寫好對照材料能夠讓我們及時的發(fā)現(xiàn)一些自身存在的問題，其實對照材料的寫作是可以讓自己的工作效率也得到提升的，下面是美篇巴巴小編為您分享的黨會個人對照材料6篇，感謝您的參閱。
黨會個人對照材料篇1
一、存在的主要問題。
二是創(chuàng)新意識不強，工作方法簡單。工作思路不寬廣，不活躍，往往遵循規(guī)則，只安排在表面上，以前是正確的，只要做好自己部分內(nèi)的事情就可以，缺乏創(chuàng)新意識，不能用新的思維和方法做創(chuàng)造性的工作。特別是在當前全面深化改革的新形勢下，在法律法規(guī)不斷修訂完善的新情況下，在審批監(jiān)管體制調(diào)整變化的新條件下，如何依法依規(guī)服務好企業(yè)、監(jiān)管好企業(yè)，還需要不斷創(chuàng)新工作方式，增強工作能力，積累工作經(jīng)驗。
三是去基層大眾少，工作風格還不牢固。在負責的工作中取得了一定的成績，但工作風格還不夠深，不夠扎實。有些工作浮在表面上，有應對的思想，有些工作標準不夠高，有時處理問題還有困難的心情，工作的積極性、積極性還不夠。計劃工作，制作資料的時候需要數(shù)據(jù)和實例等資料，打電話給基層問一下就確定了。沒有去現(xiàn)場，沒有去現(xiàn)場，沒有把握最真實的情況和第一手資料。
四是思想精神上有所懈怠，謀事?lián)數(shù)呢熑涡挠兴趸?。因為有各種各樣的理由。
因，在工作上有時會不思進取，安于現(xiàn)狀，滿足于現(xiàn)有的工作，埋頭苦干、用心進取的開拓精神有所缺乏，干事激情有所下降，前進動力感覺不足。習慣于按部就班憑經(jīng)驗辦事，攻堅克難意識不強，遇事不敢動真碰硬。比如在xx、xx、xx等具體工作中，還缺乏敢闖、敢試、敢擔當?shù)木?，正視客觀存在的發(fā)展短板的勇氣不足，抓難題突破、抓難事協(xié)調(diào)的潛力不夠強。
二、產(chǎn)生問題的原因分析
一是理想信念還不夠堅定。隨著世情國情黨情的深刻變化，放松了對理想信仰的塑造、對精神境界的追求，學習的自覺性不夠，往往滿足于一般的學，發(fā)揮理論指導實踐的作用，就顯得比較欠缺，因而就會有信心不足，畏難不前，創(chuàng)新不夠等問題出現(xiàn)。
二是宗旨意識、群眾觀點有所淡化。隨著工作性質(zhì)、崗位和角色的轉(zhuǎn)變，對繼續(xù)改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，從群眾中來、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾的思想在具體落實上有偏差，思想上、行動上樹立全心全意為人民服務的公仆意識還不夠牢。在實際工作中，聽取基層群眾意見建議少，指導幫助基層群眾排憂解難少，沒有最大限度把滿足和服務群眾的工作做好。
三是黨性鍛煉還不夠自覺。加強黨性修養(yǎng)的自覺性不強，提升自我素養(yǎng)的標尺線不高，與剛?cè)朦h、剛參加工作時相比，自己的黨性修養(yǎng)有所減弱，缺少爭先創(chuàng)優(yōu)的勁頭，缺少改革創(chuàng)新的勇氣，精神狀態(tài)不夠振奮，奮斗意識有所弱化。
三、今后努力方向和改進措施
針對自已存在的問題，個人制定下列整改措施，并逐條逐項抓好落實，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。
二是用心改進作風，始終把基層群眾的需求作為做好本職工作的出發(fā)點和落腳點。牢固樹立為黨為人民無私奉獻的精神，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一，把個人的追求全部融入黨的事業(yè)之中。用親民之心，與基層群眾打成一片，真切傾聽群眾呼聲，真誠反映群眾愿望，真情關(guān)心群眾疾苦，認真做好大走訪和扶貧工作，經(jīng)常深入企業(yè)、深入村社區(qū)調(diào)研了解實際情況，協(xié)調(diào)解決實際問題，努力為基層群眾做好事、辦實事。
