定的沒有召開會議。民主決策氛圍有待提高,有時集中討論問題時,黨組成員不能充分做到人人表態(tài),尤其是對他人分管領(lǐng)域的工作很少表態(tài),在一定程度上影響了民主決策的質(zhì)量。

2.發(fā)揚民主上存在不廣泛、不深入現(xiàn)象。如去年我們相繼以省政府名義出臺了活流通促消費、外貿(mào)穩(wěn)增長、文化服務(wù)貿(mào)易、跨境電子商務(wù)等四個全省性政策文件,對促進全省商務(wù)發(fā)展起到了積極推動作用。但在政策制定和文件出臺時,注重征求省直相關(guān)部門意見,征求地方商務(wù)部門、基層企業(yè)和基層群眾、專家學(xué)者,以及社會各方面的意見建議不夠廣泛深入,影響了政策決策的民主化、科學(xué)化水平。

3.批評和自我批評上存在不經(jīng)常、不較真現(xiàn)象。沒有真正做到經(jīng)常化、常態(tài)化地開展批評和自我批評,班子成員之間經(jīng)常性談心談話堅持不到位,尤其在談心談話中開展批評和自我批評不較真,沒有達到觸及靈魂、臉紅出汗的效果。

(二)遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律方面存在的問題。

2.組織紀律方面。商務(wù)廳領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅持自覺接受組織紀律約束,自覺執(zhí)行組織制度,嚴格做到黨章規(guī)定的四個服從。但深刻剖析,也存在一些問題:一是對基層黨組織和黨員干部的監(jiān)督管理,尤其是廳屬事業(yè)單位的組織管理缺乏有效手段?;鶎狱h組織服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾能力和水平需要進一步提高,戰(zhàn)斗堡壘作用需要進一步強化。二是廳黨組聽取下級組織和黨員群眾的意見不經(jīng)常,尤其是廳屬事業(yè)單位距離廳機關(guān)較遠,在聽取事業(yè)單位黨委、支部和普通黨員的意見和建議、解決事業(yè)單位提出的問題方面還需要進一步加強。三是遵守組織紀律存在質(zhì)量不高問題,突出表現(xiàn)在執(zhí)行雙重組織生活制度上,廳領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加支部生活會和黨小組生活會不能做到經(jīng)常,與支部其他黨員一起學(xué)習(xí)交流、傾聽意見建議、接受幫助監(jiān)督上做得不夠好。

3.廉政紀律方面。廳領(lǐng)導(dǎo)班子始終認真落實主體責(zé)任,高度重視加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,真正擺上突出位置、列上重要日程。班子成員始終嚴格要求自己,認真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和廉潔從政各項規(guī)定,自身沒有出現(xiàn)違紀違法問題,但也存在一些需要改進的地方:一是班子成員履行一崗雙責(zé)需要進一步加強。從嚴部署、勤檢查、常調(diào)度的要求看,廳領(lǐng)導(dǎo)班子成員對分管處室還需要抓得更緊一些、更嚴一些,全面掌握分管處室黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況和動態(tài),時刻繃緊弦,保持高壓態(tài)勢。二是部分干部存在為官不為錯誤傾向。個別干部針對中央八項規(guī)定、反四風(fēng)等廉政紀律,有不作為的現(xiàn)象,不求有功,但求無過,不想干事、不敢擔(dān)當(dāng),導(dǎo)致一些工作沒有實質(zhì)性突破。三是改進作風(fēng)的長效機制需要進一步完善。對改進作風(fēng)各項制度執(zhí)行落實情況的監(jiān)督檢查不到位,沒有做到勤檢查、勤調(diào)度,對規(guī)章制度的具體落實情況掌握不全面,影響了制度的嚴肅性和權(quán)威性。