三是強化責任意識，努力使自己所負責的各項工作取得扎實成效。樹立爭先創(chuàng)優(yōu)意識，不斷提高工作質(zhì)效，把自己的能力、干勁用到抓好工作落實上，確保自己所負責的各項工作任務高效完成。進一步端正工作態(tài)度，多干實事、好事和小事，腳踏實地地投入到工作中去，遇到困難和問題，敢于擔當、敢于負責，推動所負責的工作有序有力開展、高質(zhì)量發(fā)展。
四是從嚴管控約束，切實以實際行動嚴格落實廉潔從政各項規(guī)定。進一步加強黨性修養(yǎng)，保持清醒的頭腦、平常的心態(tài)，樹立正確的權(quán)利觀、地位觀、利益觀，正確對待權(quán)力、金錢、名利，時時講大局、處處講原則、事事講小節(jié)，始終保持思想道德的純潔性。自覺遵守《黨章》和黨的紀律，帶頭落實改進作風各項規(guī)定，生活上不奢侈浪費，不追求享受，不去高檔場所消費，不進不健康場所，自覺主動接受黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督，每季度向組織匯報個人現(xiàn)實思想，每年如實報告?zhèn)€人黨風廉政情況，時刻做到自重、自省、自警、自勵。
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黨會個人對照材料篇2
按照兩學一做學習教育的總體部署,通過近期對黨史的學習,我圍繞加強黨的歷史、新中國史、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、社會主義核心價值觀、愛國主義的學習,弘揚鐵路紅色基因和優(yōu)良傳統(tǒng),自覺踐行交通強國、鐵路先行歷史使命,堅定理想信念,履行崗位職責,不斷強化責任擔當意識,為開創(chuàng)新時代草原鐵路報效國家、服務社會新局面立新功為主題,深入查找自己存在的突出問題,并對產(chǎn)生的原因進行了深入的剖析,淺談以下幾個方面問題。
一、認識和體會
2.深劉理解交通強國、鐵路先行的戰(zhàn)略部署。黨的十九大明確提出加強鐵路等基礎設施網(wǎng)絡建設,建設交通強國。作為黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量,作為一個始終以服務國家戰(zhàn)略需要、當好經(jīng)濟社會發(fā)展開路先鋒和先行官為已任的國有企業(yè),鐵路必須要在建設交通強國中提早謀劃、走在前列、當好先行,率先實現(xiàn)鐵路現(xiàn)代化。
3.深刻認識改革發(fā)展成就,自覺繼承發(fā)揚光榮傳統(tǒng)。中國鐵路的發(fā)展,走的是一條自力更生、艱苦奮斗的發(fā)展之路,走的是一條銳意進取、改革發(fā)展的創(chuàng)新之路,一直以來，鐵路擔當?shù)氖菄窠?jīng)濟先行官的重任。作為一名鐵路人,我們都要立足本崗、干在實處,為踐行交通強國鐵路先行的歷史使命提供不竭動力,在交通強國、鐵路先行實踐中建功立業(yè)、當好排頭兵,讓交通強國、鐵路先行迸發(fā)出更加奪目的光彩,為實觀中華民族偉大復興的中國夢做出新的貢獻。
二、存在問題
1.責任意識不強,未能弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)。理論水平不高，黨的理論知識和專業(yè)務知識積累不夠,缺科學有效的工作方法,主要表現(xiàn)在日常的工作思路不夠?qū)?解決問題能力不足,遇到難題時解決的辦法和點子少。工作走過場,在宣傳工作中沒有注重實際,有時只是簡單的看表面,沒有真正的深入到基層挖掘新聞素材。工作精神不夠振作,意志消沉,主要表現(xiàn)在管理方面,有時應付差事,漫不經(jīng)心、得過且過有時存在工作滯后,未能提前謀劃,缺乏科學有效的工作方法。
2.進取精神不佳,勤儉節(jié)約意識欠缺。嚴于律己,寬以待人的行為習慣沒有養(yǎng)成,看到有的同事紀律松弛,輕松度日,無意間自己也放松了自己。對自己著手負責的工作不愿管理,主要表現(xiàn)在工作中總認為靠大家的自覺性,管理便能有序運作,結(jié)果導致疏于管理。
3.使命意識發(fā)揮不好,未能履行服務職工群眾的義務。對待同事的態(tài)度不佳,在工作中,有時會人云亦云,不能堅持科學、客觀的主張和看法,明知一些事物安排不周全,還堅持的辦下去。主要表現(xiàn)對待班組的有些日常工作未能及時進行指導,導致部分工作相對滯后,效率不高。不能認真和多聽取各方面意見,不能充分發(fā)揮民主,有時固執(zhí)己見,結(jié)果浪費了時間,耽誤了工作。
三、整改措施
1.要進一步加強理論學習,增強理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,特別要在理論聯(lián)系實際、指實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
2.發(fā)揚限苦奮、勤儉節(jié)約的精神。認真對待本職工作,增愛憂患意識,常懷感恩之心,愛崗敬業(yè),努力工作。與此同時,率先垂范,嚴于律己,堅抵制享樂主義,、拜金主義，號召廣大職工勤儉節(jié)約、合理消費。
3.進一步改進工作作風,求真務實、真抓實干。在今的工作中,首先在想問題,辦事情,做決策時都要堅持從實際出發(fā),在掌握既有規(guī)范標準的基礎上,遵循客觀規(guī)律，不憑主觀臆斷和老套路行事。二要敢于聽實話、真話和批評的話,重實際,辦實事,求實效,不維護面子,放低身價,虛心學習。三要創(chuàng)造性地開展工作。勇敢地投身到工作實踐中去,在工作中勇于開拓創(chuàng)新,不墨守陳規(guī)，不固步自封,不斷探索規(guī)律,研究新情況,解決新問題,不斷總結(jié)完善已有的經(jīng)驗,拓展斷思路,拿出新措施,不斷開創(chuàng)工作新局面。
在今后的工作中,我將積極的發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先模作用,樹立大局意識,改進工作方法,維護團結(jié)一致的良好局面。嚴格執(zhí)民中的各基本原則和具體制度,身體力行地維護好黨支部的凝聚力。自覺做到:充分聽取各方面意見,不搞獨斷專行。多請示多匯報,不越權(quán)行事,堅決執(zhí)行集體決定,不播自由主義。
黨會個人對照材料篇3
一、存在的問題及表現(xiàn)
(一)在學習貫徹黨的十九大精神方面
(二)理想信念不堅定
嚴守黨的紀律表現(xiàn)于行為作風，根本在理想信念、在立場觀點、在思想情感。理想信念不實，政治敏銳性就差;精神上缺鈣，狀態(tài)上就松懈;雖然自己能夠堅定政治信念，遵守黨的紀律，但是對四個意識、四個自信、四個服從重要性的認識還有待進一步加強，對于肅清黃興國惡劣影響以及圈子文化、好人主義的危害性缺乏深刻認識。
(三)黨性修養(yǎng)有所忽視和放松
隨著年齡的增長，職務的升遷，放松了黨性修養(yǎng)的鍛煉和提升，不能嚴格按照共產(chǎn)黨員的條件要求自己，政治意識、大局意識都有所淡化。理想信念講得少了，艱苦奮斗的意識也不像過去那么強了，用科學的方法去解決實際矛盾的能力也減弱了。缺乏應有的敬業(yè)精神、求真務實、埋頭苦干、主動擔當，在艱巨繁重面前，有畏難情緒，在問題矛盾面前退縮，在點滴成績面前，沾沾自喜，在本職工作崗位面前，安于現(xiàn)狀、不思進取。這些歸根究底都是因為黨性修養(yǎng)還有一定差距。
(四)黨的宗旨觀念有所淡化
在堅持群眾路線上有所放松，沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人們服務的宗旨觀念，沒有深刻領會一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去的實質(zhì)。在實際工作中，總是把業(yè)務工作放在首要位置，同人民群眾的聯(lián)系有所減少，同時存在重視上級是否滿意，領導是否滿意的想法，而沒有站在群眾的立場考慮問題，導致服務意識和服務水平離群眾路線教育的要求有一定差距，無形中脫離了群眾，脫離了實際。
二、努力方向和改進措施
(一)堅定理想信念，夯實理論基??