(三)落實中央八項規(guī)定和省委具體規(guī)定精神、堅決反對四風(fēng)方面存在的問題。

1.形式主義方面存在的問題。一是對經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的認識不足。對新常態(tài)下全省商務(wù)發(fā)展沒有認真地思考,只局限于翻翻報紙、找找資料、談?wù)効捶ǎ槍π鲁B(tài)下商務(wù)領(lǐng)域出現(xiàn)的新情況、新問題、新趨勢研究得還不夠,應(yīng)對新常態(tài)的辦法不新,沒有形成系統(tǒng)和精準(zhǔn)的措施。二是對基層和企業(yè)的調(diào)研不夠深入。調(diào)研工作重外貿(mào)、輕內(nèi)貿(mào),重業(yè)務(wù)工作,輕系統(tǒng)建設(shè),針對流通業(yè)發(fā)展、境外投資、服務(wù)貿(mào)易、口岸經(jīng)濟等重點商務(wù)領(lǐng)域的調(diào)研不足。廳領(lǐng)導(dǎo)班子在調(diào)研中缺乏沉下去、蹲得住、落得實,有些調(diào)研工作存在浮于表面、走馬觀花現(xiàn)象。三是過度強調(diào)商務(wù)指標(biāo)的完成。廳黨組在分解商務(wù)發(fā)展指標(biāo)時,不能科學(xué)考量市州的實際情況,存在一把尺度和一刀切現(xiàn)象。在推動全年指標(biāo)完成過程中,方法措施的實效性還有待進一步加強。

2.官僚主義方面存在的問題。一是有脫離群眾的表現(xiàn)。廳領(lǐng)導(dǎo)與處級干部聯(lián)系多、與其他干部聯(lián)系少。干部與領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間溝通渠道不暢,普通干部平時很少主動也缺乏合適渠道找組織匯報思想、表達訴求、反映情況。二是對普通干部培養(yǎng)培訓(xùn)較少。去年我們組織干部到商務(wù)部培訓(xùn)中心、井岡山紅色教育基地開展了兩期培訓(xùn),廣大黨員干部普遍感到受益匪淺。但廳黨組為干部提供學(xué)習(xí)培訓(xùn)、輪崗交流、掛職鍛煉的機會還是較少,對普通黨員干部工作生活中的困難和問題關(guān)心過問較少。帶薪休假制度執(zhí)行不到位。三是關(guān)心廳屬事業(yè)單位不夠。廳領(lǐng)導(dǎo)班子對事業(yè)單位管理不夠嚴格,沒有形成良好的管理機制,發(fā)揮事業(yè)單位的作用不夠。事業(yè)單位職能弱化,生存困難,有些單位的年輕干部無事可干,特別是在專業(yè)人才和外語人才使用方面沒有做到人盡其才。四是維護職工權(quán)益重視得不夠。對干部職工(含離退休人員)的工資、房產(chǎn)、維權(quán)、勞資糾紛等合理性訴求,較少納入集體討論,共同會商解決之策,更多的是責(zé)成職能處室辦理。

3.享樂主義方面存在的問題。艱苦奮斗、拼搏進取的思想境界還需進一步提升,班子成員解決商務(wù)發(fā)展前瞻性問題不足。對分管工作帶頭謀劃、靠前指揮的能動性有待進一步提高。

4.奢靡之風(fēng)方面存在的問題。通過群眾路線教育實踐活動深入開展,有的領(lǐng)導(dǎo)滿足于已有成績,覺得大功告成,實際上還有提升空間。如在下基層調(diào)研時,有時基層單位陪同人員較多,安排的自助餐品種偏多,但礙于情面持默許態(tài)度,沒能及時制止。

(四)履職盡責(zé)、攻堅克難方面存在的問題。

1.班子成員站位有待提高。在拉動經(jīng)濟增長的消費、投資和出口三駕馬車中,商務(wù)部門承擔(dān)著消費和出口兩駕,商務(wù)工作是省政府經(jīng)濟工作的重要組成部分,是促進開放,繁榮市場、保障民生的職能部門和中堅力量。但是,廳領(lǐng)導(dǎo)主動維護全局利益,自覺融入大局觀念有待增強。在實際工作中,將全省重點工作與商務(wù)中心工作融合方面不夠細致,考慮局部利益較多,考慮全局利益少,缺乏爭著干、搶著干的工作沖勁。

2.創(chuàng)新落實意識有待增強。在經(jīng)濟全球化和區(qū)域經(jīng)濟一體化深入發(fā)展的趨勢下,商務(wù)工作必須充分把握國際、國內(nèi)大勢和全省經(jīng)濟發(fā)展形勢,超前謀劃全省商務(wù)發(fā)展思路和對策。在實際工作中,對國家一帶一路戰(zhàn)略、省內(nèi)長吉圖開發(fā)開放戰(zhàn)略等認識不足,融入不夠,工作設(shè)計不充分。對擴大消費需求、實施新一輪高水平對外開放等,缺乏前瞻性思路和部署。對如何培育外貿(mào)競爭新優(yōu)勢,發(fā)展商貿(mào)流通,壯大服務(wù)貿(mào)易、實施走出去戰(zhàn)略等主體業(yè)務(wù),還需要研究和部署。班子成員在推進省委戰(zhàn)略全局和省政府經(jīng)濟布局方面,需要加強宏觀設(shè)計和謀劃。

3.領(lǐng)導(dǎo)工作激情有待提升。廳領(lǐng)導(dǎo)班子成員都在商務(wù)領(lǐng)域摸爬滾打了多年,工作穩(wěn)重踏實,遵規(guī)守矩,經(jīng)驗豐富。但在工作上習(xí)慣于憑老經(jīng)驗、老辦法解決新問題,特別是在率領(lǐng)主管處室完成重大工作和突擊性任務(wù)時,想在前面,干在前面、沖在前面不足。ab角工作機制需要強化,個別班子成員對于綜合性工作不愿接受,對超出分工范圍的不愿承擔(dān),多一事不如少一事。

(五)其他方面存在的問題。

個別處長身上還存有惰性,完成任務(wù)循規(guī)蹈矩,缺少創(chuàng)新精神,不能盡善盡美。引領(lǐng)改革開放的活力不足,對省政府確定的商務(wù)指標(biāo)認為過高,有畏難情緒。少數(shù)公務(wù)員身上存在慵懶現(xiàn)象,研究和解決問題的能力不強,有的年輕人缺少上進心。個別黨員干部對紀律約束、福利全光、標(biāo)準(zhǔn)嚴控等,還有說三道四等抵觸情緒。機關(guān)集體活動開展得不夠豐富、交流互動載體不足,機關(guān)活力還有待提升,需要更好地提高凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。

需要說明的情況:

1.落實三嚴三實要求情況。

三、實事求是,觸及靈魂,深刻剖析產(chǎn)生問題的原因

(一)理論學(xué)習(xí)不夠深入系統(tǒng)。群眾路線教育實踐活動以來,班子學(xué)習(xí)的自覺性有所加強,特別是對中央和省委的重大決策部署,能夠做到及時學(xué)習(xí)理解消化。但是,學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、規(guī)范性還不強。面對經(jīng)濟社會發(fā)展新常態(tài)、新形勢、新要求,班子運用新的理論成果來武裝頭腦,推動工作創(chuàng)新的能力還不夠。在突出問題導(dǎo)向上,對消費、進出口的深層次問題還不夠。有時強調(diào)客觀因素較多,主動地從主觀上查找原因不多。由此可見,自身對思想政治建設(shè)的放松,是產(chǎn)生問題的根本因素。

(二)解決自身問題意識不強。近幾年,全省商務(wù)發(fā)展取得了積極成效。我們一些干部認為在經(jīng)濟進入新常態(tài)下,消費和進出口壓力越來越大,不要再過多的強調(diào)硬性指標(biāo)約束。因此,對今年指標(biāo)的高增長理解不夠,存在躲閃現(xiàn)象。面對發(fā)展壓力,積極向上、開拓進取的魄力和勇氣不夠強,特別是勇于解決自身問題的意識不夠強,這是產(chǎn)生前面問題的重要原因。

(三)貫徹群眾路線主動性不高。心系群眾魚得水,脫離群眾樹斷根。但在實際工作中,還是沒有把全心全意為人民服務(wù)這個根本宗旨時刻鑲嵌在腦海里,真正解決好為了誰、依靠誰、我是誰的問題。商務(wù)工作聯(lián)系千家萬戶,關(guān)系百姓民生,這些年我們在民生改善方面做了大量工作,但深入基層聽真話、查實情、解難事還做的很不夠。說明我們從思想上沒有做到任何工作都從群眾需求出發(fā),沒有把群眾利益放在最高位置、沒有把群眾滿意作為根本標(biāo)準(zhǔn),落實群眾路線的標(biāo)準(zhǔn)和層次需要提高。

(四)加強黨性修養(yǎng)自覺性不強。班子查擺出來的這些突出問題,歸根結(jié)底是我們加強黨性修養(yǎng)的自覺性不強。我們的班子成員在參加黨內(nèi)生活、開展批評與自我批評等方面還沒有達到改正、完善和提高的最終目的,落實黨內(nèi)政治生活不夠嚴格。在民主決策中還不能充分發(fā)揮主動性,形成統(tǒng)一,達成共識。在工作中有時忽視企業(yè)和群眾聲音,不能有效吸取商務(wù)企業(yè)、服務(wù)對象和人民群眾的智慧和力量。這些思想認識上的偏差,導(dǎo)致自身黨性觀念和黨性修養(yǎng)與黨章要求、三嚴三實存在差距。