學習貫徹黨的十九大精神，在學懂、弄通、做實上下功夫。要把學習貫徹黨的十九大精神作為當前和今后一個時期的主要任務，堅持讀原著學原文悟原理，要自覺地學、有計劃地學、持之以恒地學。
(二)堅持知行合一，增強四個意識
黨會個人對照材料篇4
一、存在的主要問題
一是學習缺乏主動性。具體表現(xiàn)在對理論學習的重視不足，認識不夠，一方面總是感覺到理論學習是形式，枯燥乏味，被動性學習較多，缺乏持之以恒自覺學習的精神。另一方面認為自己入黨快20年了，經(jīng)?？磿x報、瀏覽新聞，就不用專門去研讀理論書籍了。單位集中進行理論學習也是被動參加，缺乏熱情。
（二）糾正四風方面
隨著自己認識的不斷提高，深感自己在反對四風方面仍存在很大差距。
一是作風不夠扎實。工作重形式，不夠務實。比如有的工作存在應付檢查而沒有形成工作機制常抓不懈；有檢查就突擊整治一下，過后又恢復原狀。
二是工作進取不足。主要表現(xiàn)為工作積極性不高，工作按部就班，無亮點、不出彩。比如安排哪一塊就著哪一塊等。
（三）在履職盡責方面：雖然做到在其位、謀其政、負其責，但也還存在不少問題。
主動作為不夠。在具體工作中，更多的只關(guān)心完成自己的各項工作。開展工作的方式有待改進，力度上不夠，思路創(chuàng)新不夠。對于上級領導安排部署的工作雖然也能保證質(zhì)量，但是只能算基本上完成，不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。
二、今后改進措施與努力方向
（一）要進一步加強理論學習，增強理論功底。
提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
（二）要進一步改進工作作風，增強宗旨意識，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。
共產(chǎn)黨員應該把維護和實踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一；要保持思想道德的純潔性，正確對待權(quán)力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受；在工作作風上，要深入實際，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，同群眾建立起水乳交融的關(guān)系；要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；善于從政治、全局的高度認識事物，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平。
（三）要進一步務實創(chuàng)新，增強工作實效。
要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。
黨會個人對照材料篇5
一、存在的主要問題
1、學習不夠主動不夠積極。學習的自覺性不高、主動性不強，缺乏目標和緊迫感。學習往往停留在表面，應對場面，甚至是蜻蜓點水，沒有潛心鉆研和研究。由于理論功底不扎實，把握形勢、了解大局不深不透，學用沒有很好地結(jié)合，沒有融會貫通。具體講，學習不能從單位，從個人的實際出發(fā)，理論聯(lián)系實際，有爭對性的學，而是敷衍式任務式的學，同時存在重業(yè)務學習，輕政治學習。
2、工作的激情有所衰退，工作松勁。有時面對繁重的工作任務和壓力，怕苦怕累，存在畏難退縮情緒，工作中缺乏旺盛的斗志和熱情。特別隨著年齡的增大，有船到碼頭車到站的思想。