(五)規(guī)章制度的約束性不夠。反思和剖析我們在前面出現(xiàn)的一些問題,關(guān)鍵是規(guī)章制度執(zhí)行不嚴、落實不力,廉潔自律的防守底線不嚴,規(guī)章制度的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不高。近年來,省商務(wù)廳在黨風(fēng)廉政方面、在機關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面,在商務(wù)工作規(guī)范方面,相繼制定出臺了21個規(guī)章制度,形成了完整的約束性體系,保障了全省商務(wù)工作平穩(wěn)健康發(fā)展。但從一年多的實踐上來看,個別規(guī)章制度上也存在執(zhí)行不力、監(jiān)督不嚴等情況,說明了黨組班子在嚴格落實規(guī)章制度上自我約束不夠、自我要求不高。

(六)創(chuàng)新商務(wù)發(fā)展的動力不足。當(dāng)前,經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài)。從經(jīng)濟增長速度、增長動力、經(jīng)濟結(jié)構(gòu)上,對商務(wù)工作都提出了新的要求。這幾年,我們在擴大消費和進出口規(guī)模上,作了很多的工作,實現(xiàn)了穩(wěn)增長的目標(biāo)任務(wù)。但是有時過于強調(diào)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),沒有從主觀上更多的挖掘,在如何發(fā)揮消費的基礎(chǔ)性作用,如何發(fā)揮進出口的拉動作用,還需要我們提出新思路,拿出新措施。這也說明我們領(lǐng)導(dǎo)班子解放思想不夠,缺乏改革創(chuàng)新精神,存在風(fēng)險顧慮,力求平穩(wěn)的思想。

四、求真務(wù)實,注重實效,切實明確努力方向和改進措施

(一)進一步堅定政治信念,夯實黨性修養(yǎng)。

2.樹立堅強的黨性觀念。堅定政治敏感性,在任何時候、任何情況下,堅決維護黨和國家的全局利益、長遠利益,與中央和省委、省政府保持高度一致。嚴格黨內(nèi)組織紀律,圍繞三課一會、主體黨日活動、雙重組織生活、警示教育、民主評議等制度的落實,突出領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭,規(guī)范黨內(nèi)政治生活。切實加強自身黨性修養(yǎng),對照焦裕祿等先進事跡找差距,組織黨員干部赴井岡山紅色教育基地輪訓(xùn),讓黨員干部體驗革命生活,使黨員干部思想得到熏陶,境界得到升華,永遠保持黨的先進性和純潔性。

3.服從和服務(wù)全省大局。緊緊圍繞省委、省政府重大決策和戰(zhàn)略部署,堅持從全省經(jīng)濟社會發(fā)展全局思考、設(shè)計和定位商務(wù)工作,全力搭建擴消費載體平臺,構(gòu)建開放型經(jīng)濟新機制。加強對全局工作的把握,特別是對新一輪振興____老工業(yè)基地、長吉圖戰(zhàn)略、深化改革、依法治省等省委、省政府重大決策部署,要密切關(guān)注、融入實際,使自己站位更高一些,思路更寬一些,考慮更深一些。無論是消費拉動,還是開放帶動,都要更加注重穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu),更加突出區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展、新型城鎮(zhèn)化建設(shè),緊緊圍繞全省經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略來展開、來落實,真正做到熟悉全局,參與進去,創(chuàng)新思路,謀劃到位,切實提高服務(wù)大局的質(zhì)量和水平。

(二)進一步強化宗旨觀念,保持為民情懷。

1.尊重群眾主體地位。從思想和靈魂深處真正搞清楚為誰工作、為誰服務(wù)、以怎樣的精神狀態(tài)工作、怎樣做好為人民服務(wù)等問題。自覺地貫徹群眾路線,走進企業(yè)、親近群眾,了解基層關(guān)心什么、期望什么、需要商務(wù)部門做什么,堅持群眾觀點,拜群眾為師,把基層企業(yè)和群眾作為提升工作成效的力量之源。

2.深入基層調(diào)查研究。牢固樹立實踐觀點,盡量從繁忙的事務(wù)性工作中抽出身子,多深入基層,多深入實際,多深入群眾,注意傾聽基層、企業(yè)和群眾的意見和建議。對涉及商務(wù)工作全局的重大課題,班子成員親自下去搞好調(diào)研,拿出解決問題的對策和辦法,提高指導(dǎo)工作的水平。調(diào)查研究要堅持群眾路線,堅持商務(wù)為民、興商富民,力戒形式主義、走馬觀花和表面文章。要圍繞全省商務(wù)工作面臨的突出矛盾,研究和解決商務(wù)發(fā)展中的熱點、難點問題,提出商務(wù)發(fā)展的創(chuàng)新方法和改革舉措。

3.貼近企業(yè)真誠服務(wù)。加大企業(yè)幫扶力度,幫助外貿(mào)企業(yè)堅定發(fā)展信心,引導(dǎo)企業(yè)走出困境、渡過難關(guān),實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級。要引導(dǎo)商貿(mào)流通企業(yè)發(fā)展現(xiàn)代流通方式和經(jīng)營業(yè)態(tài),引導(dǎo)走出去企業(yè)提升國際競爭能力,鼓勵服務(wù)貿(mào)易企業(yè)做大做強。要繼續(xù)推進商務(wù)特色服務(wù)體系建設(shè),實施百名公務(wù)員聯(lián)系服務(wù)百戶企業(yè)制度,推進中小商貿(mào)企業(yè)服務(wù)平臺建設(shè),深入開展三幫扶、千名處長進千村活動,把好事做實、把實事做好。

4.密切與黨員干部的聯(lián)系。主動走出辦公室,積極參加處室組織的各項活動,定期深入事業(yè)單位調(diào)研,經(jīng)常到困難職工家庭走訪,認真傾聽群眾的意見和建議,想群眾之所想,與干部職工建立起水乳交融的良好關(guān)系。加強對分管業(yè)務(wù)處室工作指導(dǎo),同大家一起研究對策和措施,提高整體工作能力和服務(wù)水平。認真執(zhí)行干部職工休假管理辦法,體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子管理的以人為本思想。

(三)進一步強化民主集中制,提升科學(xué)決策水平。

1.落實領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則。貫徹黨內(nèi)民主制度,提高廳黨組會、廳長辦公會質(zhì)量,完善領(lǐng)導(dǎo)班子決策程序,對重要項目審批、重要人事任免及大額資金使用堅持集體研究,集體決策。規(guī)范集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負責(zé)制度,建立一把手與班子成員溝通制度,重要工作和政策決策執(zhí)行前,主動與班子成員溝通,相互交換意見、尊重班子成員的建議,發(fā)揮班子成員的參謀助手作用。班子成員履行職責(zé)分工,發(fā)揮主觀能動性,推動黨組決策的貫徹落實。

3.尊重企業(yè)和群眾的呼聲。重大政策、重要決策和重點工作事項,要征求基層、企業(yè)、群眾、專家學(xué)者的意見,保證決策科學(xué)、政策管用、措施得力。關(guān)系群眾切身利益的事項,要征求普通黨員和一般干部的意見,維護群眾的基本利益。廳黨組經(jīng)常聽取基層黨委、支部和黨員群眾的意見,及時解決他們提出的問題。要建立下級黨組織向廳黨組請示和報告制度,支持下級組織了解和參與廳黨組工作,促進廳黨組與下級黨委、支部信息互通、互相支持和互相監(jiān)督,保障全省商務(wù)事業(yè)健康發(fā)展。

(四)進一步強化領(lǐng)導(dǎo)帶頭,更好地履職盡責(zé)。

1.帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。班子成員要牢固樹立發(fā)展意識、改革意識,始終保持良好精神狀態(tài),堅決克服進港到站思想,過于求穩(wěn)思想,為機關(guān)同志做出樣子,當(dāng)好表率。要振奮精神,激發(fā)動力,以戮力改革的精神研究解決新常態(tài)下商務(wù)發(fā)展的新趨勢和新問題,動腦子,出點子,下功夫。帶頭貫徹落實中央八項規(guī)定和省委具體規(guī)定,發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,改進工作作風(fēng),提高領(lǐng)導(dǎo)班子威信,激發(fā)廣大干部群眾的主動性和創(chuàng)造性。