3、創(chuàng)開拓創(chuàng)新意識不強。開拓創(chuàng)新意識淡化，爭先創(chuàng)優(yōu)動力不足，工作缺乏創(chuàng)造力、缺乏目標、缺乏進取心。思想陳舊，創(chuàng)新意識差，總認為自己年齡大了，沒有太多想法了，在工作上不能主動開拓創(chuàng)新，習慣按經(jīng)驗和常規(guī)辦事情和處理問題。只滿足于不受領導批評，滿足于不出事、不出問題，不能做到與時俱進、爭先創(chuàng)優(yōu)。對審計工作如何上水平、上臺階，怎樣為縣委、政府決策當好參謀、服務好，思考得少。
4.工作標準不高，滿足于過得去。在工作中，還沒有自覺地把群眾的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準，存在小成即滿的思想，工作標準和工作質(zhì)量不高，只求過得去，不求過得硬。聯(lián)想到具體工作。
二、產(chǎn)生問題的原因剖析
2、宗旨意識有所淡化。群眾觀點相對弱化，想問題、辦事情，不能完全從群眾利益出發(fā)，考慮得較多的是能不能完成上級任務、能不能受到上級領導的關(guān)注和肯定。工作缺乏全局思考，當參謀、出主意時關(guān)注分管工作多，強調(diào)管理多，服務基層、服務群眾的思考和工作做的不夠；對群眾觀點的認識和理解還有偏差，有時面對群眾工作中遇到的復雜局面和深層次矛盾，難以適應，缺乏破解難題的主動作為和有效方法。做群眾思想工作方法簡單，針對性不強。
3、黨性修養(yǎng)有所滑坡。黨性鍛煉有所放松，嚴格按照黨性原則加強黨性鍛煉的自覺性有所弱化，黨員意識有所淡化。認為審計部門是業(yè)務部門，不管資金、不管人事，不管工程，犯不了大錯，不需要對三觀進行再改造，思想上對四大考驗、四種危險缺乏警醒，對享樂主義、個人主義等落后的思想抵制不力，產(chǎn)生了從眾心理和攀比心理，隨波逐流，出現(xiàn)講享受、講待遇、講面子、講排場的現(xiàn)象，忽視了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的提升。在自我修養(yǎng)上，存在自我意識，缺乏大局觀念，考慮群眾利益和全局利益少。
4、執(zhí)行政治紀律和組織紀律執(zhí)行不嚴。遵守政治紀律和組織紀律的自覺性不高，敢于擔當、敢于負責、敢于同不良風氣作斗爭的精神和勇氣不足。有時逃避責任，不敢直面矛盾，遇到困難和矛盾繞著走。在實際工作中，堅持真理、修正錯誤的勇氣有時還不足，解決職工群眾根本問題的辦法還不是很多。對干部職工思想、紀律、作風上存在的一些不良風氣和苗頭重視還不夠，對身邊的一些錯誤行為，批評和糾正的力度還不是很大，一定程度上存在著好人主義和怕得罪人的思想。解決問題有時患得患失，不夠果斷。由于放松了自我約束，思想和行動上和黨組織的要求還有差距。
三、整改措施
3、牢記黨的宗旨，樹立群眾觀。樹立強烈的效率觀念、群眾觀念、服務觀念，堅持以科學的態(tài)度和求實的精神兢兢業(yè)業(yè)做好各項工作；一要深入群眾。要沉下身段，放下身子，深入到群眾中去，定期不定期地與群眾交心談心，傾聽群眾意見，掌握了解群眾的思想動態(tài)，及時化解矛盾。二要服務群眾。要千方百計為群眾服好務，凡涉及到與群眾切身利益息息相關(guān)的事情，只要不違反政策規(guī)定的，要作為大事辦好、辦實，爭取得到群眾滿意。三要心里裝著群眾。想群眾所想，急群眾所急，了解群眾的疾苦和要求，積極為群眾排憂解難，踏踏實實做幾件看得見摸得著的群眾滿意的事。四要進一步加強政治思想工作。改變過去重審計業(yè)務工作、輕政治思想工作的傾向，努力強化政治思想工作，積極營造爭先創(chuàng)優(yōu)、積極向上的濃厚氛圍。