2.帶頭謀劃重點工作。正確處理商務(wù)工作與省委省政府工作大局的關(guān)系,正確處理分管工作與整個商務(wù)工作大局的關(guān)系,正確處理商務(wù)工作為基層、為企業(yè)服務(wù)大局的關(guān)系。加強對重點工作謀劃和設(shè)計,在促進消費、市場開拓上,要大膽去試,大膽去做,力求在解決重點、難點問題上取得實質(zhì)性突破。要牢固樹立全省商務(wù)一盤棋思想,做好分管工作,關(guān)注其他工作,貫徹ab角工作制度,確保重點工作任務(wù)的實施。

3.帶頭狠抓工作落實。要不斷強化服務(wù)意識、效能意識、成果意識,對黨組決策必須落實、主動落實、高效落實。科學(xué)制定和分配發(fā)展指標(biāo),狠抓目標(biāo)責(zé)任制落實,確保商務(wù)發(fā)展規(guī)劃的順利實施。要加強對省委、省政府和商務(wù)部重要工作部署和領(lǐng)導(dǎo)重要批示、交辦事項的貫徹落實,加強對廳本級重點工作任務(wù)的貫徹落實,加強對基層、企業(yè)和群眾反映的熱點、難點問題的貫徹落實,提高效率,一抓到底,突出成果,做好宣傳。

4.帶頭強化工作創(chuàng)新。當(dāng)前商務(wù)工作中還存在著觀念性、基礎(chǔ)性和體制性問題,還存在著總量不大、結(jié)構(gòu)不優(yōu)、發(fā)展后勁不足等矛盾,這些都是制約商務(wù)工作創(chuàng)新發(fā)展、必須的重大課題。班子成員要把創(chuàng)新作為工作的常態(tài),創(chuàng)新思路,創(chuàng)新方法,創(chuàng)新舉措,以扎實有效的工作,創(chuàng)造一流的業(yè)績,為不斷開創(chuàng)全省商務(wù)工作新局面,做出表率,發(fā)揮作用,體現(xiàn)價值。

(五)進一步強化自我約束,提高制度執(zhí)行力。

1.落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。落實黨組主體責(zé)任,堅持清正廉潔,杜絕奢侈浪費,堅持抵制講排場、比闊氣、形象工程的現(xiàn)象與苗頭。領(lǐng)導(dǎo)班子要時刻注意個人形象和領(lǐng)導(dǎo)班子整體形象,謹言慎行,消費腐敗思想的侵蝕,風(fēng)清氣正、團結(jié)向上。嚴格要求子女和身邊工作人員,遏制人情消費,規(guī)范職務(wù)消費,樹立過緊日子的思想,節(jié)儉辦公,節(jié)約三公經(jīng)費。

2.提高規(guī)章制度執(zhí)行力度。繼續(xù)完善管理體系,加強機關(guān)人財物的管理。當(dāng)前重點是要抓好各項規(guī)章制度的落實,提高制度的執(zhí)行力和約束力。要進一步強化管理措施,通過自查自糾、專項檢查、年度考核、社會監(jiān)督等多種方式進行督查檢查,切實在公車管理、公務(wù)接待、專項資金使用、行政審批、財務(wù)管理等方面不出漏洞,不出問題。尤其是要加強外事管理,科學(xué)制定國際市場開拓計劃,出國團組要更加突出企業(yè),注重實效,任務(wù)豐滿,加強意向和協(xié)議的跟蹤落實,促進全省外經(jīng)貿(mào)發(fā)展。

3.加強商務(wù)廳隊伍建設(shè)。群眾路線教育實踐活動以來,本屆廳黨組提出明確目標(biāo):一是要建設(shè)堅定、團結(jié)、實干、清廉的好班子。二是要打造勤勉敬業(yè)、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、作風(fēng)過硬的好隊伍。為此,要繼續(xù)加強學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè),帶領(lǐng)干部增強科學(xué)謀劃商務(wù)發(fā)展能力,善于以戰(zhàn)略思維和全球視野研判形勢,提出對策,指導(dǎo)實踐。按照法制政府、陽光政務(wù)要求,認真踐行商務(wù)為民、興商富民宗旨,推進法制化營商環(huán)境建設(shè)。要通過典型選樹、干部選任等,激發(fā)敢于負責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)、敢于吃苦、敢于碰硬的精神干勁。廳黨組要帶領(lǐng)全體機關(guān)干部,始終保持昂揚向上的工作激情,充分發(fā)揮智慧和潛能,把握機遇,迎接挑戰(zhàn),堅決完成任務(wù),推動全省商務(wù)經(jīng)濟科學(xué)發(fā)展、再創(chuàng)輝煌。

個人生活對照材料篇6