4、從嚴要求，嚴格執(zhí)行黨的紀律。要抗得住誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵，按照為民務實清廉的要求，勇于正視自己的缺點和不足，正視矛盾和問題，從自己做起，從現(xiàn)在改起，端正行為，堅持艱苦樸素、勤儉節(jié)約、克服鋪張浪費、貪圖享樂思想，自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕，做到不該吃的不吃，不該拿的不拿，不該沾的不沾，保持共產(chǎn)黨人的政治本色。具體到審計工作而言，不能只求查了多少單位，罰了多少款，更重要的是規(guī)范了多少單位的財經(jīng)行為，為縣委政府決策提供了多少有價值的信息，通過審計產(chǎn)生了多大的社會影響。
黨會個人對照材料篇6
一、存在的問題
1.依法合規(guī)決策的意識，守規(guī)守紀意識不強。
2.抓落實精神不夠，停留在口頭上、會議上、文件上，沒有完全落實到行動上。
3.對照黨章查找存在問題：在是否認真履行黨員八項義務，踐行入黨誓言，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面做得還不夠，存在知識結(jié)構(gòu)老化現(xiàn)象，不能適應新時代教學發(fā)展的需要，已有知識和技能更新嚴重滯后，導致在工作中思路不新、方法不活、效率不高、業(yè)績不大，黨員的崗位先鋒模范作用未能充分體現(xiàn)出來。
4.對照《準則》查找存在問題：在是否勇于開展批評和自我批評，自覺接受權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，加強自律、慎獨慎微，按規(guī)則正確行使權(quán)力方面做得還不夠，主要表現(xiàn)在批評與自我批評較為弱化，存在自我批評怕傷面子、批評他人怕傷感情現(xiàn)像，評選先進熱熱鬧鬧，開展批評冷冷清清，即使開展批評也是應付差事、走過場，隔靴搔癢。
5.對照《條例》查找存在問題：在是否存在工作不負責任，搞形式主義、官僚主義方面做得還不夠，主要表現(xiàn)在形式主義、官僚主義在開展一些具體工作中或多或少存在，文山會海、空話套話較多，抓工作只靠開會發(fā)文件，會議、文件過多過長，只重視發(fā)文的形式和數(shù)量，不重視解決問題的實效。
二、產(chǎn)生問題的原因分析
3、抓落實精神不夠，擔當斗爭精神有待強化。黨的十九屆五中全會以來，學校工作面臨的形勢和任務發(fā)生了變化，面對新形勢、新任務、新要求，我在工作思路理念、方法舉措等方面有待提高。能力不足而不能為、動力不足而不想為、擔當不足而不敢為的現(xiàn)象在我身上或多或少能找到影子，我要發(fā)揮好頭雁效應，帶領全單位干部群眾抓工作要實打?qū)崳才鲇?，精準高效，以釘釘子的精神抓好落實?/p>
三、今后努力方向和整改措施
1.加強了依法合規(guī)決策的意識，增強了守規(guī)守紀意識。已經(jīng)整改完畢，還要長期堅持。
2.抓落實精神不夠，停留在口頭上、會議上、文件上，沒有完全落實到行動上。已經(jīng)整改完畢，還需長期堅持。
3.對照《黨章》《準則》《條例》查找出的存在問題已立查立改，并長期堅持。
4、按照《整改任務清單》明確的整改任務，堅持立行立改，實行清單管理、對賬銷號，目前已基本完成整改任務。
